【熱門】公司股東協(xié)議書四篇
在當(dāng)今社會生活中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧，下面是小編整理的公司股東協(xié)議書4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司股東協(xié)議書 篇1
XXXXXX公司(以下簡稱公司)
股東于XX年XX月XX日在公司會議室召開了股東會全體會議。
本次股東會會議于XX年XX月XX日通知全體股東到會參加會議，符合《公司法》及公司章程的有關(guān)規(guī)定。
本次股東會會議已按《公司法》及公司章程的有關(guān)規(guī)定通知全體股東到會參加會議。股東會確認本次會議已按照《公司法》及公司章程之有關(guān)規(guī)定有效通知。
出席會議的股東為持有公司100%的股權(quán)，會議合法有效，由公司總經(jīng)理XXX主持。本次股東會會議的招集與召開程序、出席會議人員資格及表決程序符合《公司法》及公司章程的有關(guān)規(guī)定,全體股東一致同意如下決議：
1：本公司清算組出具的清算報告已經(jīng)公司股東會審議確認。清算報告內(nèi)容不含虛假成分，如有虛假，全體股東愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
2：本公司于20xx年5月17日在《臺州商報》刊登注銷公告至今已滿45天，符合法定期假。
3：自即日起30日內(nèi)由清算組向黃巖工商局辦理公司注銷登記手續(xù)。
蓋章及簽署：
XXX年XXX月XX日
公司股東協(xié)議書 篇2
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
丙方：
地址：
電話：
丁方：
地址：
電話：
_________有限責(zé)任公司經(jīng)過股東會決議，增加注冊資本______元，新增股東，組成新的股東大會。現(xiàn)經(jīng)各股東友好協(xié)商，達成如下合作協(xié)議：
一、公司概況
1、經(jīng)營范圍：
2、法定地址：
3、法定代表人：
二、股東
1、甲方：______；身份證號：____________。
2、乙方：______；身份證號：____________。
3、丙方：______；身份證號：____________。
4、丁方：______；身份證號：____________。
三、出資方式及占股比例
1、甲方以______出資______萬元，占股比例______%。
2、乙方以______出資______萬元，占股比例______%。
3、丙方以______出資______萬元，占股比例______%。
4、丁方以______出資______萬元，占股比例______%。
四、股東的權(quán)利和義務(wù)
1、權(quán)利
（1）參加股東會并根據(jù)其出資份額享有表決權(quán)。
（2）了解公司經(jīng)營狀況和公司財務(wù)狀況。
（3）按照出資比例分取紅利。
（4）公司新增資本時，股東可以優(yōu)先認繳出資。
（5）法律、行政法規(guī)及《公司章程》所賦予的其他權(quán)利。
2、義務(wù)
（1）全體股東在簽字天內(nèi)，必須按協(xié)議認繳出資，將出資足額存入公司帳戶。不按規(guī)定繳納出資的，除應(yīng)當(dāng)向公司足額繳納外，還應(yīng)當(dāng)向已按期足額繳納出資的股東承擔(dān)違約責(zé)任。
（2）股東應(yīng)遵守《公司章程》，保守公司秘密。
（3）股東依其認繳的出資額對公司承擔(dān)責(zé)任。出資后，不得抽回出資。
（4）本公司發(fā)給股東的出資證明書（股東身份證明書）不得私自交易和抵押，僅作為公司內(nèi)部分紅和分擔(dān)風(fēng)險的依據(jù)。
（5）股東在公司經(jīng)營過程中，故意或過失侵害公司利益的，應(yīng)當(dāng)向公司或其他股東承擔(dān)賠償責(zé)任。
（6）法律、行政法規(guī)及《公司章程》規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他義務(wù)。
五、職務(wù)和分工
1、本公司不設(shè)董事會，設(shè)兩名執(zhí)行董事與一名監(jiān)事。兩名執(zhí)行董事分別兼任總經(jīng)理和副總經(jīng)理，出現(xiàn)重大事項或經(jīng)全體股東協(xié)商一致后，可以予以調(diào)整。
2、擔(dān)任公司執(zhí)行董事兼總經(jīng)理，負責(zé)公司運營與管理工作。擬定公司各部門負責(zé)人。擬定公司各項管理制度。決定正常經(jīng)營所需的財務(wù)開支（如單次或一定期限累計超過必要的額度，須經(jīng)各股東知曉同意后，決定開支）。
3、擔(dān)任公司副執(zhí)行董事兼副總經(jīng)理，負責(zé)公司財務(wù)管理與市場策劃，同時協(xié)助總經(jīng)理的運營管理工作。
4、擔(dān)任公司監(jiān)事，負責(zé)檢查公司財務(wù)，監(jiān)督總經(jīng)理、副總經(jīng)理等公司管理人員的行為。及時糾正損害公司利益的行為。
5、公司銷售、采購、投資、財務(wù)等所有工作各股東皆有知情權(quán)，如對有關(guān)工作提出異議，主要負責(zé)人必須作出合理解釋并進行妥善處理。在生產(chǎn)規(guī)模、經(jīng)營計劃和投資方案等重要事務(wù)上必須告知所有股東知情并須股東達成一致意見，否則，主要負責(zé)人需要對此引起的后果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
6、公司財務(wù)部門每季度必須出具財務(wù)會計報告，報告包括資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表、財務(wù)狀況說明書、債權(quán)債務(wù)清單（發(fā)生時間、履行期限、數(shù)額、發(fā)生原因等）、虧損原因說明書。
六、經(jīng)營資金的增加
1、在儲備資金不足，公司需要增加經(jīng)營資金時，經(jīng)全體股東協(xié)商同意，各股東按照各自所占股份比例增加出資，如有股東出現(xiàn)不能增加出資的情況，能夠增加出資資金的一方可按照其出資的投資額適當(dāng)增加投資比例。
2、因廠房及生產(chǎn)設(shè)備均為甲方所有，原則上甲方不再計提設(shè)備折舊費以及收取廠房租賃費，也不再以現(xiàn)金方式增加出資資金，但每一季度將這些費用折合人民幣萬元全部累計為甲方的出資資金。如公司需增加經(jīng)營資金時，則甲方從累計出資資金中按占股比例扣除，其余股東均須以現(xiàn)金形式增加出資。
3、如需增加其他人入股，入股人需承認本合同并經(jīng)全體股東同意，同時執(zhí)行合同規(guī)定的相關(guān)權(quán)利義務(wù)，方可入股。
七、利潤分配方式
1、工資支付：股東在公司內(nèi)擔(dān)任主要職務(wù)的，經(jīng)全體股東協(xié)商一致后，給與一定數(shù)額的工資報酬。
2、利潤分配：
利潤和虧損，按各股東的投資比例分配和分擔(dān)。
公司納稅后的純利潤，分配順序：
（1）彌補以前季度的虧損。
（2）提取每季度利潤的______%作為公司的風(fēng)險公積金和資本公積金，累計額為公司注冊資本的______%后，可不再提取。為公司發(fā)展，分配比例股東可視具體情況商議調(diào)整，原則上不能提高。
（3）股東分紅，制度如下：每季度提取稅后利潤的______%進行股東分紅，每滿______個月再提取近______個月的積累盈利部分的______%進行股東分紅。按照甲方占______%，乙方占______%，丙方占______%、丁方占______%的比例分紅。
八、退股方式
1、股東退股時，需有正當(dāng)理由，并應(yīng)該就其退股事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿______日未答復(fù)的，視為同意退股。退股一方在沒有清償公司債務(wù)完畢的時候不能撤股。
2、每個股東的總出資額是作為該股東退股的唯一結(jié)算依據(jù)。結(jié)算時，如果公司沒有盈利，則首先將出資額按照占股比例進行債務(wù)分配用于債務(wù)賠付以及彌補虧損，然后根據(jù)公司除去廠房和設(shè)備之外的現(xiàn)有總資產(chǎn)按照實際總出資額股份比例的______%退回該撤股股東。如果公司盈利，則公司應(yīng)先行將公司總盈利部分的______%按照股份分紅比例結(jié)算，加上______%的資本公積金，然后再將該股東的總出資額退回。______%是公司的資產(chǎn)折舊和風(fēng)險公積金不得分配。
3、退股后以退股時的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算，不論何種方式出資，均以現(xiàn)金和實物結(jié)算。
九、其他事項
1、因任何股東違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時，應(yīng)賠償公司及其他守約股東的損失。
2、其他未盡事項參考公司相關(guān)制度并經(jīng)股東友好協(xié)商解決，必要時可對本協(xié)議作補充。
3、本協(xié)議一式______份，股東簽字后生效，股東各執(zhí)______份。該協(xié)議簽字即具有法律效力，受法律保護和約束。
甲方（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽字）：
______年______月______日
丙方（簽字）：
______年______月______日
丁方（簽字）：
______年______月______日
公司股東協(xié)議書 篇3
甲方：_________
乙方：_________
丙方：_________
丁方：_________
經(jīng)上述股東各方充分商量，就投資設(shè)立_________（下稱公司）事宜，達成如下協(xié)議：
一、擬設(shè)立的公司名稱、經(jīng)營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人
1、公司名稱：_________
2、經(jīng)營范圍：_________
3、注冊資本：_________
4、法定地址：_________
5、法定代表人：_________
二、出資方式及占股比例
甲方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%；
乙方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%；
丙方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%；
丁方以_________作為出資，出資額_________元人民幣，占公司注冊資本的_________%.
三、其它約定
1、成立公司籌備組，成員由各股東方派員組成，出任法人代表一方的股東代表為組長，組織起草申辦設(shè)立公司的各類文件；
2、出任法人代表的股東方先行墊付籌辦費用，公司設(shè)立后該費用由公司承擔(dān)；
3、上述各股東方委托出任法人代表方代理申辦公司的各項注冊事宜；
4、本協(xié)議自各股東方簽字蓋章之日起生效。一式______份，各方股東各執(zhí)一份，以便共同遵守。
甲方（蓋章）_________代表人（簽字）_________ _________年____月____日
乙方（蓋章）_________代表人（簽字）_________ _________年____月____日
丙方（蓋章）_________代表人（簽字）_________ _________年____月____日
丁方（蓋章）_________代表人（簽字）_________ _________年____月____日
公司股東協(xié)議書 篇4
一、投資人個人信息和投資金額
1、姓名： 身份證號：
住址： 郵編：
電話： 賬號：
電子郵件：
入股金額：￥ （大寫）：
2、姓名： 身份證號：
住址： 郵編：
電話： 賬號：
電子郵件：
入股金額：￥ （大寫）：
3、姓名： 身份證號：
住址： 郵編：
電話： 賬號：
電子郵件：
入股金額：￥ （大寫）：
4、姓名： 身份證號：
住址： 郵編：
電話： 賬號：
電子郵件：
入股金額：￥ （大寫）：
5、姓名： 身份證號：
住址： 郵編：
電話： 賬號：
電子郵件：
入股金額：￥ （大寫）：
經(jīng)過以上投資入股人友好協(xié)商，在公平、誠實、信任、平等合作、互利互惠、風(fēng)險共擔(dān)的原則基礎(chǔ)上，本著弘揚普洱茶文化，發(fā)展普洱茶產(chǎn)業(yè)，共同致富和為社會、國家多做貢獻的原則，投資入股創(chuàng)辦“普洱同昌順茶業(yè)（廠）”。現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法規(guī)簽定以下協(xié)議：
二、普洱同昌順茶業(yè)（廠）企業(yè)宗旨和質(zhì)量方針
1、企業(yè)宗旨為：一切為了顧客，一切為了市場。
2、企業(yè)質(zhì)量方針：永遠做更好。
3、企業(yè)質(zhì)量目標(biāo)：顧客和市場的要求就是我們的質(zhì)量目標(biāo)。
三、合同期限
自 年 月 日至 年 月 日。如各方對合作滿意，可于本合同到期前三個月，協(xié)商繼續(xù)合作事宜。否則，按退股條款處理。經(jīng)協(xié)商，各方同意繼續(xù)合作時，必須另行簽定合作協(xié)議，另行簽定協(xié)議時本協(xié)議自動失效。
四、合作方式和內(nèi)容
1、股份為10000元（人民幣）/股；股比為：姓名 ，股數(shù) 股，股比 %；姓名 ，股數(shù) 股，股比 %；姓名 ，股比 %；姓名 ，股比 %；姓名 ，股數(shù) 股，股比 %。
2、各股東入股資金共計￥ 元（大寫）： ，于 年 月 日之前由銀行驗資后統(tǒng)一存入企業(yè)帳戶；開戶銀行為 ，賬號為 。股東入股的股份在本協(xié)議書有效期限內(nèi)不得以任何理由退股。有效期滿后如果企業(yè)繼續(xù)存在，出現(xiàn)退股的，必須經(jīng)過召開董事會并有三分之二以上的股東表決通過。本企業(yè)的股份轉(zhuǎn)讓必須依法進行并由董事會通過三分之二以上股東表決通過。本協(xié)議書所稱的董事即為股東，以下同。企業(yè)發(fā)展過程中如果向社會和本企業(yè)普通職員中小企業(yè)融資招股，董事會董事成員和監(jiān)事會成員按相關(guān)法規(guī)確定。
3、企業(yè)經(jīng)營的內(nèi)容為各種普洱茶的收購、加工、銷售、服務(wù)和普洱茶文化信息的收集、整理、傳播。企業(yè)以茶葉初制所為起步階段，力爭在一年之內(nèi)向有限公司過度，真正實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)制度的管理模式。
4、本企業(yè)的股東即為董事會成員，企業(yè)由各股東共同組成董事會，由股份比例較大并綜合考慮管理能力強的股東擔(dān)任董事長；董事長為企業(yè)負責(zé)人（法人），負責(zé)組織企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的制定，領(lǐng)導(dǎo)董事會做出正確的經(jīng)營決策。由董事長召開第一次董事會，在股東中推選一名作風(fēng)正、人品好、有經(jīng)驗，管理能力強的董事任總經(jīng)理，負責(zé)執(zhí)行董事會的決策和進行企業(yè)日常經(jīng)營管理。有必要時總經(jīng)理可以通過董事會進行外聘，必要時董事會聘任若干名副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。董事會有權(quán)通過三分之二以上的董事同意罷免企業(yè)任何不稱職的企業(yè)管理人員和一般職員。
5、第一次董事會的任務(wù)是制定企業(yè)章程，并根據(jù)章程制定企業(yè)管理和生產(chǎn)操作規(guī)程，各項規(guī)章制度和年度計劃，經(jīng)過股東協(xié)商通過。董事會委托的企業(yè)經(jīng)營者嚴(yán)格按規(guī)章制度進行企業(yè)管理。6、總經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)營中超過￥ 元（人民幣）的重大決策必須由各股東協(xié)商確定，總經(jīng)理不能擅自做主，否則發(fā)生的損失由總經(jīng)理承擔(dān)。
7、企業(yè)原則上每年召開一次董事會，時間定于每年十二月的下旬，具體時間協(xié)商確定。除負責(zé)人外的股東不在企業(yè)上班時如果有重大決策，可通過電話協(xié)商，電話協(xié)商不了的，臨時召集各股東進行協(xié)商。
8、企業(yè)的決策層為董事會，決策原則為：周密考慮，集思廣益，平等協(xié)商，達成共識，維護企業(yè)和股東利益。決策要形成書面文件，企業(yè)總經(jīng)理要嚴(yán)格執(zhí)行已經(jīng)形成書面文件的決策。
9、本企業(yè)從成立開始就必須參照現(xiàn)代企業(yè)制度，以質(zhì)量管理八項原則（以顧客為關(guān)注焦點；領(lǐng)導(dǎo)作用；全員參與；過程方法；管理的系統(tǒng)方法；持續(xù)改進；基于事實的決策方法；與供方互利的關(guān)系）為原則，完善各項管理制度。
10、企業(yè)股東要及時進行市場預(yù)測和評估，作出正確的決策，抵御市場風(fēng)險。
11、企業(yè)股東在企業(yè)正式成立后討論決定企業(yè)的崗位制度作為工資分配的依據(jù)。
五、企業(yè)人事事和分配辦法
1、本企業(yè)要嚴(yán)防家族化，招聘員工和選擇供貨商、經(jīng)銷商等必須以能力和實力為準(zhǔn)。
2、企業(yè)招聘員工由總經(jīng)理管轄下的人事部門按照崗位需要，通過考核、評估選擇，報企業(yè)董事會討論通過。
3、總經(jīng)理工資為 元/月，董事為 元/月，由總經(jīng)理每月定期打入各董事賬號；一般員工的工資由總經(jīng)理按崗位初定，經(jīng)董事會討論決定；工資由總經(jīng)理指定財務(wù)人員每月定時發(fā)放或打入員工工資卡。企業(yè)凈利潤在年終結(jié)算完成后扣除 %的企業(yè)發(fā)展基金后由股東按股份進行分紅。
4、企業(yè)對有貢獻的員工和供貨商實行獎勵，具體獎勵辦法由企業(yè)根據(jù)實際制定。
六、股東的權(quán)利和義務(wù)
1、股東通過董事會有決策權(quán)和分配權(quán)、資金使用權(quán)。
2、股東是公司發(fā)展的主體，因此，收集與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的信息，搞好與地方和政府主管部門之間的關(guān)系，主動和銷售商和供貨商溝通，高瞻遠矚，進行市場推廣，發(fā)展大量的客戶和弘揚普洱茶文化是每個股東義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。企業(yè)將根據(jù)發(fā)展的實際和為企業(yè)所帶來的經(jīng)濟效益對有貢獻者根據(jù)定單金額進行獎勵，獎勵金額為合同定單金額的 %。
七、保密條款
1、本協(xié)議書除各股東外，對任何個人都實行保密，請各股東妥善保存。
2、各股東要對企業(yè)的知識商業(yè)機密進行嚴(yán)格保密，并制定具體的保密措施和制度。
八、違約處理
股東如果違反本合同的任何條款，其他股東在此后任何時間可以向違約者提出書面通知，違約者應(yīng)在15日內(nèi)給予書面答復(fù)并采取補救措施，如果該通知發(fā)出15日內(nèi)違約方不予答復(fù)或沒有補救措施，非違約方可以終止本合同的執(zhí)行，并依法要求損害賠償。
九、爭議處理
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；
2、如果雙方通過協(xié)商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁；
3、在爭議處理過程中，除正在協(xié)商或仲裁的部分外，協(xié)議的其他部分應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。
十、條款的完整性
各股東均承認，已閱讀過本合同，并同意：本合同為各方關(guān)于投資合作事宜的所有合同和約定的全部記載，并已取代以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與建議。未經(jīng)全體股東書面修訂，不得對本合同加以變更。
合同附件是合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等效力。6、總經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)營中超過￥ 元（人民幣）的重大決策必須由各股東協(xié)商確定，總經(jīng)理不能擅自做主，否則發(fā)生的損失由總經(jīng)理承擔(dān)。
7、企業(yè)原則上每年召開一次董事會，時間定于每年十二月的下旬，具體時間協(xié)商確定。除負責(zé)人外的股東不在企業(yè)上班時如果有重大決策，可通過電話協(xié)商，電話協(xié)商不了的，臨時召集各股東進行協(xié)商。
8、企業(yè)的決策層為董事會，決策原則為：周密考慮，集思廣益，平等協(xié)商，達成共識，維護企業(yè)和股東利益。決策要形成書面文件，企業(yè)總經(jīng)理要嚴(yán)格執(zhí)行已經(jīng)形成書面文件的決策。
9、本企業(yè)從成立開始就必須參照現(xiàn)代企業(yè)制度，以質(zhì)量管理八項原則（以顧客為關(guān)注焦點；領(lǐng)導(dǎo)作用；全員參與；過程方法；管理的系統(tǒng)方法；持續(xù)改進；基于事實的決策方法；與供方互利的關(guān)系）為原則，完善各項管理制度。
10、企業(yè)股東要及時進行市場預(yù)測和評估，作出正確的決策，抵御市場風(fēng)險。
11、企業(yè)股東在企業(yè)正式成立后討論決定企業(yè)的崗位制度作為工資分配的依據(jù)。
五、企業(yè)人事和分配辦法
1、本企業(yè)要嚴(yán)防家族化，招聘員工和選擇供貨商、經(jīng)銷商等必須以能力和實力為準(zhǔn)。
2、企業(yè)招聘員工由總經(jīng)理管轄下的人事部門按照崗位需要，通過考核、評估選擇，報企業(yè)董事會討論通過。
3、總經(jīng)理工資為 元/月，董事為 元/月，由總經(jīng)理每月定期打入各董事賬號；一般員工的工資由總經(jīng)理按崗位初定，經(jīng)董事會討論決定；工資由總經(jīng)理指定財務(wù)人員每月定時發(fā)放或打入員工工資卡。企業(yè)凈利潤在年終結(jié)算完成后扣除 %的企業(yè)發(fā)展基金后由股東按股份進行分紅。
4、企業(yè)對有貢獻的員工和供貨商實行獎勵，具體獎勵辦法由企業(yè)根據(jù)實際制定。
六、股東的權(quán)利和義務(wù)
1、股東通過董事會有決策權(quán)和分配權(quán)、資金使用權(quán)。
2、股東是公司發(fā)展的主體，因此，收集與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的信息，搞好與地方和政府主管部門之間的關(guān)系，主動和銷售商和供貨商溝通，高瞻遠矚，進行市場推廣，發(fā)展大量的客戶和弘揚普洱茶文化是每個股東義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。企業(yè)將根據(jù)發(fā)展的實際和為企業(yè)所帶來的經(jīng)濟效益對有貢獻者根據(jù)定單金額進行獎勵，獎勵金額為合同定單金額的 %。
七、保密條款
1、本協(xié)議書除各股東外，對任何個人都實行保密，請各股東妥善保存。
2、各股東要對企業(yè)的.知識商業(yè)機密進行嚴(yán)格保密，并制定具體的保密措施和制度。
八、違約處理
股東如果違反本合同的任何條款，其他股東在此后任何時間可以向違約者提出書面通知，違約者應(yīng)在15日內(nèi)給予書面答復(fù)并采取補救措施，如果該通知發(fā)出15日內(nèi)違約方不予答復(fù)或沒有補救措施，非違約方可以終止本合同的執(zhí)行，并依法要求損害賠償。
九、爭議處理
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；
2、如果雙方通過協(xié)商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁；
3、在爭議處理過程中，除正在協(xié)商或仲裁的部分外，協(xié)議的其他部分應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。
十、條款的完整性
各股東均承認，已閱讀過本合同，并同意：本合同為各方關(guān)于投資合作事宜的所有合同和約定的全部記載，并已取代以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與建議。未經(jīng)全體股東書面修訂，不得對本合同加以變更。
合同附件是合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等效力。十一、協(xié)議（合同）的修改
合同在履行過程中。如果有股東認為需要修改，需向另外的股東提出書面的修改建議和理由，所有股東協(xié)商同意后才能修改，并形成本合同的附件；協(xié)商修訂的協(xié)議條款與本協(xié)議具有同等法律效力。如果雙方未達成新的修改意見，則原有合同繼續(xù)有效。
十二、 不可抗力
1、在合同的執(zhí)行過程中如果出現(xiàn)了戰(zhàn)爭、水災(zāi)、火災(zāi)、地震等等不可抗力事故，將影響合同的正常履行時，受不可抗力影響的股東應(yīng)盡快將不可抗力事故的情況通知另外的股東。并盡快將有關(guān)當(dāng)局出具的證明文件提交其他股東進行確認。
2、雙方盡快根據(jù)此項不可抗力事故的影響協(xié)商本合同的進一步執(zhí)行問題。
3、因不可抗力造成的對履行合同的延誤或無法正常履行時，受不可抗力影響的股東不負法律責(zé)任。
十三、 企業(yè)發(fā)展條款
1、企業(yè)董事會和各個股東必須下定決心為企業(yè)的發(fā)展做出最大的努力，注意借鑒中外企業(yè)發(fā)展的先進經(jīng)驗，不斷學(xué)習(xí)，更新觀念，持續(xù)改進管理中的不足和問題，使企業(yè)蒸蒸日上，做成普洱茶生產(chǎn)和銷售、茶文化傳播的“百年老店”。
2、若遇到不可抗力導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)，董事會和各股東要竭盡全力，團結(jié)協(xié)作，盡量挽回損失，維護股東的利益。
3、我們各股東共同宣誓：為了同昌順茶業(yè)的明天，我們將緊密團結(jié)，竭盡全力；我們已經(jīng)看到，不遠的將來，在云南茶葉市場、中國茶葉市場，乃至世界茶葉市場上，同昌順的品牌一定有一席之地。
十四、標(biāo)題
本合同各條標(biāo)題僅具有提示和注意的作用，不作擴大的解釋。對于合同內(nèi)容的一切解釋均以標(biāo)題下的正文為依據(jù)。
十五、生效
本合同自各股東簽字蓋章之日起生效。
本合同1式 份，股東各執(zhí)1份，具有相同的法律效力。
股東簽字和手印：
年 月 日 年 月 日 年 月 日
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