銷售總監崗位職責

          時間:2022-08-26 20:33:51 崗位職責 我要投稿

          銷售總監崗位職責熱門

            在現在社會,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,下面是小編精心整理的銷售總監崗位職責熱門,僅供參考,大家一起來看看吧。

          銷售總監崗位職責熱門

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            崗位職責:

            1、協助總經理制定全面的銷售戰略。

            2、根據企業戰略目標,提出制定產品組合計劃、銷售組合計劃、銷售目標計劃、價格政策。

            3、掌握產品市場動態,分析銷售動態、銷售成本、存在問題、市場競爭發展現狀,提出制定因季節、市場和競爭環境變化的銷售應變計劃。

            4、根據財務費用預算,制度并分解年度季度月度銷售費用預算計劃。

            5、根據產品市場情況,制定公司品牌銷售渠道戰略、市場細分化戰略目標。

            6、搭建銷售部架構和組建銷售團隊,制度銷售管理制度和規范流程,分配國內國外、線上線下各渠道銷售目標任務。

            7、與市場部緊密合作對接,及時或定期反饋市場銷售信息至市場部。

            8、負責產品市場開發、客源組織和產品銷售組織工作。

            9、深入了解本行業,把握最新銷售信息,為企業提供業務發展戰略依據。

            崗位要求:

            1、大學本科或以上學歷,市場營銷或相關專業畢業,年齡30—45歲。

            2、10年以上工作經驗,5年以上銷售管理經驗,有嬰童、母嬰行業產品銷售總監崗位經驗者優先。

            3、精通現代營銷管理工具和方法,豐富的營銷資源。

            4、具有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力。

            5、具有果斷的決策風格、優秀的溝通、協調能力,敢于承擔風險的意識。

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            職責描述:

            1、參與制定企業的銷售戰略,制定具體的銷售計劃并進行銷售預測

            2、制定和不斷改善銷售政策、規范和制度,使之適應市場的不斷發展需求

            3、管理銷售團隊,完善銷售流程管理,完成銷售目標

            4、控制銷售預算、銷售費用、銷售目標之間的平發展

            5、不斷收集各種市場信息,提供市場分析報告,并及時反饋給上級及其他有關部門

            6、根據銷售及市場分析報告,評估產品結構和經營情況,并給出相應的調整方案或建議

            7、招募、培養、考核、激勵下屬員工,協助員工完成下達的任務指標

            8、協助發展與協調與供應商、合作伙伴的關系

            任職要求:

            1、 3年以上保健品原料行業銷售管理經驗(B2B)

            2、有一定的客戶資源,銷售渠道及銷售理念、思路和執行經驗

            3、優秀的團隊建設經驗及團隊管理能力,善于協調營銷團隊的`工作

            4、有敏銳的市場意識,學習力強,有獨立開拓市場的能力

            5、邏輯性強,有良好的語言及文字表達能力

          銷售總監崗位職責熱門3

            1.聽從總經理工作安排,參與制訂公司營銷戰略。根據營銷戰略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施。

            2.負責重大公關、促銷活動的總體、現場指揮。

            3.定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

            4.根據市場及同業情況制訂公司新產品市場價格,經批準后執行。

            5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。

            6.主持制訂、修訂營銷系統主管的工作程序和規章制度,經批準后施行。

            7.制定營銷系統年度專業培訓計劃并協助培訓部實施。

            8.協助總經理建立調整公司營銷組織,細分市場建立、拓展、調整市場營銷網絡。

            9.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。

            10.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。

            11.代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯絡。

          銷售總監崗位職責熱門4

            (1)參與策劃并制定市場營銷計劃,擬訂銷售方針和策略,提供市場競爭信息;

            (2)執行酒店確定的房價策略,組織公關營銷原有效地開展銷售活動,并根據淡、旺季控制團隊、散客客源構成比例;

            (3)與客戶商談租約、合同,經總經理審核、批準后簽約;

            (4)經常開展對內對外的公關活動,督導公關營銷員完成具體的銷售指標,明確酒店在不同時期的銷售重點;

            (5)制定本部門的培訓計劃,按時完成培訓任務;

            (6)定期進行市場分析,報告市場動向和酒店市場占有率,提出客房出租率、平均房價、團隊與散客客源的合理比例,建議適當調整房價;

            (7)協助總監加強內部管理,定期評估和考察公關營銷員的銷售業績和美工作業的實際效果。

          銷售總監崗位職責熱門5

            工作職責:

            1、負責提出并參與制定酒店對外銷售以及招徠客源的計劃;

            2、研究和掌握省內外旅游市場的動態和顧客的潛在需求,匯集整理對外銷售策略,定期向營銷總監提交書面報告;

            3、保持同上級旅游管理部門,中外旅行社、航空公司、鐵路客運站及新聞單位,辦事處,政府外事部門的密切聯系,并同各客戶間建立長期穩定的良好合作關系;

            4、負責酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產品的更新改造和組合開發,提高酒店的知名度和影響力;

            5、負責指導酒店對內對外的各種廣告活動,制定酒店短期和長期的宣傳推廣計劃,報營銷總監審批后執行;

            6、與各部門建立良好的協作關系,廣泛聽取客戶意見,處理重大投訴,以確保銷售計劃的實施和落實;

            7、選擇并培訓不同年齡和不同層次的酒店銷售隊伍,指導銷售人員不斷學習,更新專業知識,提高推銷技巧,以適應市場的變化;

            8、定期對下屬人員進行績效評估,不斷提高部屬人員的思想素質,專業技能,組織活動能力,開拓進取精神,培養銷售人員的高度責任感;

            9、審閱每天業務報表,了解當天出租率和vip接待情況,檢查各部門接待vip準備情況,按規定要求接待好vip客人;

            10、向營銷總監提交參加重要銷售活動和公關活動的計劃、經營銷總監審核后,組織有關人員,準備宣傳資料,制定行動方案以達推廣目的;

            11、完成上級委派的其他工作。

            任職資格:

            1、有國際品牌或四星級以上酒店、且集團排名在國內前十的酒店集團的2年以上管理工作經驗;酒店管理規模在20家以上的高星級酒店的銷售部門管理工作經驗;

            2、熟悉酒店銷售的方法及技巧,了解酒店前廳部,客房部,餐飲部前后臺動作過程和相互關系;

            3、具有相當的管理知識和組織領導能力,有較強的社交能力和應變能力;

            4、具有強烈的工作責任心,良好的職業道德,敬業樂業。

          銷售總監崗位職責熱門6

            1、公司產品的銷售及推廣;

            2、負責制定銷售區域內銷售活動的策劃和執行,擬定營銷計劃,完成部門銷售指標;

            3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;

            4、負責開發成都市場各中高端樓盤、別墅等項目的詳細信息;

            5、承擔所帶領團隊客戶的售前售中及售后服務及公司重點客戶的維護;

            6、與公司合作商建立和保持良好的合作關系;

            7、帶領銷售人員提高業務水平和客戶服務技能,保證部門員工完成公司下達的各項銷售任務

          銷售總監崗位職責熱門7

            1、負責完成公司下達的相關經營指標;

            2、負責主持銷售部全面工作,就本部門各崗位職責、工作標準適時提出修訂建議;

            3、負責制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負責實施;

            4、負責組織銷售部員工經營能力和素質培訓;

            5、負責營銷策略方案的擬定與執行;

            6、負責組織客戶座談會、商品展示活動等;

          銷售總監崗位職責熱門8

            1、依據公司發展戰略,以公司年度工作計劃為標準,制定本部門年度工作計劃及實施方案,整合部門現有資源進行年度目標分解,并監督跟蹤完成進度,確保部門年度工作計劃的完成。

            2、參與制訂公司營銷戰略,根據營銷戰略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施。

            3、收集行業信息,定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

            4、負責分解下達公司分配到銷售部門的年度工作目標和市場營銷預算,并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。

            5、定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經理報告。

            6、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標,分析和開發市場并完善處理售后服務。

            7、負責與客戶建立并保持良好的合作關系。

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