培優補差工作總結

          時間:2020-11-23 20:51:22 工作總結 我要投稿

          培優補差工作總結

            由于學生所處的生活、文化環境不同,造成了一個教學班中學生存在一些個體差異。作為教師我們應當正確地面對這些差異,尤其是對后進生要始終以愛心、細心、耐心從思想上、學習上、生活上去關心、引導他們。下面將我在本學期轉差工作上的一些做法總結如下。

          培優補差工作總結

            一、查找不足、提高認識。

            在我帶的班級中,后進生相對較多,本學期我將這些學生組織起來,和他們一起認真分析自身存在的問題,認識不足,以便他們確定合適的努力方向,取得一些進步。

            巨靜芳、邱麗、李友琴、蔡家杏:學習較為認真、努力,但學習方法存在問題,對自己的要求不夠嚴格,認真學習地持久性不夠,接受能力較弱。

            李濤、陳龍、姚玉峰、劉穎:學習能力相對較強,他們的學習習慣有待改進,學習態度不夠端正。

            何康、杜重陽、邱樂意、周茂雨:學習基礎薄弱,學習方法和學習態度均要改進,家長監督不夠。

            二、充分關注、鼓勵進步。

            1、實施分層教學,分層評價。

            在班級里能建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標,在班級里努力營造一個良好的學習氛圍,改變以前老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用;其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

            2、調整教學目標,改變學習的方法。

            為調動學生學習的積極性,在課堂上教師要嘗試“低、小、多、快”的教法方法。摸清學生相關準備知識,基礎,能力和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上,使新舊知識產生聯結,形成網絡。根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。在實際教學中,教師一次持續性講課控制在10分鐘以內?焖俜答仯皶r發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益,避免課后大面積補課。

            3、多和家長聯系

            經常與家長取得聯系,即老師進行家訪或將家長請到學校來參加座談會,了解學生背后的實際情況,溝通家校之間的'聯系,對學生每取得的一分進步都及時告知家長,爭取家長們的配合。

            在一學期的時間里,雖然我的補差工作取得了一定的成績,班級中的學生全部達到基本要求,但也還存在著一些問題。我相信只要堅持正確的教育理念,采用正確的教育教學方法,尊重差異,培優轉差工作一定能越做越好的。

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