勞動合同解除證明書

          時間:2024-08-18 09:43:35 晶敏 勞動合同 我要投稿

          勞動合同解除證明書(精選19篇)

            在日復一日的學習、工作或生活中,大家都寫過證明,肯定對各類證明都很熟悉吧,證明是具有證明特定事件效力的文件。我們該怎么擬定證明呢?以下是小編幫大家整理的勞動合同解除證明書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

          勞動合同解除證明書(精選19篇)

            勞動合同解除證明書 1

            茲有___,性別: 年齡:___于___年___月___日 被我單位錄用,從事___工作,月工資 __元。 __年 __月__日因 終止(解除)合同,特此證明。

            合同鑒證編號:

            單位(蓋章)

            __年 __月 __日

            說明:

            1、用人單位和勞動者因各種原因終止、解除勞動合同均應填寫本證明書。

            2、本證明書一式五份。單位、個人各一份,報當?shù)貏趧雍蜕鐣?保障局勞動爭議處理處、勞動就業(yè)辦公室、社會保險辦公室, 各一份。

            勞動合同解除證明書 2

            茲有本單位職工______,性別____,年齡____,住址____________。勞動合同期限為__ 20____年____月____日至20____年____月____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因____________________________,根據(jù)《勞動法》第____條第____款第____項規(guī)定,本單位解除該職工的勞動合同。

          特此證明。

            (用人單位蓋章)

            20____年____月____日

            勞動合同解除證明書 3

            用人單位名稱:____________________________

            《社會保險登記證》的單位編號:_____________

            地址:________________________________

            聯(lián)系人和電話:____________________________

            勞動者姓名:________,

            工作崗位:____________。

            身份證號碼:____________

            入職日期:____年____月____日;雙方簽訂最后一份勞動合同期限是:

            ____年____月____日至____年____月____日。

            本單位工作年限(含依法合并計入的'年限:如組織調(diào)動等):____年____月。

            現(xiàn)因________________(填寫解除/終止勞動合同原因的編號,見附后),定于____年____月____日,雙方解除/終止勞動合同。

            單位名稱:________(蓋單位公章)

            簽收人:________(勞動者簽名)

            ____年____月____日 ____年____月____日

            填寫須知

            1、本證明須用藍色、黑色的鋼筆或簽字筆填寫,涂改無效;

            2、本證明的解除/終止勞動合同原因須嚴格對照附后表格的編號填寫,失業(yè)原因選擇編號“11B”的,必須附上詳細說明和相關(guān)證明材料;(解除/終止勞動合同原因及編號見背面)

            3、本證明一式兩份(用人單位和勞動者各執(zhí)一份),用于勞動者提交公共就業(yè)服務機構(gòu)辦理失業(yè)登記。用人單位必須如實填寫并及時辦理停保手續(xù),違者將承擔相關(guān)法律責任。

            4、本證明由區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

            勞動合同解除證明書 4

          茲有本單位員工__________,性別__________,身份證號__________,

            因□員工本人提出解除勞動關(guān)系;□員工嚴重違反本公司的規(guī)章制度,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第36條規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同,特此證明。

            員工簽字:__________ (用人單位蓋章)

            __________年__________月__________日

            勞動合同解除證明書 5

          ________:

            你好!茲有本單位______同事,于________年____月____日進入本單位。最后一期勞動合同由________年____月____日至________年____月____日。現(xiàn)因______________依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》________條____款,自________年____月____日起與______同事勞動合同。如對本決定有異議,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

            單位蓋章

            ________年____月____日

            勞動合同解除證明書 6

            茲有本單位職工,性別__,年齡,住址。勞動合同期限為____年____月____日至____年____月____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因,根據(jù)《勞動法》第條第款第項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。

            特此證明。

            ______

            20____年__月__日

            勞動合同解除證明書 7

            茲有本單位職工 ,性別 ,身份證號碼 ,勞動合同期限為__年__月__日止。現(xiàn)因 :

            (1) 協(xié)商一致解除勞動合同;

            (2) 合同期滿終止;

            (3) 辭職

            (4) 辭退

            (5) 其他: ;

            根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》有關(guān)規(guī)定,本單位自 年 月 日起與該員工解除勞動關(guān)系。

            特此證明。

            (用人單位蓋章)

            __年__月__日

            勞動合同解除證明書 8

            ___,于___年___月___日進入本單位。最后一期勞動合同由_年__月__日至_年__月__日。現(xiàn)因___依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》___條___款,自年__月__日起與___勞動合同。如對本決定有異議,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

            ___

            20__年_月_日

            勞動合同解除證明書 9

            茲有本單位職工______,性別____,年齡____,住址____________________。

            勞動合同期限為________年____月____日至________年____月____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因________________,根據(jù)《勞動法》第__________________條,第__________________款,第____________________項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。

            特此證明。

            單位(蓋章):______

            ________年____月____日

            勞動合同解除證明書 10

            茲有本單位職工______,性別____,年齡____,住址____________。勞動合同期限為__ 20 20____年____月____日至20 20____年____月____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因____________________________,根據(jù)《勞動法》第____條第____款第____項規(guī)定,本單位解除該職工的勞動合同。

          特此證明。

            (用人單位蓋章)

            20 20____年____月____日

            勞動合同解除證明書 11

            甲方:

            乙方:

            甲乙雙方于 __年 __月 __日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

            1.自 年 月 日起,解除雙方簽訂的`勞動合同,雙方的權(quán)利義務隨之終止;

            2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣__元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣__元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣__元(大寫)

            3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至 __年___月___日止。

            4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

            5.乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

            6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

            本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

            甲方:

            乙方:

            __年__月__日

            勞動合同解除證明書 12

            茲有本單位職工:______,性別:__,年齡:____,身份證號碼為:__________________。

            與我單位簽訂的勞動合同期限為____年__月__日至____年__月__日,現(xiàn)因根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第四項和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第十九條第五項之規(guī)定,本單位解除該職工的勞動合同。

            特此證明。

            ________有限公司(蓋章)

            ________年____月____日

            勞動合同解除證明書 13

            本單位與原因,自 __年__月 __日解除。其檔案及社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)與 __年__月___日前辦理。

            經(jīng)濟補償已按下列第項支付:

            1、 無經(jīng)濟補償金;

            2、 實發(fā)經(jīng)濟補償金元;

            3、 實發(fā)醫(yī)療補助費元;

            勞動者

            (簽名)

            單位蓋章

            __年 __月 __日

            (注:此件在15日內(nèi)到勞動行政部門備案。由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一監(jiān)制。)

            勞動合同解除證明書 14

          ___:

            本單位與你簽訂的`勞動合同,自___年 __月___日至 __年 __月 __日止,工作崗位為 ,現(xiàn)因 原因,依據(jù) ,決定于 __年 __月 __日與你終止(解除)勞動合同,在本單位的工作年限為 __年 __月,如未找到新的用人單位,請于終止(解除)勞動合同之日起60日內(nèi)到本人戶籍所在地勞動就業(yè)服務機構(gòu)辦理失業(yè)登記手續(xù)。

            (單位蓋章): __年 __月 __日

            勞動合同解除證明書 15

            茲有本單位職工:____,性別:__,年齡:____,身份證號碼為:__________________。

            與我單位簽訂的勞動合同期限為____年__月__日至____年__月__日(或無固定期限),現(xiàn)因根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第四項和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第十九條第五項之規(guī)定,本單位解除該職工的'勞動合同。

            特此證明。

            職工簽名:____

            ____(用人單位蓋章)

            ____年__月__日

            說明:本解除勞動合同說明書一式三份,一份原用人單位留存;一份勞動者留存;一份交新的用人單位。

            勞動合同解除證明書 16

            甲方:____________公司

            乙方:____________(員工工號:___________)

            甲、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現(xiàn)由____方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:

            一、解除勞動合同的日期為:____年__月__日;

            二、____方支付____方經(jīng)濟補償金(違約金)______元;

            三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

            四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

            甲方:________公司乙方(簽字):______

            法定代表人或委托代理人:____________________

            ____年__月__日____年__月__日

            勞動合同解除證明書 17

            本單位與___(勞動者)簽訂了____年__月__日起至____年__月__日止____年的勞動合同,其在本單位從事工作崗位。

            本單位工作年限_年。由于__________________原因于____年__月__日終止,其檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)于____年__月__日轉(zhuǎn)移。

            特此證明

            單位(蓋章):____年__月__日

            (一式三份,一聯(lián)存根留用人單位,一份交職工,一份放職工檔案。)

            勞動合同解除證明書 18

          ______:

            本單位與職工________所簽訂勞動合同(期限:________年________月________日至________年________月________日),按照國家法律法規(guī),于________年________月________日解除(終止)。

            解除(終止)勞動合同原因:________________。

          (單位章)(縣人力資源和社會保障行政部門備案)

            ________年________月________日

            勞動合同解除證明書 19

            茲有____同事,性別: 女 年齡:32 于20______年___月___日被我單位錄用,從事 工作。 20______年 2 月 1日因 個人原因自動離職 終止(解除)合同,特此證明。

            合同鑒證編號 :

            單位(蓋章)

            20______年___月___日

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