汽車售后經理崗位職責

          時間:2023-03-28 11:59:39 崗位職責 我要投稿

          汽車售后經理崗位職責集合

            在快速變化和不斷變革的今天,很多場合都離不了崗位職責,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編整理的汽車售后經理崗位職責集合,歡迎閱讀與收藏。

          汽車售后經理崗位職責集合

          汽車售后經理崗位職責集合1

            職責描述:

            1、任務制定年度、月度的經營目標、計劃并予以實施。

            2、制定策略,以提高責任地區的.售后服務、配件和附件市場份額。

            3‘制定維修業務,配件,附件銷售目標,并分解到員工的工作目標。

            4、實現上級領導所制定的業績目標。

            5、領導開展24小時援助服務。

            6、負責售后前臺接待、車間維修、配件管理三大崗位的工作,建立健全各項工作、各崗位職責。

            7、建立和完善部門薪酬、福利和績效管理制度和體系,組織實施員工績效考核。

            8、負責本部門員工的績效評估,崗位調整,培訓發展計劃和激勵措施。

            9、領導和激勵下屬員工,使所有員工的思維和行動都以客戶為中心。

            10、完成領導交辦的其他工作任務。

            職位要求:

            1、汽車維修類類專業;五年以上汽車行業工作經驗;三年以上售后管理崗位工作經驗。

            2、具有汽車維修相關知識、車間管理相關知識。

          汽車售后經理崗位職責集合2

            崗位職責:

            1、基于公司交易業務整體規劃,規劃售后服務板塊產品、制定售后服務標準及流程,保證用戶售后服務體驗、滿意度;

            2、規劃、拓展售后服務供應鏈,包括不限于主機廠、配件廠等,保證售后服務的供應可靠性及經營效率;

            3、設計售后服務板塊的商業模式、網點合作標準、網點服務標準等,提升交易鏈業務的整體盈利能力;

            4、基于門店的'售后服務體系及管理團隊的前期搭建;

            崗位要求:

            1、汽車售后服務5年以上管理工作經驗;熟悉高端(bba)、合資、國產以及不同類型品牌的售后服務內容及標準;

            2、對售后服務產品、供應鏈、服務流程、管控等有豐富的實操經驗、具有多門店售后服務管理經驗;

            3、有大型汽車經銷集團售后服務管理從業經歷、或汽車后市場互聯網平臺產品管理經驗優先;

            4、具有較強的溝通能力、產品規劃、流程標準設計能力;本科以上學歷。

          汽車售后經理崗位職責集合3

            崗位職責:

            1、負責汽車后市場開發與維護,確保目標的達成,

            2、協助團隊解決問題,為公司產品營造良好的售后服務品質,

            3、敏銳地洞悉市場,深刻理解客戶心態和需求,結合客戶情況,及時提出有效可行的'建議及方案。

            崗位要求:

            1、專科學歷及以上學歷,工商管理、市場營銷、汽修等相關專業

            2、3年以上4s店售后管理、汽車行業連鎖門店管理或汽車行業3年以上售后工作經驗

            3、溝通表達以及協調應變能力強,執行力強;

            4、高度責任感和敬業精神,工作有熱情有激情,有創新精神和團隊精神;

            5、接受過汽車企業管理、汽車維修等方面的專業培訓,熟悉辦公軟件操作。

          汽車售后經理崗位職責集合4

            職責描述:

            1、制定服務標準、流程,維護營運車輛處于正常工作狀態,減小車輛故障率;

            2、對車輛故障及時反應,管理及支持服務工程師通過電話、郵件等工具與客戶聯系解決技術問題,必要時安排人員做故障排除及維修;

            3、幫助完成維修,依照公司的目標,最大程度地提高車輛利用率,最大程度地減少處于維修狀態和檢測狀態中的車輛,以滿足客戶的需求 ;

            4、管理考核服務工程師,計劃安排服務團隊工程師和技術工人的工作,發揮每個人的特長,營造健康穩定全面的`技術團隊;

            5、委外維修管理:根據公司經營策略,屬地化外協維修供應商開發、管理;

            6、服務數據庫建立及分析:車輛故障庫建立、維修標準作業手冊建立等,最大化的提高車輛的完好率、降低車輛的故障率、提高車輛維修的及時率;最大化提高客戶滿意度;

            7、為服務工程師提供支持和培訓

            職位要求:

            1、有掛車、貨車、重卡行業的售后主管及以上工作經驗3年以上,有豐富的車輛維修經驗

            2、有b照或以上駕照為佳。

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