維護班長崗位職責

          時間:2023-03-02 19:22:27 崗位職責 我要投稿
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          維護班長崗位職責

            隨著社會一步步向前發展,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的維護班長崗位職責,希望能夠幫助到大家。

          維護班長崗位職責

          維護班長崗位職責1

            物業項目秩序維護班長崗位職責

            1、負責秩序維護班的各項工作,對主管負責。

            2、遵守公司各項規章制度,耐心處理解答業主及外來人員各種問題,指導隊員使用禮貌用語、行為規范。

            3、按規程完成各項工作,處理值班發生的各類情況與問題,遇重要、重大情況或問題時,及時上報。

            4、熟悉轄區物業分布、消防設備等狀況,遇突發事件執行應急預案,快速反應,妥善處理、維護現場并及時上報。

            5、抓好班內的學習、訓練工作,掌握隊員的思想動態,做好思想教育工作,提供規范化的秩序維護服務。

            6、做好隊員的`培訓、監督以及考勤、考評等工作,發現違規違章及時糾正,并記錄在案。

            7、做好門崗、巡邏、交接等各項工作記錄,做到交接清楚責任明確。

            8、完成上級交給的其他各項工作任務。

          維護班長崗位職責2

            小區秩序維護班長崗位職責

            一、負責治安巡邏管理;

            二、負責物品、人員的進出管理;

            三、負責防火、防盜、宣傳工作;

            四、負責對流動人口的清理;

            五、負責對小區內施工人員的治安管理;

            六、負責協助有關部門對火警、火災的調查處理;

            七、負責消防設施、設備正常使用狀態的管理;

            八、負責定期對管理區域進行消防檢查;

            九、負責車輛安全的管理;

            十、負責車場的.標志、設施管理;

            十一、負責車場崗位清潔衛生管理;

            十二、負責道路標識管理;

            十三、負責交通秩序管理;

            十四、負責新員工入職培訓;

            十五、負責檢查評比工作開展考評結果的實施;

            十六、負責儀容、儀表的督促檢查及服務意識的培養和提高;

            十七、負責服務用語的規范化管理;

            十八、負責本班員工勞動紀律及崗位責任制管理;

            十九、負責本班員工宿舍管理;

            二十、完成上級交辦的其它工作。

          維護班長崗位職責3

            1、主持本班工作,堅決執行經理和安全主管指令,帶領和督導全班人員依據崗位職責,認真做好安全保衛工作。

            2、負責主持召開班務會,及時傳達上級指示和維護班長例會精神,研究提出貫徹意見,并具體組織落實。

            3、負責本班人員的考勤,如實記載本班執勤中遇到和處理的問題,重大問題要及時向護衛巡查和隊長報告。

            4、負責協調本班與其他班組之間的'工作關系和本班人員之間的關系。

            5、愛崗敬業、遵紀守法、嚴于律己、以身作則,發揮'傳、幫、帶'作用。

            6、熟悉護衛各崗位職責、任務,掌握管理區域內治安保衛工作的規律及特點。

            7、對因管理不力而造成本班在執勤中發生重大失誤,或本班人員出現嚴重違法亂紀的情況負責。

            8、認真組織全班的訓練工作,完成訓練任務。

          維護班長崗位職責4

            物業秩序維護班長崗位職責(002崗)

            1、遵守公司規章制度,服從上級管理。在秩序維護主管的領導下,負責本班的具體管理工作。

            2、監督本班員工認真執行上級各項指令及公司規章制度。

            3、檢查本班各崗位工作情況,及時糾正工作偏差。

            4、如實記錄并小結本班工作情況,并及時向主管匯報。

            5、負責本班執勤秩序維護器材的交接和保管工作。

            6、關心、愛護員工,協調本班員工間相互關系,掌握隊員的思想狀況。

            7、組織召開班務會,傳達公司及分公司的'相關精神、指令。

            8、完成上級安排的其它工作任務。

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