辦公室十條守則
下面是CN人才網(wǎng)小編給大家分享的辦公室十條守則，供大家參考。
1、 服從領導
領導是辦公室的老大，服從領導是辦公室第一條規(guī)矩。試想一下，如果領導沒有權威，隨便哪一位都想說了算，辦公室豈不翻了天，亂了套，能有好果子吃?哪怕你的年齡比領導大，資歷比領導老，學歷比領導高，能力比領導強，只要你的位置處在領導之下，你就必須尊敬領導，相信領導，服從領導，維護領導。除非有一天你的翅膀硬了，變成領導的領導，領導變成你的下屬。
2、 學會忍耐
在某時某事上不被理解，有誤會，挨批評，受委屈，是很自然的事情。記住對此不要計較，要學會忍耐，能屈能伸。年輕人來日方長，不妨把眼光看遠一些，不計較眼下一時一事的得失，不做無謂的辯解。
3、 用恰當?shù)姆绞奖磉_不同意見
如果在某件事情上的想法跟領導不一樣，且必須表達，那么表達的方式方法，要以維護和尊敬領導為基本前提。建議最好在私下里單獨向領導委婉地提出，敬請領導參考。哪怕你的意見絕對正確，也要留有余地，點到為止，不要咄咄逼人，更不要強人所難。
4、 尊敬長者
對待年齡長者、資歷老者，始終要謙恭有禮,尊敬有加。即便你當了領導，地位提高，也不能忘乎所以。這樣做只有好處，沒有壞處。
5、 不欺小
老話說：寧欺白頭翁，不欺少年窮。意思是未來屬于年輕人，可以欺負上了年紀的人，但不要欺負那些窮苦的年輕人，誰知道他們將來會是什么樣子。
把這句話改寫一下用在辦公室，那就是決不欺老，更不能欺小。
6、 善待異性同事
正確處理男女關系。對待女性同事，男人一定要拿出男子漢的心胸和氣概，尊重、有禮、愛護，學會遷就、謙讓。
7、 少說多做，踏實低調(diào)
少說為佳，謹防禍從口出。
多做事，多出力，多吃苦。看似吃虧實則益處多多。
8、 和為貴
辦公室里忌諱挑撥關系，惹是生非。同事之間應寬以待人，不攀比，不挑事，不羨富，不笑貧，互相擔待，和諧共處。
同處一個辦公室朝夕相處，那是一種緣分，務必珍惜。
9、 敢擔當，不貪功，不諉過
需要的時候，能挺身而出。肯把功勞、成績讓給別人，把失誤、過錯攬過來自己擔著。這是一種勇氣，一種風度，一種品格，一種境界。
10、 不打聽他人隱私，不干涉他人私生活
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