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安全例會會議記錄
安全例會會議記錄1
時間：20xx年xx月xx日
地點：局會議室
主持人：xx副局長
參加人員：綜合治理小組全體成員
會議內容：學校周邊環境治理。
大力加強學校道路交通安全工作，促進學校周邊道路交通安全設施，保障師生交通安全，學校自前幾年周邊環境治理以來，得到了社會各界、學生、家長的支持理解，取得了較好的`效果。學校安全無事故。為保證新學年安全工作再上新臺階，我們要繼續在思想上重視，制度上健全，行動上落實。
1、加強教師值勤，校領導安排教師值勤輪值表，每天定時值勤，并做好考核工作。
2、主動與當地工商、交警聯系，切實完善周邊交通標志和交通設施，并取得他們的支持配合。
3、繼續對廣大教師、學生的食品安全教育，提高他們的安全意識，并開展“小手拉大手”活動，向家長宣傳，發放傳單，嚴格遵守管制要求。
4、進一步改善校園周邊交通環境，盡量避免形成、人、車流高峰，分批護送學生過馬路，并加強領導，由監督崗檢查。
安全例會會議記錄2
為全面提升道路交通安全保障水平，促進全區道路交通安全形勢持續穩定好轉。7月5日上午，漳州開發區交通局在招商大廈八樓會議室召開今年上半年交通安全工作例會。交通局運管處吳仕成處長主持會議，交通局領導及區內交通運輸企業負責人及安全管理人員參加了會議。會議傳達學習了開發區管委會、省交通運輸廳、省運管局、漳州市有關交通安全文件精神，并對上半年道路交通安全工作進行了回顧總結，并就下一步道路交通安全工作需要面臨的'形勢做了深入分析。
一是要求企業高度重視安全生產工作，從根本上抓好安全管理；
二是嚴格加強對駕駛的安全教育與培訓，并有針對性的開展安全生產教育，讓從業人員時刻繃緊安全弦；
三是《公路安全保護條例》已于7 月1 日起施行，各企業要加大宣傳教育力度。
四是企業要嚴格按規定維護和檢測運輸車輛，確保車輛技術狀況良好，超期維護和檢測車輛將嚴厲查處。
五是進一步提高認識，強化措施，確保下半年不發生較大以上事故。
安全例會會議記錄3
xxxx年4月7日上午8時，全縣教育安全工作會議在教育局南三樓會議室召開，參加會議的'有全縣各中學、小學主管消防工作的領導，各幼兒園工作負責人，平邑消防隊陳參謀、公安交警宣傳科林科長。教育局卜局長主持會議，會上針對如何加強教育系統消防建設工作進行研討培訓。
一、平邑消防隊陳參謀介紹了現階段我縣消防工作基本情況，并就怎樣做好消防工作進行了培訓。
二、教育局xxx傳達學習了市區關于加強消防工作的有關文件精神。
三、教育局長做了重要講話，針對新形勢下如何進一步加強教育系統消防基礎建設及加大宣傳力度等進行研討。與會人員一致認為，專群結合、警民結合、條塊結合、齊抓共管是做好教育系統消防工作的關鍵，為便于開展工作以各地警務室為依托，建立教育系統消防工作室，工作室掛牌。制定各項工作職責及制度，職責及制度上墻，此項工作由安全辦公室完成。
安全例會會議記錄4
主題：第一季度公司安全生產工作
會議時間：20xx年xx月xx日
會議地點：
主持人：xx
參加人員：公司總經理、總經理助理、生產廠長、人力行政
部經理、質檢部經理、售服經理、車間主任及專、兼職安全員。
內容：
一、會議聽取了安委會關于第一季度公司安全生產情況的匯
報
1、第一季度公司安全生產情況總體良好，無火災、工傷、
危險品泄漏情況的發生。
2、考慮到了春節剛過，要求各部門經理帶領員工迅速進入工作狀態，思想上不要有任何的松懈，指出了思想上松懈就是工作中的安全隱患。
3、由于目前新入公司員工較多，操作不熟練，發生事故的概率會加大，希望各部門組織做好老員工的傳、幫、帶工作，要求各部門負責人做好基層安全教育工作，嚴格執行三級安全教育制度，切實提高員工的安全意識和操作水平，保證工作的穩定性和連續性，避免員工新老交接期安全故事的發生。
4、強調各部門要深入開展崗位安全生產責任制的落實，指出了實現安全生產的.最根本手段也是最好的方法，就是落實好每個崗位、每個員工的安全生產責任制。為今年的安全生產局面打下良好的思想基礎。
5、鑒于近期公司人員的變化，提出了調整安全生產領導小組成員的建議。
6、考慮到今年年底要通過安全標準化的驗收工作，安全標準化領導小組抓緊落實推行安全標準化管理的各項具體工作。
二、生產部、人力行政部、車間等負責人的發言
1、凡涉及安全隱患整改所需的物資材料要求采購部盡快購回，以利及時進行整改。（生產部）。
2、為減少職業場所有毒有害化學品的傷害，盡可能的改善工作環境，建議裝配車間安裝排風扇。（裝配車間）
3、加強員工消防技能知識的培訓工作。（人力行政部）
三、總經理總結發言
1、強調各部門負責人要高度重視安全生產，安全生產系關公司未來，目前公司正在進行技改擴建建設工作，杜絕“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”的現像發生。要求各部門對本部門的安全工作全面負責，同時配合協助安全辦公室做好其它安全工作。
2、要求人力資源部加大安全培訓的力度，從授課、觀看VCD、黑板報宣傳、各種應急預案演練等環節入手，豐富培訓手段，大力推進企業安全文化建設。
3、針對新員工的技能培訓工作，要求人力部盡快出臺獎勵制度，以利于員工操作水平的提高并留住員工，強調了老員工對安全生產的貢獻。
4、強調了各級各部門切實履行崗位安全生產責任制的重要性。要求安委會對安全目標責任書中的目標進行嚴格的考核。 5、指出了部分負責人或部分員工因為有產量有效益了，就對安全隱患不及時進行整改的錯誤思想，要求安全隱患整改不但要定時，而且要定人、定責、定實施監督復核人。
6、再次希望各部門負責人思想上要高度重視安全生產，確保繼續保持穩定良好的安全生產局面。
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