內(nèi)勤部門崗位職責精選9篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編整理的內(nèi)勤部門崗位職責，希望對大家有所幫助。
內(nèi)勤部門崗位職責1
崗位職責：
1、業(yè)務臺帳、費用臺帳的建立與維護，業(yè)務檔案的管理等工作；
2、協(xié)助做好團隊內(nèi)各項內(nèi)務管理工作；
3、完成團隊經(jīng)理交辦的其它工作。
任職資格：
1、大學�？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限；
2、具備良好的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具有較強事務操作能力，熟練使用辦公軟件；
4、具有客戶需求思維，溝通能力強，工作認真細致，責任心強。
內(nèi)勤部門崗位職責2
任職要求：
1、醫(yī)藥學、市場營銷、管理類相關專業(yè)，熟練使用辦公軟件、文檔、表格制作，執(zhí)行力強；
2、有藥店、采購等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、溝通能力、協(xié)調(diào)能力強，善于處理人際關系；
4、協(xié)助配合本部門所有工作；
5、有行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作內(nèi)容：
1.發(fā)送運營中心制度、通知下達至各區(qū)域、各門店并歸檔管理；
2.門店物料的領用；
3.匯總總部以及門店績效；
4.負責部門辦公設備的管理，計算機、傳真機、復印機的具體使用和登記、名片印制等工作；
5.負責低值易耗辦公用品的`發(fā)放、使用登記和離職時的繳回；
6.負責各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，保證帳實相符；
7.按標準定額，做好添購辦公用品的計劃編制和申購手續(xù)工作，做到既不脫檔又是不長期積存；
8.領導交辦的其他事務。
崗位職責：
1、有保險內(nèi)勤工作相關經(jīng)驗；
2、主要負責錄單、審單、跟單、統(tǒng)計相關數(shù)據(jù)等；
3、大專及以上學歷，經(jīng)濟、金融、保險、管理類等相關專業(yè)；
4、細心嚴謹，勤奮踏實，性格平穩(wěn)，具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。
內(nèi)勤部門崗位職責3
崗位職責：
1、負責部門各類文件的收發(fā)放，并做好分類歸檔工作；
2、負責編制相關標準文件；
3、組織或參與相關的產(chǎn)品質(zhì)量方面的第二方、第三方審核、產(chǎn)品質(zhì)量認證、體系審核：準備相關的素材，協(xié)同車間共同改進，以通過審核/認證，使產(chǎn)品滿足顧客需求；
4、負責對質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實施監(jiān)督和檢查；
5、oa系統(tǒng)的關鍵用戶，負責oa流程的日常維護與完善；
任職要求：
1、大專及以上學歷，行政管理、工商管理等下相關專業(yè)；
2、熟練的辦公應用軟件操作能力，具備良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力能力；
3、積極主動，具備團隊意識，具有高度的責任心，能夠承受較強的工作壓力。
內(nèi)勤部門崗位職責4
職責描述：
1、主要協(xié)助部門內(nèi)日常工作；
2、負責整理客戶資料并存檔等；
3、負責聯(lián)絡溝通客戶；
4、完成領導交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，貿(mào)易、英語、會務等相關專業(yè)畢業(yè)；
2、一年及以上相關經(jīng)驗；
3、有商務、策劃方面、會務安排的經(jīng)驗；
4、計算機辦公軟件運用熟練；
5、性格外向陽光，做事認真仔細，家住附近者優(yōu)先。
內(nèi)勤部門崗位職責5
職責描述：
1、主要協(xié)助部門內(nèi)日常工作；
2、負責整理客戶資料并存檔等；
3、負責聯(lián)絡溝通客戶；
4、完成領導交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，貿(mào)易、英語、會務等相關專業(yè)畢業(yè)；
2、一年及以上相關經(jīng)驗；
3、有商務、策劃方面、會務安排的經(jīng)驗；
4、計算機辦公軟件運用熟練；
5、性格外向陽光，做事認真仔細，家住附近者優(yōu)先。
內(nèi)勤部門崗位職責6
職責描述：
1、主要協(xié)助部門內(nèi)日常工作；
2、負責整理客戶資料并存檔等；
3、負責聯(lián)絡溝通客戶；
4、完成領導交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，貿(mào)易、英語、會務等相關專業(yè)畢業(yè)；
2、一年及以上相關經(jīng)驗；
3、有商務、策劃方面、會務安排的經(jīng)驗；
4、計算機辦公軟件運用熟練；
5、性格外向陽光，做事認真仔細，家住附近者優(yōu)先。
內(nèi)勤部門崗位職責7
職責描述：
1、協(xié)助經(jīng)營單元和客戶經(jīng)理項目操作和推進，包括信息收集、查詢、錄入、客戶資質(zhì)調(diào)查。
2、客戶信息系統(tǒng)維護，包括客戶數(shù)據(jù)維護，客戶資料的整理和歸檔。
3、協(xié)助完成內(nèi)部項目相關材料整理，辦理各類報表登記手續(xù)，合同文本準備。
4、協(xié)助項目進行過程中內(nèi)部各項流程進度的跟進。
任職要求：
1、本科級以上相關學歷，有相關外貿(mào)、貨貸、銷售支持、客戶助理等1年以上相關工作經(jīng)驗。
2、耐心細致、樂觀積極、親和力和學習能力較強。
3、財務、商務等相關專業(yè)優(yōu)先，office辦公軟件使用熟練。
內(nèi)勤部門崗位職責8
職責描述：
1、主要協(xié)助部門內(nèi)日常工作；
2、負責整理客戶資料并存檔等；
3、負責聯(lián)絡溝通客戶；
4、完成領導交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，貿(mào)易、英語、會務等相關專業(yè)畢業(yè)；
2、一年及以上相關經(jīng)驗；
3、有商務、策劃方面、會務安排的經(jīng)驗；
4、計算機辦公軟件運用熟練；
5、性格外向陽光，做事認真仔細，家住附近者優(yōu)先。
內(nèi)勤部門崗位職責9
工作職責：
1、根據(jù)部門需求統(tǒng)計報銷數(shù)據(jù)并進行匯總反饋；
2、負責團隊各項培訓數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總；
3、搜集培訓學員數(shù)據(jù)并提供意見幫助新人提升業(yè)績；
4、獨立完成團隊報銷手冊編寫及材料存檔等相關工作；
5、其他行政類型工作。
任職資格：
1、本科學歷，一年以上培訓工作經(jīng)驗【特別優(yōu)秀可以是大專】；
2、熟練使用office，較強的文本編輯能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力；
3、熟練使用excel，擅長數(shù)據(jù)統(tǒng)計和表格匯總，對數(shù)字敏感；
4、協(xié)調(diào)、溝通能力強，語言表達清晰流利；
5、有英語基礎，良好的英語書面表達能力者優(yōu)先。
員工福利：
1、入職即為員工繳納六險一金；
2、快速透明的晉升渠道，廣闊的發(fā)展空間；
3、每年5—15天帶薪年休假，5天帶薪病假，年度免費員工體檢；
4、有吸引力的員工活動。
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