分析銀行崗位職責(zé)

時間：2022-12-12 17:26:50 崗位職責(zé) 我要投稿

分析銀行崗位職責(zé)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的分析銀行崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

分析銀行崗位職責(zé)

分析銀行崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1.基于國內(nèi)上市公司的研究，撰寫投資建議書；

　　2.協(xié)助跟蹤覆蓋銀行或零售或白酒或制藥行業(yè)動態(tài)；

　　3.協(xié)助完成投資標(biāo)的實(shí)證調(diào)研與跟蹤；

　　4.協(xié)助完成課題研究。

　　任職資格：

　　1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財會、管理、投資等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2.3年左右相關(guān)經(jīng)驗，熟悉商業(yè)分析與金融建模；

　　3.有參與社會調(diào)研實(shí)踐活動者優(yōu)先；

　　4.邏輯及數(shù)量化分析能力強(qiáng)、通過cpa、cfa者優(yōu)先；

　　5.誠實(shí)、敬業(yè)，良好的工作主動性，良好的獨(dú)立思考和團(tuán)隊合作精神。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：經(jīng)驗3-5年

分析銀行崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1. 根據(jù)客戶提出的需求設(shè)計或優(yōu)化供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)功能、業(yè)務(wù)流程及展示方案,提升用戶體驗;

　　2. 負(fù)責(zé)撰寫軟件產(chǎn)品說明書/需求文旦,為后期系統(tǒng)開發(fā)及測試提供指導(dǎo)與參考,并配合項目團(tuán)隊進(jìn)行系統(tǒng)開發(fā);

　　3. 根據(jù)需求定義,指導(dǎo)頁面設(shè)計工程師完成界面原型的設(shè)計;

　　4. 參與產(chǎn)品開發(fā)流程,負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤,完成需求變更控制與管理;

　　5. 根據(jù)市場需求、信息技術(shù)的發(fā)展,對供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)進(jìn)行創(chuàng)新,并參與供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)咨詢,撰寫咨詢報告;

　　6. 熟悉需求管理工具visio、mindmanager、axurerp等主流需求分析工具

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,有4年需求分析工作經(jīng)驗。

　　2、熟練銀行信貸工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、熟悉供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)工作優(yōu)先。

　　4、有大數(shù)據(jù)書風(fēng)控經(jīng)驗優(yōu)先。

　　5、能夠接受出差;

分析銀行崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述:

　　1、配合投資經(jīng)理執(zhí)行項目,包括但不限于撰寫pitchbook、信息備忘錄、搭建財務(wù)模型、協(xié)調(diào)盡職調(diào)查等

　　2、深度參與國內(nèi)外融資、并購項目,交易規(guī)模數(shù)億至數(shù)十億不等

　　3、對tmt、教育、醫(yī)療等指定的領(lǐng)域進(jìn)行信息收集、整理、挖掘

　　4、獨(dú)立完成指定行業(yè)/公司分析報告,并協(xié)助團(tuán)隊研究潛在交易機(jī)會

　　任職要求:

　　1、優(yōu)秀的分析能力與洞察能力,或?qū)μ囟ㄐ袠I(yè)有深入見解,商業(yè)本質(zhì)有強(qiáng)烈的好奇心

　　2、工作自主,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),且有一定的抗壓能力

　　3、具備一定的財務(wù)能力,有財務(wù)建模經(jīng)驗加分

　　4、英語好加分,理工科背景加分

　　5、國內(nèi)985或同級別海內(nèi)外名校

分析銀行崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1. 對銀行相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘及分析,對如營銷、風(fēng)險、欺詐、行為預(yù)測等方面進(jìn)行模型開發(fā);參與銀行相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項目的研發(fā);

　　2. 配合it人員,將模型應(yīng)用到業(yè)務(wù)系統(tǒng),并定期迭代更新模型;

　　3. 出具必要的業(yè)務(wù)分析報告;

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué)及相關(guān)專業(yè)的背景;

　　2.具有扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)理論基礎(chǔ),深入掌握常見的機(jī)器學(xué)習(xí)算法及數(shù)據(jù)處理技術(shù),具備1年以上數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計建模實(shí)踐經(jīng)驗;

　　3.熟練掌握sql基本操作,至少熟練使用一種機(jī)器學(xué)習(xí)的工具和框架(r, python,spss等);

　　4.具有良好的邏輯思維能力和分析能力,能夠基于對業(yè)務(wù)的.深入理解,從數(shù)據(jù)中探查和解決問題,能獨(dú)立出具分析報告;

　　5.具備良好的團(tuán)隊協(xié)作和溝通合作能力,對新技術(shù)有強(qiáng)烈求知欲;

　　6.具備一定金融行業(yè)經(jīng)驗,具備風(fēng)控、評級等模型設(shè)計及數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備銀行業(yè)數(shù)據(jù)平臺實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先;

分析銀行崗位職責(zé)5

　　1)職責(zé)：

　　i.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)價值管理、財務(wù)分析、經(jīng)營績效管理解決方案建設(shè)及整體規(guī)劃，包括企業(yè)戰(zhàn)略分析、客戶價值管理、產(chǎn)品價值管理、kpi體系設(shè)計、管理駕駛艙等領(lǐng)域的創(chuàng)新

　　ii.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)上述領(lǐng)域的業(yè)務(wù)規(guī)劃、營銷

　　iii.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營績效管理方案的產(chǎn)品選型、技術(shù)體系設(shè)計咨詢服務(wù)

　　iv.負(fù)責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)項目實(shí)施過程管理

　　2)資質(zhì)要求

　　i.具備創(chuàng)新意愿

　　ii.工作年限：7年以上咨詢工作經(jīng)驗

　　iii.項目經(jīng)驗：2個以上銀行管理會計、預(yù)算及考核、kpi或管理駕駛艙類咨詢或建設(shè)經(jīng)驗

　　iv.管理能力：具有項目經(jīng)理或組長經(jīng)驗優(yōu)先

　　v.專業(yè)技能：

　　a.能夠準(zhǔn)確/分析把握銀行業(yè)的管理意圖、經(jīng)營分析方法和內(nèi)外部報送等業(yè)務(wù)需求

　　b.能夠解讀分析企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制戰(zhàn)略地圖

　　c.掌握銀行業(yè)數(shù)據(jù)類應(yīng)用體系設(shè)計方法