研發(fā)工程師個人簡歷（精選13篇）
時光飛逝，時間在慢慢推演，我們找工作的時間就要到來，這時一份好的簡歷可以起到很好的作用哦。好的簡歷都具備一些什么特點呢？以下是小編為大家整理的研發(fā)工程師個人簡歷，歡迎大家分享。
研發(fā)工程師個人簡歷 1
姓名：
目前所在：番禺區(qū)
年齡：31
戶口所在：廣西
國籍：中國
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身高：167cm
誠信徽章：未申請
體重：60kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：
工作年限：4職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：番禺區(qū)，順德區(qū)，南沙區(qū)
工作經(jīng)歷
江門市邁迪瑞新材料有限公司起止年月：20xx-07～至今
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：研發(fā)工程師、經(jīng)理、副總
工作描述：塑料配方的研究與開發(fā)，產(chǎn)品的性能改進(jìn)與跟蹤；同時擔(dān)任公司的生產(chǎn)副總，全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)、行政、品質(zhì)、研發(fā)等工作的安排與協(xié)調(diào)工作，同時還負(fù)責(zé)制定公司的基本制度，并負(fù)責(zé)執(zhí)行監(jiān)督與考核
離職原因：公司投資者經(jīng)營理念出入太大
廣州市xx絲印材料有限公司起止年月：20xx-07～20xx-05
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：研發(fā)工程師、項目主管
工作描述：主要從事油墨配方的研究與開發(fā)，以及油墨產(chǎn)品的性能改進(jìn)，產(chǎn)品應(yīng)用性能的跟蹤服務(wù)
離職原因：謀求更好的發(fā)展
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校：北京化工大學(xué)
學(xué)歷：本科獲得學(xué)位：工學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：高分子材料科學(xué)與工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
1999-09-北京化工大學(xué)高分子材料工學(xué)學(xué)士-
語言能力
外語：英語良好粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
有四年的UV油墨開發(fā)經(jīng)驗與三年多的塑料改性開發(fā)經(jīng)驗，對于新產(chǎn)品的開發(fā)與既有產(chǎn)品的性能改進(jìn)、維護具有豐富的經(jīng)驗，為人直爽、坦誠，與人相處自然、和諧、誠懇，處事積極、穩(wěn)重，有強烈的.進(jìn)取心，思維活躍，具有獨立創(chuàng)新的能力，能夠帶領(lǐng)團隊出色地完成任務(wù)。
詳細(xì)個人自傳
本人一直以來都有執(zhí)著的好學(xué)之心，堅信只要努力就會有所回報！本人善于鉆研，遇到不明的問題總要問個為什么；思路開闊，遇到問題能夠從不同角度分析，會從正反兩個方面考慮解決方法；善于與人溝通，有強烈的集體榮譽感！
研發(fā)工程師個人簡歷 2
目前所在： 湖南 年 齡： 22
戶口所在： 湖南 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
身 高： 170 cm 體 重： 58 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 工程/機械：
工作年限： 1 職 稱： 無職稱
求職類型： 實習(xí) 可到職日期： 一個月
月薪要求： 1000--1500 希望工作地區(qū)： 廣東省,廣州,佛山
工作經(jīng)歷
華仕通電子有限責(zé)任公司 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-09
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位： 包裝
工作描述： 對成品進(jìn)行包裝
離職原因： 上學(xué)
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校： 湖南工程學(xué)院
最高學(xué)歷： 本科 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 材料成型 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校（機構(gòu)） 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語 一般 粵語水平： 較差
其它外語能力：
國語水平： 良好
工作能力及其他專長
證書：計算機二級C語言、數(shù)控車床從業(yè)資格證
知曉CAD、solid works
詳細(xì)個人自傳
1、 熱愛生活,開朗性格的性格讓我對每天的到來都充滿了希望和憧憬
2、 適應(yīng)能力強,對CAD有濃厚的興趣和持之以恒的'決心,在學(xué)習(xí)和工作中,讓自己 不斷提高;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),按時完成本職工作，兢兢業(yè)業(yè)做事
4、熱情、開朗，喜歡交朋友，交際能力較強，能正確處理好人際關(guān)系，有良好的團隊意識。
研發(fā)工程師個人簡歷 3
個人基本簡歷
姓 名： 段先生 國籍： 中國
目前所在地： 廣州 民族： 漢族
戶口所在地： 江西 身材： 168 cm? kg
婚姻狀況： 已婚 年齡： 38 歲
求職意向
人才類型： 普通求職?
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理、電子/郵電/通訊類：技術(shù)總監(jiān)、高級研發(fā)工程師、工業(yè)/工廠類：總工程師
工作年限： 16 職稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 一個月
月薪要求： 8000--12000 希望工作地區(qū)： 廣州 東莞 深圳
個人工作經(jīng)歷 公司名稱： 廣州晟龍電子科技有限公司起止年月：20xx-10 ～
公司性質(zhì)： 中外合資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)： 技術(shù)總監(jiān)
工作描述： 公司主要生產(chǎn)汽車電子，消費電子產(chǎn)品，產(chǎn)品市場全部出口。本人主要負(fù)責(zé)整個公司的技術(shù)管理以及技術(shù)指導(dǎo)。主管研發(fā)，工程，項目管理等核心部門。該公司是中外合資企業(yè)，產(chǎn)品涉及廣泛，本人主要主導(dǎo)新產(chǎn)品的研發(fā)及生產(chǎn)工程指導(dǎo)和安排。在GPS和數(shù)碼DV機的研發(fā)創(chuàng)新方面為公司申請了廣州市區(qū)技術(shù)創(chuàng)新獎。
公司名稱： 香港和記港陸集團屬下之冠威電子科技有限公司起止年月：20xx-06 ～ 20xx-10
公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)： 任開發(fā)部高經(jīng)項目經(jīng)理
工作描述： 公司產(chǎn)品主要以O(shè)DM和OEM為主，開發(fā)和生產(chǎn)各種電子TOYS，PMP，MP3/MP4等數(shù)碼產(chǎn)品。本人工作主要負(fù)責(zé)整個開發(fā)部的項目跟進(jìn)，新產(chǎn)品策劃和推進(jìn)，統(tǒng)籌和管理整個部門的運作，跟進(jìn)新產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度，組織和領(lǐng)導(dǎo)各開發(fā)小組進(jìn)行技術(shù)研討，主導(dǎo)對新產(chǎn)品的生產(chǎn)投入，同時與客戶進(jìn)行密切的技術(shù)交流和合作等。
公司名稱： 東莞長安香港權(quán)智集團（GSL）公司起止年月：1997-10 ～ 20xx-06
公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)： 開發(fā)部（PE＆S）高級主管
工作描述： 該公司主要生產(chǎn)各種PDA掌上電腦，電子辭典，電子翻譯機等產(chǎn)品。本人主要工作是主導(dǎo)新產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)，產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度的跟進(jìn)和協(xié)調(diào)，產(chǎn)品的'成本估算以及COSTDOWN，部門系統(tǒng)的制訂和建立等。
公司名稱： 深圳沙井王氏集團華高公司起止年月：1993-12 ～ 1997-10
公司性質(zhì)： 外商獨資所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)： 開發(fā)部（CCE）主管
工作描述： 公司主要以O(shè)EM和ODM產(chǎn)品為主，主要產(chǎn)品有日本東芝汽車電腦CAR PHONE，WALKING TAKKIE，PC DOCKING STATION等。本人主要與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通，新產(chǎn)品導(dǎo)入并對產(chǎn)品性能進(jìn)行改良，工程技術(shù)資料的擬訂和編制，領(lǐng)導(dǎo)各工程師積極參與各項開發(fā)項目。
公司名稱： 江西無線電二廠九江分廠起止年月：1992-08 ～ 1993-11
公司性質(zhì)： 國有企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)： 工程科
工作描述： 從事無線電產(chǎn)品的開發(fā)研究工作。
教育背景
畢業(yè)院校： 南昌航空工業(yè)學(xué)院
最高學(xué)歷： 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士學(xué)位 畢業(yè)日期： 1992-07-01
所學(xué)專業(yè)一： 電子工程系應(yīng)用電子技術(shù) 所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校（機構(gòu)） 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
1985-09 1988-07 江西省都昌一中 高中 畢業(yè)證
1988-09 1992-07 南昌航空工業(yè)學(xué)院 電子工程系應(yīng)用電子技術(shù) 本科畢業(yè)證
語言能力
外語： 英語 良好
國語水平： 一般 粵語水平： 一般
工作能力及其他專長
1.15年的項目管理產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗，12年的外資廠研發(fā)工程管理經(jīng)驗，熟悉R＆D部門的全面運作。
2.熟練模擬電子和數(shù)字電子技術(shù)，對數(shù)碼產(chǎn)品，RF產(chǎn)品具有豐富的實際經(jīng)驗。
3.熟悉PC操作，熟練運用PADS20xx，POWER PCB，AUTOCAD等設(shè)計軟件。
4.很強的動手能力，良好的品質(zhì)意識，成本意識和品控能力。
5.良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和溝通能力，處事穩(wěn)重，條理清楚。
6.參與了ISO9000培訓(xùn)及推廣工作，熟悉ISO9001的全面運作。
7.多年的不同崗位工作經(jīng)驗，從工程師-高級工程師-主管-總監(jiān)，全面了解各階層的工作特性及技術(shù)要求，和崗位職能。
8.英文基礎(chǔ)良好，語言表達(dá)能力強，白話流利，善于溝通，與人相處融洽。
個人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話： 家庭電話：
手 機： ＱＱ號碼：
研發(fā)工程師個人簡歷 4
姓名：唐先生性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：江西-井岡山年齡：29
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：160cm
希望地區(qū)：廣東
希望崗位：電子/電器/元件類-電子工程師/技術(shù)員
工業(yè)/工廠類-RD/研發(fā)工程師
工業(yè)/工廠類-PE/產(chǎn)品工程師
工業(yè)/工廠類-IE/工業(yè)工程師
尋求職位：磁性材料研發(fā)工程師、磁性材料制程工程師、磁性材料工藝工程師
待遇要求：可面議
最快到崗：半個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07南昌大學(xué)化學(xué)本科
工作經(jīng)驗至今8年3月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作
xx公司（20xx-06～至今）
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：材料研發(fā)工程師崗位類別：RD/研發(fā)工程師
工作描述：1.新材料研發(fā)改進(jìn)及導(dǎo)入。
2.技改項目攻關(guān)。
xx公司（20xx-10～20xx-06）
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：技術(shù)部經(jīng)理崗位類別：RD/研發(fā)工程師
工作描述：1．技術(shù)部日常行政管理事物；
2．指導(dǎo)本部門對制程及品質(zhì)異常進(jìn)行改善，工作期間主要項目有：
a.產(chǎn)品燒結(jié)外觀的改善。
b.產(chǎn)品耐熱沖擊特性的.影響因素分析及其改善辦法。
c.磁罩類產(chǎn)品燒結(jié)變形的影響因素及改善辦法。
d.離心噴霧過程參數(shù)的改進(jìn)，改善粘塔現(xiàn)象提升出粉率。
e.提升半品強度，改善加工缺損現(xiàn)象。
3．指導(dǎo)監(jiān)督制程標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)文件的制訂和發(fā)行；
研發(fā)工程師個人簡歷 5
姓名：
國籍：中國
目前住地：佛山
民族：漢族
戶籍地：佛山
身高體重：172cm58kg
婚姻狀況：已婚
年齡：28歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：機械/設(shè)備維修類：結(jié)構(gòu)設(shè)計、機械工程師：產(chǎn)品造型、機械工程師：模具設(shè)計
工作年限：5
職稱：中級
求職類型：全職
可到職日期：一個月
月薪要求：5000--8000
希望工作地區(qū)：佛山中山廣東省
工作經(jīng)歷：
公司名稱：佛山普立華科技有限公司
起止年月：20xx-06～20xx-04
公司性質(zhì)：外商獨資
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：研發(fā)工程師
工作描述：
1.數(shù)碼相機新產(chǎn)品的前期日程規(guī)劃和成本評估
2.新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計與模具發(fā)包和跟進(jìn)
3.主導(dǎo)新產(chǎn)品各個試線階段的進(jìn)行，以及降低量產(chǎn)初期不良率
4.COSTDOWN設(shè)計方向研究
離職原因：
公司名稱：華永科技有限公司
起止年月：20xx-04～20xx-06
公司性質(zhì)：外商獨資
所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：模具設(shè)計工程師
工作描述：
1.從事馬達(dá)類塑膠零件模具的設(shè)計,試模跟進(jìn)，樣品承認(rèn);
離職原因：希望從事產(chǎn)品設(shè)計
教育背景
畢業(yè)院校：華東交通大學(xué)
學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位
畢業(yè)日期：20xx-07-01
所學(xué)專業(yè)：材料成型及其控制工程(模具設(shè)計)
第二專業(yè)：行政管理
20xx-092004-07華東交通大學(xué)材料成型及其控制工程(模具方向)學(xué)士學(xué)位
20xx-092002-07華東交通大學(xué)行政管理輔修專業(yè)證書
20xx-022003-05江西省勞動廳AutoCAD職業(yè)資格證書(中級技能)
語言能力
外語：英語一般
國語水平：優(yōu)秀
粵語水平：較差
工作能力及其他專長
1.從事模具設(shè)計一年，熟悉塑膠模具和五金模具的模具結(jié)構(gòu)，加工以及模具開發(fā)流程;
2.熟練掌握Pro/E、AutoCAD的實際操作，并取得全國計算機信息高新技術(shù)考試合格證書(CAD);
3.從事產(chǎn)品設(shè)計五年，熟悉產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)作業(yè)的各個流程，具備良好的設(shè)計品質(zhì)
詳細(xì)個人自傳
本人性格外向，樂于和同事及上級溝通;愛好思考問題，有著一種執(zhí)著的'精神;工作勤懇，勤奮好學(xué)，喜歡接受挑戰(zhàn)，具有開拓的思想。
研發(fā)工程師個人簡歷 6
姓名：
目前所在：肇慶
年 齡：28
戶口所在：云浮
國 籍：中國
婚姻狀況：未婚
民 族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加
身 高：172 cm
誠信徽章：未申請
體 重：63 kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職 應(yīng)聘職位：注塑工程師/技師：研發(fā)工程師，工程/機械繪圖員：機械工程師，工程/機械繪圖員：結(jié)構(gòu)工程師工作年限：3 職 稱：高級 求職類型：全職 可到職日期：隨時 月薪要求：35005000 希望工作地區(qū)：廣州,佛山,肇慶
工作經(jīng)歷
肇慶市塑料三廠有限公司 起止年月：200705 ～ 201012
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：研發(fā)工程師/QC主管
工作描述：負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)、新產(chǎn)品的跟進(jìn)以及公司技改技革等/負(fù)責(zé)QC團隊的工作安排、指導(dǎo)和監(jiān)督管理，產(chǎn)品質(zhì)量問題跟進(jìn)等。在20xx年間，根據(jù)公司的指示，為公司開發(fā)了一款新型物流周轉(zhuǎn)箱，并申請了國家專利。此款物流周轉(zhuǎn)箱在高要金利小五金得到了廣泛使用，并且堅固而耐用。
離職原因：肇慶市興聯(lián)服裝機械廠 起止年月：200609 ～ 200705
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：結(jié)構(gòu)工程師
工作描述：主要負(fù)責(zé)工業(yè)安全管理；產(chǎn)品技術(shù)文件圖紙；品質(zhì)管理；產(chǎn)品開發(fā)、研制等。離職原因：
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校：肇慶技師學(xué)院最高學(xué)歷：大專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期：200607專 業(yè) 一：模具制造與數(shù)控技術(shù)專業(yè)專 業(yè) 二：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號200309200606肇慶技師學(xué)院模具制造與數(shù)控中級數(shù)控
語言能力
外語：英語 一般粵語水平：精通其它外語能力：國語水平：良好
工作能力及其他專長
1.熟練掌握CAD、Pro/E、Solidworks、coreldraw等繪圖軟件。
2.熟練掌握Windows操作系統(tǒng)、word、Excel辦公軟件、ERP系統(tǒng)。
3.熟悉塑膠模具的制造、維修及工藝流程。
4.熟悉產(chǎn)品設(shè)計各個作業(yè)流程，具有良好的設(shè)計品質(zhì)。
5.精通機械產(chǎn)品組裝圖、爆炸圖。
6.有一年的機械設(shè)計經(jīng)驗，三年塑料產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗。
自我評價
對新技術(shù)有極高的`熱情，樂于接受新的挑戰(zhàn)，富有創(chuàng)造性思維，且能獨立完成工作能力強；性格開朗，善于與交往，團隊工作能力強；精力充沛，有極高的工作熱情和強烈的責(zé)任心。
給我一個舞臺，還您一片精彩！
研發(fā)工程師個人簡歷 7
個人信息
年齡：29
戶口所在：湖北國籍：中國
婚姻狀況：未婚民族：土家族
身高：168cm體重：60kg
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：高分子化工/化纖/新材料，塑料工程師，涂料研發(fā)工程師
工作年限：3職稱：
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：5500～7999元希望工作地區(qū)：廣州，江蘇，山東
工作經(jīng)歷
廣東xx化工環(huán)保設(shè)備有限公司起止年月：20xx-03～至今
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：品質(zhì)主管
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實施，零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動的組織與推動。
2、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，及時處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛。組織實施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗，以及對產(chǎn)品的工序、成品的檢驗，填寫檢驗報告。
3、負(fù)責(zé)制成過程中巡檢工作和管理分析，對制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預(yù)防措施。
4、組織公司內(nèi)部對不合格品進(jìn)行評審，針對質(zhì)量問題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施，并加以跟蹤和驗證。
5、提供年、季、月度質(zhì)量工作統(tǒng)計表，建立和完善質(zhì)量工作原始記錄，臺帳、統(tǒng)計表、質(zhì)量成本統(tǒng)計核算程序。
6、建立和完善質(zhì)量保證體系，執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定，推行質(zhì)量全面管理，以及質(zhì)量體系的認(rèn)證，組織推行等工作。
7、客戶質(zhì)量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄。
8、檢驗儀器、量具、實驗設(shè)備的校正與保管。
9、協(xié)助生產(chǎn)順利進(jìn)行，保證生產(chǎn)在制造過程的產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)正常運行。
10、全面負(fù)責(zé)公司的QS運作完善和制程檢驗保證;
11、建立品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)檢驗表單記錄;質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立和修改;
12、其它有關(guān)的質(zhì)量管理職任。
離職原因：待遇不佳
東莞xx精密組件股份有限公司起止年月：20xx-07～20xx-03
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件
擔(dān)任職位：研發(fā)工程師
工作描述：1、導(dǎo)熱材料開發(fā)與應(yīng)用：與其他項目成員一起，從配方設(shè)計、塑料的擠出成型到檢測樣條注塑的成型、樣條的處理及性能檢測。檢測包括導(dǎo)熱系數(shù)、力學(xué)性能(彎曲強度、拉伸強度、沖擊強度)、熔融指數(shù)、熱變形溫度、維卡軟化點等。使用的儀器主要有安特導(dǎo)熱儀、電子萬能試驗機、液晶式塑料擺錘沖擊試驗機、缺口制樣機、熔體流動速率儀、熱變形維卡軟化點測定儀、真空密度測量儀等。
2、碳纖維手機外殼的研制與開發(fā)：聯(lián)系國內(nèi)外廠家，采購合適的碳纖維織布，采用熱壓成型的方法，在研發(fā)工程師的指導(dǎo)和幫助下，設(shè)計并改善成型工藝，成型手機外殼，再采用合適的后處理工藝，對制品進(jìn)行后處理，得到成品。
3、材料成分的分析：使用熱重分析儀、紅外光譜儀以及氣相色譜儀等儀器對改性后的塑料進(jìn)行成分分析，為配方的改善提供理論指導(dǎo)。
4、在檢測樣條的注塑成型過程中，深入學(xué)習(xí)注塑成型的基本知識、注塑機的工作原理、模具設(shè)計與結(jié)構(gòu)、模具材質(zhì)等方面的基礎(chǔ)知識，能夠?qū)σ话愕某尚腿毕輪栴}提出解決方案。
畢業(yè)院校：湖北大學(xué)
學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:工學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：高分子材料專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語良好粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
1.對常見材料的性能及應(yīng)用等有較深的認(rèn)知，對材料改性方面的知識有比較系統(tǒng)的了解。
2.能夠熟練的'進(jìn)行有關(guān)塑膠材料的力學(xué)、熱學(xué)等性能的檢測工作。
3.能夠獨立完成常用塑料的擠出成型工作，并改善工藝參數(shù)。
4.能熟練運用word、Excel等辦公軟件，并能熟練運用Pro/E進(jìn)行繪圖。
5.對品質(zhì)工程有全面的理解，熟知QC七大手法、六西格瑪、SPC等質(zhì)量分析工具。
個人自我評價
本人性格穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠;喜歡思考，虛心與人交流，以取長補短;有較強的組織能力、實際動手能力，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中;對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對待同事，熱情真誠，能夠很好地處理上下級關(guān)系;善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;上進(jìn)心強、勤于學(xué)習(xí)，能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì);能夠吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)新事物，具有一定的開拓創(chuàng)新能力，“踏實做事，誠實做人”是我為人處世的原則。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與公司同步發(fā)展。
研發(fā)工程師個人簡歷 8
求職意向
求職意向：XX(部件名)設(shè)計研發(fā)工程師
教育背景
20xx.09 - 20xx.06
xxx大學(xué)
機電一體化
碩士
20xx.09 - 20xx.06
xxx大學(xué)
自動化
本科
專業(yè)課成績排名：91/100(排名前5%)
獲研究生特等獎學(xué)金(20xx年)
曾連續(xù)兩年獲一等獎學(xué)金(20xx - 20xx年)
獲得省級數(shù)學(xué)建模大賽優(yōu)勝獎(20xx年)
技能證書
計算機語言：C++/C
單片機編程系統(tǒng)：Keil、Visual Studio(C)
仿真軟件：Matlab、Multisim
EDA軟件：AutoCAD、Solidworks
大學(xué)英語六級，全國計算機等級證書二級(C語言程序設(shè)計)
電氣相關(guān)經(jīng)歷
20xx.03 - 20xx.07
雙饋風(fēng)力發(fā)電機最大風(fēng)能追蹤策略仿真
研究生項目
利用Matlab平臺建立仿真模型及各模塊(包括風(fēng)力機模型、PARK變換模塊、CLARKE變換模塊、電壓補償模塊等)
實現(xiàn)雙饋電機有功和無功的獨立調(diào)節(jié)
同時實現(xiàn)風(fēng)力機運行在最佳葉尖速比上，從而實現(xiàn)最大風(fēng)能的.捕獲
20xx.11 - 20xx.02
下水道水位警報器設(shè)計
課程設(shè)計
熟悉Altium Designer軟件、掌握常用的快捷鍵以及原理圖、pcb板的制作方法
原理圖部分包括電路原理圖的繪制、元件設(shè)計、掌握元件封裝等方法
校園經(jīng)歷
20xx.09 - 20xx.07
xxx大學(xué)學(xué)生辦公室助理
20xx.09 - 20xx.11
xxx大學(xué)學(xué)生會電子科技部副部長
興趣愛好
喜歡圍棋，籃球(校內(nèi)比賽亞軍)
登山、攀巖
研發(fā)工程師個人簡歷 9
基本信息
姓 名： 黃先生 性 別： 男
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 廣西-梧州 年 齡： 29
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 170cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-深圳、 廣東-廣州
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-IE/工業(yè)工程師
尋求職位： IE工程師、 精益生產(chǎn)工程師、 精益生產(chǎn)專員
教育經(jīng)歷
2004-09 ～ 2007-07 廣西生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 生物技術(shù)應(yīng)用 大專
xx公司 (2011-09 ～ 2013-04)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 電力、電氣、水利
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述： 職責(zé)：
1、確定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)工時，維護標(biāo)準(zhǔn)工時庫，產(chǎn)能及人力需要評估;
2、制品工程的規(guī)劃與設(shè)計，工裝、夾具的需求與設(shè)計方案提出;
3、保證產(chǎn)線平衡率達(dá)標(biāo)，制程維護與改善，有計劃地提升產(chǎn)能;
4、協(xié)力廠商制程能力評審與輔導(dǎo);
5、主導(dǎo)工藝改善，處理生產(chǎn)線日常問題，判定延誤工時;
6、產(chǎn)品各流程分析，F(xiàn)LOW CHART，SOP制作與重工流程;
7、輔料樣品確認(rèn)，準(zhǔn)確計量輔料用量，出輔料用量，出輔料用量BOM;
8、熟悉焊接技術(shù)與電源制造流程;
9、參加相關(guān)部門主導(dǎo)的產(chǎn)品質(zhì)量分析會，以保證原因分析準(zhǔn)確性及改善方案的可行性;
10、對產(chǎn)品實現(xiàn)過程的各階段各種報表進(jìn)行分析，提出制程改善方案，并及時準(zhǔn)確反饋給相關(guān)部門;
11、參與LED電源新產(chǎn)品評審、試產(chǎn)、量產(chǎn)，新產(chǎn)品報價，正常生產(chǎn)跟蹤、反饋、改善。
項目一：2011年9月-11月，針對出英國BT電源成立外觀改善專案小組，組織生產(chǎn)、品管、物控進(jìn)行為期3個月定期檢查、總結(jié)、執(zhí)行、計劃的循環(huán)管理，使得產(chǎn)品外觀不良率從20%下降到7%;
項目二：2012年9月份，針對某出省內(nèi)龍頭照明LED電源產(chǎn)能評估、分析、改善、維護，時產(chǎn)能從300PPH提升至550PPH;
項目三：2012年11月份，主導(dǎo)手加工計件工時工價建立，以及完善，在人力成本趨高背景下，很大程度提高員工工作積極性。
總結(jié)：
1、在職期間，能很好處理與上司、本部門同事及外部門同事之間的關(guān)系，在融洽的工作氛圍中更好地開展工作;
2、大量的日常品質(zhì)異常處理工作、鍛煉敏捷的分析、總結(jié)、溝通、執(zhí)行能力;
3、合理安排工作時間，在完成日常工作情況下，按期完成上司交代的臨時任務(wù)，并定期匯報工作直至CLOSE。
離職原因： 換個空間
xx公司 (2009-04 ～ 2011-06)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 高級IE 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述： 工作描述：
生產(chǎn)工藝的跟蹤及處理;
SOP的制作及維護;
生產(chǎn)工時的評定;
生產(chǎn)線平衡改善;
新產(chǎn)品下線跟蹤及問題反饋;
生產(chǎn)輔助夾具的設(shè)計;
多能工的培訓(xùn);
協(xié)助公司開展7S活動;
協(xié)助高層就精益生產(chǎn)的'方針管理進(jìn)行展開;
對各個部門精益生產(chǎn)理念和工具的支持等
離職原因： 求成長
xx公司 (2007-05 ～ 2008-12)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 教育、培訓(xùn)
擔(dān)任職位： 崗位類別： 銷售助理
工作描述： 工作職責(zé)：
進(jìn)行制造業(yè)公開課客戶的開發(fā)、維護，并完成業(yè)績目標(biāo);
負(fù)責(zé)海外研修課程全國客戶的開發(fā)、跟蹤及維護;
不定期對團隊成員進(jìn)行銷售及心態(tài)方面的培訓(xùn);
負(fù)責(zé)分公司的網(wǎng)絡(luò)維護、分公司各種活動的PPT制作及回放;
負(fù)責(zé)組織員工對每次新課程的內(nèi)容及講師背景進(jìn)行培訓(xùn);
培訓(xùn)、引導(dǎo)新員工、有針對性培養(yǎng)儲備人才;
2007年11月份分公司舉辦“白云杯”登山比賽，帶領(lǐng)小組獲取第一名;
2008年4月份 公司上海總部舉辦4周年慶典，代表分公司參加演出“三句半”節(jié)目并獲得好評;
2008年6月份分公司組織火爐山“六月狂歡”拓展活動帶領(lǐng)小組獲取總分第一名;
工作總結(jié)：
在這家公司接觸了很多經(jīng)過整合的先進(jìn)的理念、管理方法、做人做事的原則;
尤其鍛煉了我的溝通表達(dá)和團隊組織能力;
因為該公司專注于制造業(yè)企業(yè)培訓(xùn)，所以在職期間對制造業(yè)企業(yè)的現(xiàn)場改善有了深刻的認(rèn)識、初步了解8大浪費、5S、再到精益生產(chǎn)，了解日本豐田的先進(jìn)管理方式以及在TPS管理方式下形成的企業(yè)文化;
了解很多優(yōu)秀企業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展的原因;
接觸的客戶都是企業(yè)中高層，他們的職業(yè)涵養(yǎng)及為人處世方式都深深影響了我;
對制造業(yè)企業(yè)和服務(wù)型企業(yè)管理的共通性有一定的認(rèn)識;
離職原因： 到莞謀發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 初級
計算機詳細(xì)技能： OFFICE應(yīng)用 POHTOSHOP
技能專長： 一年團隊管理經(jīng)驗;
一年精益生產(chǎn)理念學(xué)習(xí)經(jīng)驗;
多次專案推動經(jīng)驗。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 有一定的團隊組建及管理經(jīng)驗;
擅長方針管理展開相關(guān)工作;
車載播放器、開關(guān)電源、LED電源等生產(chǎn)工藝。
其他要求：
自身情況
自我評價：
本人性格沉穩(wěn)、樂觀向上、好學(xué)、團結(jié)、樂于助人，喜歡挑戰(zhàn)自我，具有較強的洞察、分析、總結(jié)能力，良好的溝通及表達(dá)能力，強烈的團隊協(xié)作意識。
興趣愛好： 推理片、戰(zhàn)爭片、臺球、羽毛球、自行車、爬山、唱k
研發(fā)工程師個人簡歷 10
基本信息
姓名：
目前所在：番禺區(qū)
年 齡：28戶口所在：韶關(guān)
國 籍：中國婚姻狀況：未婚民 族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加
身 高：170 cm
誠信徽章： 未申請
體 重：60 kg
人才測評： 未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職 應(yīng)聘職位：生產(chǎn)/營運：，工程/機械繪圖員：，生產(chǎn)/營運：工作年限：4 職 稱：高級 求職類型：全職 可到職日期：隨時 月薪要求：35005000 希望工作地區(qū)：廣東省,廣東省,廣東省
工作經(jīng)歷
廣州由我電子科技有限公司 起止年月：201004 ～ 201101公司性質(zhì)：私營企業(yè) 所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位：IE工程師
工作描述：
1、現(xiàn)場生產(chǎn)力優(yōu)化、生產(chǎn)平衡性改善，人均產(chǎn)能效率的提高。
2、產(chǎn)品工藝流程，作業(yè)指導(dǎo)書的制定。
3、標(biāo)準(zhǔn)工時，人均產(chǎn)能的制定。離職原因：番禺奧迪威電子有限公司 起止年月：200608 ～ 201002公司性質(zhì)：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位：PE工程師
工作描述：主要負(fù)責(zé)電子焊接車間及數(shù)控機加工車間的生產(chǎn)跟進(jìn)，對新產(chǎn)品的導(dǎo)入、試產(chǎn)的安排、生產(chǎn)指導(dǎo)，現(xiàn)場異常問題的及時排除，生產(chǎn)工藝的'改善、產(chǎn)品性能及結(jié)構(gòu)方面的改善、包括工藝指導(dǎo)書、工藝流程、控制計劃的編寫等。每月參與對車間的過程審核。離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院最高學(xué)歷：大專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期：200607專 業(yè) 一：數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專 業(yè) 二：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號200509200607廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院數(shù)控技術(shù)數(shù)控銑床證0619000000400004200608200905奧迪威電子有限公司ISO/16949:2000內(nèi)審員資格證
語言能力
外語：英語 良好粵語水平：精通其它外語能力：國語水平：良好
工作能力及其他專長
1、具有豐富的PE工作經(jīng)驗，熟悉電子焊接技術(shù)；機加工數(shù)控技術(shù)；并能熟練運用QC工具，分析解決生產(chǎn)出現(xiàn)的異常問題；能組織及開展QCC小組對生產(chǎn)問題持續(xù)改善
2 、熟悉辦公軟件OFFICE和繪圖軟件AUTOCAD，PRO/E；
3、了解ISO/16949:2000質(zhì)量體系，熟悉APQP，F(xiàn)MEA,QFD,SPC等技能，曾擔(dān)任內(nèi)審員。
4、熟悉IE手法，豐富的現(xiàn)場改善經(jīng)營。
自我評價
誠實守信，積極向上，勇于挑戰(zhàn)。為人處世上，堅持嚴(yán)于律己，寬以待人，良好的人際關(guān)系是建立在理解與溝通及團隊合作基礎(chǔ)上。
研發(fā)工程師個人簡歷 11
基本信息
姓 名： 性 別： 男
婚姻狀況： 保密 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-郴州 年 齡： 30
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 170cm
希望地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-深圳、 廣東-廣州
希望崗位： 工業(yè)/工廠類
電子/電器/元件類
尋求職位： IE、 IE高級工程師、 IE leader
教育經(jīng)歷
湖南科技大學(xué) 信息與計算科學(xué) 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 跨國公司(集團) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述：
1>Production Project Management
2>精益生產(chǎn)專案的主導(dǎo)和推行
3>產(chǎn)能評估、設(shè)備治具評估
4>Resource allocation
5>管理6個人的IE小team
6>Layout Optimization
7>Cost Analysis
本人在新科第一年負(fù)責(zé)產(chǎn)品項目管理，主要目前負(fù)責(zé)跟進(jìn)各個工程部門按Schedule完成所有資源準(zhǔn)備，以滿足客戶Forecast需求，目前負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)的專案管理
一.WD精益生產(chǎn)，縮短L/T，減少WIP，減少H/C（此次改善只涉及到生產(chǎn)端）
主導(dǎo)并推行WD的精益生產(chǎn)改善，運用SIPOC，程序分析，VSM等工具對WD project分析，進(jìn)行人力標(biāo)準(zhǔn)化及WIP標(biāo)準(zhǔn)化，共節(jié)省直接員工12人，WIP減少約20%.節(jié)省了Space，縮短L/T約4個小時
二.SKDC的精益生產(chǎn)主導(dǎo)和推行
目前此專案正在進(jìn)行中(預(yù)計可以節(jié)省10個送料人員，目前正在和生產(chǎn)部review)...
三.負(fù)責(zé)SSV客戶的產(chǎn)品
根據(jù)客戶提供的Forecast，合理分配資源，并擬定Schedule，定期開會協(xié)調(diào)處理各種異常并schedule，使各個相關(guān)工程部門能夠按照schedule準(zhǔn)備資源，以保證準(zhǔn)時出貨給客戶，本人帶SSV產(chǎn)品一年以來，0客訴
四.Layout improvement
1>優(yōu)化SBM機的Layout，Space utilization 由70%提升到83%，unit space capacity 提升了20%
2>優(yōu)化Salam機的Layout，Space utilization 由40%提升到83%，unit space capacity 提升了100%
五.數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)推行
主導(dǎo)推行數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)(整合物流系統(tǒng)，Down機維護系統(tǒng)，Kanban系統(tǒng))，成功減少人力10人/車間，減少因Down機等人修機的等待時間24h/Month、實現(xiàn)了0待料時間.
六.提案改善系統(tǒng)推行
主導(dǎo)推行提案改善系統(tǒng)，完善提案改善制度，提高全員改善意識，加強了‘人人都是IE’意識，提案數(shù)相比未導(dǎo)入此系統(tǒng)之前增加了100%
七.Auto visual
發(fā)現(xiàn)visual目前為人工visual，提議找廠商開發(fā)auto visual設(shè)備，以減少人力，節(jié)省space，預(yù)計可以costdown 人力30人/車間每班，目前Auto visual樣機在trail run當(dāng)中
八.MRR治具改善
主導(dǎo)推行類似ICT治具，取代目前的手動治具（目前手動治具一次只能測試1pcs產(chǎn)品，而新治具一次可以測試9pcs，節(jié)省MRR測試人力88%），目前已經(jīng)導(dǎo)入，原來每個工廠需4個人/班測試MRR減為1人，4個工廠共減少人數(shù)12人/班
九.PQC拉改善
通過對PQC拉進(jìn)行價值流分析，運用ECRS，調(diào)整PQC的Layout，標(biāo)準(zhǔn)化QA monitor的人力，每條拉成功costdown 3個人/班，共6條拉，共costdown 36個人
xx公司
公司性質(zhì)： 跨國公司(集團) 行業(yè)類別： 計算機硬件
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述： CPEI 事業(yè)處 ODM
1.新機種由pilot run 試產(chǎn)導(dǎo)入量產(chǎn)，全權(quán)負(fù)責(zé)NPI及其NPI后的量產(chǎn)（做首件并找出問題點，協(xié)助責(zé)任單位改善，解決問題點，預(yù)估工時，成本的計算），sop的制作
本人目前負(fù)責(zé)機種40個左右，其中包括ADSL,IP PNONE ,各種WLS小卡,GPS，手機，機頂盒,等等
2.成本評估（包括人力成本，機器成本，原材料成本），廠能評估，治具評估
3.生產(chǎn)線線平衡維護，減少浪費，提高生產(chǎn)力，降低生產(chǎn)成本
4.產(chǎn)線layout，精益生產(chǎn)cost down專案改善
5.MOH產(chǎn)品報價，work center，routing維護
6.全權(quán)負(fù)責(zé)配合客戶稽核，供應(yīng)商稽核
專案項目：
流水線--》CELL線
利用NSP系列機種的ASSY,TEST,PACK簡單的特點，將NSP系列機種由流水線改為cell線，提高了設(shè)備的利用率和生產(chǎn)效率，成功costdown2個人力
ADSL系列機種整合
ADSL系列機種屬于少量多樣的`產(chǎn)品，通過測試設(shè)備的整合，解決了測試設(shè)備無法公用的問題，將開始占用5條流水線體轉(zhuǎn)為4條流水線，提高了線體和設(shè)備的利用率
具體方案：利用TE提供的設(shè)備清單，找出可以共用的設(shè)備并固定下來，不可共用的設(shè)備采用推車的模式，需要時，將對應(yīng)的設(shè)備用小推車推入線體下面對應(yīng)的位置
改善來料方式
通過和廠商溝通，將需要組裝的同一家廠商的零件在來料時，讓廠商組裝好，BY線別白晚班各減少1個人力，根據(jù)該機種的forecast，共costdown 25000$,再根據(jù)物料較多較小的特性，設(shè)計物料放置板用于放置較小的物料，提高了空間的利用率和5S水平，同時廠商可以減少裝物料的PE袋和tray盤，達(dá)到雙贏
優(yōu)化生產(chǎn)流程
主導(dǎo)召開專案改善會議，確定各個問題點的owner，讓SFIS、TE修改程序，將SFIS中的link站合并到PT站，減少link站人力一人，此專案可平行推廣，其中目前50個機種可以導(dǎo)入此專案，共costdown 40人/shfit
產(chǎn)線效率提升
通過對Onyx系列機種的每個工站的每個動作進(jìn)行拆分，運用ECRS原則，減少重復(fù)的動作(如掃描動作)，找TE優(yōu)化測試程式，該機種線平衡由85%提高到91%，UPH由原來的250提升到270
離職原因： 所在事業(yè)處搬遷
xx公司
公司性質(zhì)： 其他 行業(yè)類別： 計算機硬件
擔(dān)任職位： IE 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
學(xué)習(xí)培訓(xùn)（臺達(dá)內(nèi)訓(xùn)）：
IE七大手法，動作分析法，程序分析
QC七大手法 抽樣計劃 6δ FMEA
研發(fā)工程師個人簡歷 12
基本信息
姓 名： 韋先生
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶 籍： 江西-南昌
年 齡： 29
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳
身 高： 172cm
希望地區(qū)： 廣東
希望崗位： 工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管
經(jīng)營/管理類-部門主管
工業(yè)/工廠類-IE/工業(yè)工程師
尋求職位： IE高級工程師、 IE部門主管、 PM（項目管理）
待遇要求： 6500元/月 可面議 要求提供住宿
教育經(jīng)歷
2003-09 ～ 2007-07 南昌大學(xué) 工業(yè)工程 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
2009-04 ～ 2009-04 先鋒企業(yè)管理顧問有限公司 ISO/TS16949:2002內(nèi)審員 ISO/TS16949:2002內(nèi)審員合格證
2009-03 ～ 2009-03 先鋒企業(yè)管理顧問有限公司 TS五大手冊培訓(xùn) TS五大手冊培訓(xùn)合格證
2007-10 ～ 2007-11 仁寶電子科技有限公司 6sigma綠帶培訓(xùn) 綠帶培訓(xùn)證書
xx公司 （2012-03 ～ 2012-10）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述：
1.OLE&OEE系統(tǒng)建立、推行及運行中的監(jiān)督管理；
2.工時數(shù)據(jù)庫的建立及維護； http://www.jianli-moban.com/
3.新老產(chǎn)品制程優(yōu)化主導(dǎo)（涉及工藝、流程、物流，作業(yè)手法、工裝的引入與改進(jìn)、設(shè)備利用率及材料利用率等）；
4.產(chǎn)線及辦公場地規(guī)劃；
5.部門及公司IE知識培訓(xùn)。
離職原因： 公司業(yè)務(wù)不佳，加之個人職業(yè)規(guī)劃需求
xx公司 （2009-12 ～ 2012-02）
公司性質(zhì)： 跨國公司(集團) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述：
1.NPI新產(chǎn)品導(dǎo)入專案管理；
2.新產(chǎn)品流程規(guī)劃及成本評估；
3.產(chǎn)能計劃與人力需求計劃的制定，及其相應(yīng)解決方案的制訂與推行；
4.產(chǎn)線layout規(guī)劃及產(chǎn)線架設(shè)專案主導(dǎo)；
5.線平衡及制程改善主導(dǎo)；
6.效率、設(shè)備嫁動率及廠房利用率等KPI分析及管理；
7.物料上線標(biāo)準(zhǔn)制定及包規(guī)改善；
8.下屬招募、日常工作安排、監(jiān)督、考核及技能培訓(xùn)；
9.改善提案審核評定
離職原因： 個人職業(yè)發(fā)展意向
xx公司 （2007-08 ～ 2009-11）
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 計算機硬件
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述：
1.NPI導(dǎo)入(新生產(chǎn)技術(shù)/設(shè)備/工裝規(guī)劃及成本評估)；
2.生產(chǎn)流程規(guī)劃及SOP的制定；
3.設(shè)備與空間需求評估及l(fā)ayout布置；
4.生產(chǎn)效率與設(shè)備嫁動率分析及改善推動；
5.產(chǎn)能計劃與人力需求計劃的制定，及其相應(yīng)解決方案的制訂與推行；
6.產(chǎn)線平衡及制程改善；
7.生產(chǎn)成本管控(生產(chǎn)成本及各種項目效益的評估及審核)；
8.下屬工作安排、監(jiān)督、考核及技能培訓(xùn)。
離職原因： 個人發(fā)展意向，希望在新的環(huán)境尋找新的挑戰(zhàn)
項目經(jīng)驗
工廠OLE&OEE推行 （2012-03 ～ 2012-06）
擔(dān)任職位： 專案總負(fù)責(zé)人
項目描述： OLE&OEE即總體人員效率與總體設(shè)備效率，實施這個管理系統(tǒng)可以幫助工廠各部門直接了解到本部門的整體運行效率并準(zhǔn)確地快速地找到效率異常根本的根本原因，進(jìn)而明了的對癥下藥以解決效率問題。同時，有助于工廠各管理層對各個團隊乃至全廠進(jìn)行更好的監(jiān)督管理，進(jìn)而提升工廠的整體效益。再者，為工廠導(dǎo)入精益生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)及明確的指引。
責(zé)任描述：
1.組立專案團隊，安排并協(xié)調(diào)各成員的工作；
2.建立并完善OLE&OEE系統(tǒng)；
3.對相關(guān)部門進(jìn)行OLE&OEE系統(tǒng)介紹及使用培訓(xùn)；
4.導(dǎo)入OLE&OEE系統(tǒng)，并在導(dǎo)入初期主導(dǎo)實施；
5.系統(tǒng)正常運行后的相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)及新功能開發(fā)，并利用該系統(tǒng)評價及監(jiān)督各部門績效。
Ampere系列新產(chǎn)品導(dǎo)入（MP2階段） （2010-12 ～ 2011-01）
擔(dān)任職位： 助理OPM兼IE負(fù)責(zé)人
項目描述： Ampere是該事業(yè)處未來1-2年的主導(dǎo)產(chǎn)品，MP2階段主要是與客戶合作一起驗證產(chǎn)品機能、結(jié)構(gòu)及初步制程能力
責(zé)任描述：
1.試產(chǎn)前每周召集L5、L6及L10等制程的相關(guān)部門開會檢討各子項目的進(jìn)度；
2.試產(chǎn)期間主導(dǎo)每天BOD及EOD會議，生產(chǎn)主導(dǎo)及與客戶溝通；
3.試產(chǎn)結(jié)束后完成相關(guān)總結(jié)報告并與客戶及各部門檢討；
4.完成IE相關(guān)工作（產(chǎn)線規(guī)劃與架設(shè)、制程改善、品質(zhì)與產(chǎn)能數(shù)據(jù)收集及評估等）
pyramid系列產(chǎn)品產(chǎn)能擴充 （2010-05 ～ 2010-08）
擔(dān)任職位： PM
項目描述： 響應(yīng)高層指示，在不增加總場地面積前提下擴充35%產(chǎn)能，以滿足客戶產(chǎn)能需求。
責(zé)任描述：
1.收集并重新規(guī)劃各棟廠房各機種產(chǎn)能；
2.制作產(chǎn)能轉(zhuǎn)移及廠房（含產(chǎn)線）改造計劃；
3.廠房及產(chǎn)線改造layout制作；
4.產(chǎn)能轉(zhuǎn)移及廠房（含產(chǎn)線）改造計劃實施中的各項目（人機料法環(huán)）的進(jìn)度監(jiān)督及跟催。
仁寶集團TS16949認(rèn)證 （2007-09 ～ 2009-06）
擔(dān)任職位： 項目成員（IE負(fù)責(zé)人）及內(nèi)審員
項目描述： 通過不斷對汽車電子產(chǎn)品的`設(shè)計與試制造，持續(xù)提升公司的設(shè)計能力、制程品質(zhì)管控能力及產(chǎn)線產(chǎn)能，以達(dá)成TS16949標(biāo)準(zhǔn)要求并通過認(rèn)證。
責(zé)任描述：
1.所有汽車電子產(chǎn)品的報價評估、廠房及產(chǎn)線layout規(guī)劃與架設(shè)、產(chǎn)品流程及SOP制定；
2.TS五大手冊（SPC APQP FMEA MSA PPAP）的執(zhí)行推動及相關(guān)程序文件的完善。
3.TS16949公司內(nèi)部評審。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 初級
計算機詳細(xì)技能：
技能專長：
1.勤勞誠懇，責(zé)任心強，積極上進(jìn)，有團隊精神
2.自信樂觀，善于溝通與協(xié)調(diào)，敢于應(yīng)對挑戰(zhàn)
3.熟悉大型制造企業(yè)的運做系統(tǒng)以及流程
4.擅長主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入專案，廠房改造及產(chǎn)線架設(shè)專案，產(chǎn)能提升以及現(xiàn)場改善專案等工作
5.具備豐富的設(shè)施與物流規(guī)劃，包規(guī)改善經(jīng)驗
6.熟練運用各種生產(chǎn)改善與管理工具（IE手法，5S，目視管理，TPM,精益生產(chǎn)等）
7.熟練操作Word/Excel/PPT/Project等Office軟件及CAD繪圖軟件
8. 通過6sigma綠帶培訓(xùn),獲得TS16949內(nèi)部審核員資格
語言能力
普通話： 一般 粵語： 一般
英語水平： 一般 口語一般
求職意向
發(fā)展方向： 發(fā)揮專業(yè)技長，成為IE職業(yè)經(jīng)理人
其他要求： 在開展工作時得到高層主管的重視與支持！
自身情況
自我評價： 自信、樂觀、上進(jìn)、敬業(yè)，專業(yè)知識較強且知識面廣,善于總結(jié)歸納，善于溝通，有良好的團隊合作精神，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。樂于從事有思考，創(chuàng)意,挑戰(zhàn)性工作。
研發(fā)工程師個人簡歷 13
基本信息
姓 名： 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 河南-漯河 年 齡： 31
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 172cm
意向地區(qū)： 廣東東莞、 浙江杭州、 廣東廣州、 廣東深圳、 廣東珠海
意向職位： 工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-制造課長
尋求職位： 工程經(jīng)理/主管、 生產(chǎn)經(jīng)理/主管、 高級工程師
教育經(jīng)歷
2012-09 ～ 至今 廣東工業(yè)大學(xué) 工商管理 本科
1999-09 ～ 2002-07 西安航空高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院 模具設(shè)計與制造 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
2006-05 ～ 2006-05 百喬羅管理咨詢上海有限公司 精益生產(chǎn)
xx公司 （2011-11 ～ 2013-07）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： IE高級工程師 崗位類別： 工程經(jīng)理/主管
工作描述： 產(chǎn)品介紹：光學(xué)眼鏡
責(zé)任描述：
1、文件編制的實施與運用管控SOP、工藝流程、裝配清單，標(biāo)準(zhǔn)工時評估，動作研究改善、360項目推動
2、NPI導(dǎo)入、新項目的籌建與實施，進(jìn)度的推動與完善，
3、生產(chǎn)流程排拉改善，提高優(yōu)化生產(chǎn)效率改善，輔助治具的設(shè)計提案，部品及物料替換等降低成本改善。
4、制定IE工作組整體規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè)、對IE及相關(guān)人員指導(dǎo)、培訓(xùn)IE管理基本手法及應(yīng)用。
5、指導(dǎo)IE工程師日常工作及安排，對人、機、料、法、環(huán)等相關(guān)因素綜合的分析研究改善，提供科學(xué)合理的工作方法，對生產(chǎn)流程 機器、人員、物料配置和操作工藝等提出改善方案。
6、設(shè)計新廠房及新產(chǎn)線規(guī)劃和安排。
7、新產(chǎn)品研發(fā)期間的參與，確認(rèn)及試產(chǎn)狀況的工藝、流程、控制等相關(guān)事宜，跟進(jìn)問題點的改善。
xx公司 （2007-08 ～ 2011-10）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： PIE高級工程師 崗位類別： 工程經(jīng)理/主管
工作描述： 臺資企業(yè)：
產(chǎn)品介紹：DVD光學(xué)頭制造
責(zé)任描述：
1.新產(chǎn)品導(dǎo)入及試產(chǎn)跟進(jìn)，新機種流程規(guī)劃，工藝文件編制。
2.標(biāo)準(zhǔn)工時制定與標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，維護及更新
3.試中所出現(xiàn)的異常問題；同時負(fù)責(zé)SOP、QC工程表、流程圖、PFMEA等技術(shù)文件制訂及完善。
量產(chǎn)階段，跟進(jìn)制程改善，作業(yè)良率，降低設(shè)備、用人成本，F(xiàn)A模塊人員技能培養(yǎng)方案的制定與實施；
產(chǎn)品功能分析及不良品分析；維修人員的技術(shù)支持與指導(dǎo)；FA模塊技術(shù)平臺的建立和維護。
4.制定和完善設(shè)備的設(shè)備管理制度及設(shè)備的維修，安裝與調(diào)試、維護保養(yǎng)文件的編寫；
5.編制各種報表，總結(jié)設(shè)備動力管理各項指標(biāo)，并加以科學(xué)分析，不斷提高設(shè)備效率的改善提升；
6.制定設(shè)備年度與月度維修保養(yǎng)計劃，對機器定期維護，清除潛伏性問題，對機器進(jìn)行局部改善；
7.負(fù)責(zé)新產(chǎn)線的安裝、調(diào)試，協(xié)助、配合供應(yīng)商完成新設(shè)備的安裝、調(diào)試；
8.負(fù)責(zé)無塵室ESD、particle等方面的維護、維修；
9.生產(chǎn)過程中產(chǎn)品問題的分析、產(chǎn)品品質(zhì)的改進(jìn)優(yōu)化；
10.負(fù)責(zé)每月的TPM，及時對工作進(jìn)行總結(jié)，并寫成報告、參考文獻(xiàn)，對工作成果進(jìn)行分析推廣。
xx公司 （2005-06 ～ 2007-03）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： IE/工業(yè)工程師
工作描述： 臺資企業(yè)：
產(chǎn)品介紹：音響電器﹑MP3﹑電子零件﹑混頻器﹑揚聲器﹑電線制品制造。
責(zé)任描述：
1、工時、定額、流程、SOP的制定，以及生產(chǎn)現(xiàn)場的排拉與指導(dǎo)。
2、生產(chǎn)輔助治具的設(shè)計及治作。
3、優(yōu)化生產(chǎn)線、物流、場地布置等分析改善，提高生產(chǎn)效率及改善。
4、新產(chǎn)品導(dǎo)入及試產(chǎn)跟進(jìn)的`工藝文件制作。
5、合理化建議提案宣導(dǎo)、推廣、實施及成果評審，合理化系統(tǒng)平臺維護；
6、制定項目改善計劃書，實施項目改善過程統(tǒng)籌和指導(dǎo)；項目改善成果評估與總結(jié)。
7、推行精益生產(chǎn)，成功推行單件流示范組，定員改善推行，快速換產(chǎn)優(yōu)化項目。
8、協(xié)助產(chǎn)前準(zhǔn)備/生產(chǎn)管理/產(chǎn)后總結(jié)。
xx公司 （2003-03 ～ 2005-02）
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： IE工程師 崗位類別： 機械工藝師
工作描述： 本部門成立專案團隊，通過產(chǎn)能分析、瓶頸制程改善、品質(zhì)提升.
責(zé)任描述：
1.針對模架加工流程分析，找出瓶頸制程；
2.對瓶頸制程進(jìn)行效率提升方案（遮蔽制程）設(shè)計，并推動表面處理廠進(jìn)行改善；
3.針對裝拆夾線進(jìn)行線平衡改善和優(yōu)化，減少人員浪費和裝夾不良；
4.標(biāo)準(zhǔn)工時制定；
5.生產(chǎn)線平衡改善；
6.治具、人力、設(shè)備等資源規(guī)劃；
7.人力精實項目推動；
8.車間內(nèi)、外物流優(yōu)化；
9.VSM價值流改善推動；
10.人因工程改善推動；
項目經(jīng)驗
UV自動點膠轉(zhuǎn)盤 （2007-08 ～ 2011-10）
擔(dān)任職位： 項目負(fù)責(zé)人
項目描述： UV自動點膠轉(zhuǎn)盤，團隊開發(fā)，直接提示生產(chǎn)效率25%
責(zé)任描述： 項目小組組長
通過APQP前期預(yù)測分配，及受益前評估，工程治具驗證。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 高校非計算機專業(yè)二級
計算機詳細(xì)技能： 熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件及AUTOCAD、CAXA等繪圖軟件
技能專長： 熟練運用IE七大手法，精益生產(chǎn)項目推動，QC七大手法，熟悉FMEA、CP、SPC等品質(zhì)管理手法；
語言能力
普通話： 流利 粵語： 差
英語水平： CET-4 口語一般
日語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 具有10年制造業(yè)PIE技術(shù)及相關(guān)管理經(jīng)驗，精通IE手法在工作中的應(yīng)用，工作積極負(fù)責(zé)，善于溝通協(xié)調(diào)，熱情較強的敬業(yè)精神
具有6年以上電子光學(xué)制造業(yè)PIE工作經(jīng)驗
具有帶領(lǐng)IE團隊工作3年以上工作經(jīng)驗
具有系統(tǒng)IE平臺建立經(jīng)歷及規(guī)劃能力
精通制造業(yè)精益生產(chǎn)活動開展，能綜合應(yīng)用精益生產(chǎn)的工具VSM分析制程中的問題，并有團隊工作實施成功案例
了解并掌握電子制造業(yè)各流程工藝，涉及產(chǎn)品包括，DVD/電源/音箱/喇叭
具有工時系統(tǒng)、效率系統(tǒng)、生產(chǎn)力評估系統(tǒng)、資源需求評估系統(tǒng)等建立導(dǎo)入經(jīng)驗工作經(jīng)歷
其他要求： 希望能在公司中得到更多培訓(xùn)機會,如 ISO管理,項目管理,工程技術(shù)管理,英語等培訓(xùn);能在工作中得到更多鍛練,進(jìn)步,能夠發(fā)揮自己的特長;不斷進(jìn)步;不斷完善自我，有出國的機會更好。
自身情況
自我評價：
十年精益化實踐工作經(jīng)驗，在精益生產(chǎn)工程及品質(zhì)方面均有獨到的見解及處理能力﹐熟識產(chǎn)品流程管理，產(chǎn)品立項及可行性分析，熟悉模具結(jié)構(gòu)﹐塑膠生產(chǎn)流程與工藝﹐在光學(xué)制造及電子方面均有豐富的經(jīng)驗。QC Seven Tools, APQP, PPAP, FMEA, SPC, and MSA各類品質(zhì)統(tǒng)計工具。有較強的工作責(zé)任心，工作積極熱情﹑具有敏銳的觀察力﹑較強的組織協(xié)調(diào)能力，意志堅強﹑學(xué)習(xí)能力強﹑接受能力強﹑應(yīng)變及處理能力強，較強的溝通、談判能力，較強的工作壓力承受能力，同時具有多年外企管理經(jīng)驗。
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