網絡安全管理個人簡歷

          時間:2024-10-19 03:52:46 海發 個人簡歷模板 我要投稿
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          網絡安全管理個人簡歷模板

            網絡安全管理簡歷要的閱讀性高可以引起對方的興趣,然而在招聘期間HR會有大量的個人簡歷需要瀏覽,如果你寫的個人簡歷與大眾千篇一律則很難吸引對方。個人簡歷的字體以及格式都可以進行個性化設置,將其設計的更加美觀、和諧即可提高閱讀性。

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            個人信息

            yjbys

            性  別: 男

            民  族: 漢族 出生年月: 1986年3月29日

            婚姻狀況: 保密

            身  高: 175cm 體  重: 55kg

            戶  籍: 福建莆田 現所在地: 福建莆田荔城區

            畢業學校: 莆田第十五中學 學  歷: 高中

            專業名稱: 畢業年份: 2005年

            工作經驗: 五年以上 最高職稱: 其他

            求職意向

            職位性質: 全 職

            職位類別: 計算機硬件,計算機軟件,通信技術

            計算機軟件

            通信技術

            職位名稱: 網絡管理,網絡安全管理,網絡工程師 ;

            工作地區: 福建-莆田荔城區,福建-莆田市區,福建-莆田涵江區 ;

            待遇要求: 4000-5000元/月 可面議 ; 不需要提供住房

            到職時間: 三天內

            技能專長

            語言能力: 普通話 一般

            電腦水平: 1.熟練安裝計算機硬件和安裝計算機系統。熟悉掌握計算機硬件知識。能熟練的解決計算機出現的故障,對辦公網絡及計算機設備能夠日常管理與維護。

            2.具備CISCO交換機路由器的ios編寫配置能力。

            3.熟練搭建Windows DNS,DHCP,FTP,WEB等服務器, 了解一些網絡安全體系,能夠啟用、搭建一些基于Windows平臺的安全服務以及防火墻的設置。

            4.可以編寫C語言,html+css,javascript,mysql數據庫編譯。

            5.會使用Photoshop,Dreamweaver,VMware Workstation等軟件。

            6.具備水電方面的維修和布置能力。

            教育培訓

            教育背景:

            時間 所在學校 學歷

            1999年6月 - 2005年9月 莆田第十五中學 高中

            培訓經歷:

            時間 培訓機構 培訓主題

            2010年5月 - 2011年1月 涵江新東方電腦學校 PHP動態網頁開發

            工作經歷

            所在公司: 荔豐鞋業有限公司

            時間范圍: 2009年3月 - 2010年3月

            公司性質: 外商獨資.外企辦事處

            所屬行業:

            擔任職位: 保養辦事員

            工作描述: 負責制鞋設備和電路的維修保養

            離職原因: 參加培訓學習

            所在公司: 莆田市英雄在線網絡科技有限公司荔城時代分公司

            時間范圍: 2012年6月 - 2016年9月

            公司性質: 民營/私營公司

            所屬行業: 計算機業(硬件、網絡設備)

            擔任職位: IT-管理-技術總監/經理

            工作描述: 行政事務管理,員工技術培訓,網絡與設備維護,業務洽談,人事崗位安排,消防安全管理等..

            離職原因: 完善技能。

            其他信息

            自我評價: 樂觀,技術癡,團隊協作意識強

            拓展閱讀:發送簡歷的潛規則

            1.千萬不要把簡歷只作為附件發出去

            首先要提醒求職者的,就是千萬不要把簡歷只放在附件里發出去,因為這在很多時候,都相當于自己給自己的求職成功率上打了一個折扣。一個職位的招聘信息發出去后,會有大量的應聘郵件塞進郵箱,這對于HR來說簡直是對耐心的巨大考驗。當他好不容易熬到打開你的郵件,居然發現還要再打開附件才能看到簡歷。要知道,打開附件又需要一段“漫長”的時間,很可能就在這段時間里,HR終于不耐煩了,輕點鼠標“刪除”了。

            2.對照用人單位的要求寫簡歷

            如今教寫簡歷技巧的書很多,其實,有一個最簡單的竅門,就是對照著用人單位刊登的職位招聘要求寫簡歷。很多求職者都忽視了這一點,羅羅嗦嗦寫了很多,但其中對上用人單位胃口的卻很少。用人單位要的是什么,不就是招聘廣告上的那幾點嗎?所以,研究他的招聘要求是很重要的。

            3.用私人郵箱發主題鮮明的應聘郵件

            確實,每天都有大量的應聘信件,放眼望去,滿目的“應聘”字眼。要在第一眼就和HR對上,建議在郵件主題上做點文章,突出自己的應聘優勢。如要應聘的是市場部經理,對方要求是最好有4A廣告公司經驗,而你正好有,那么在郵件主題上就寫上“具有5年4A廣告公司市場部管理經驗”。當然這種郵件是針對用私人郵箱發送的,如果是直接通過招聘網站上的系統發送,那么對方收到的只能是統一的“應聘**”的.字樣。所以建議應聘者,如果非常中意對方公司,不妨用自己的郵箱發送簡歷。

            4.在招聘網站填寫資料時姓名一欄加上簡短的特長自述

            如果是用招聘網站系統發送,建議求職者在填寫招聘網站的資料,在姓名一欄加上非常簡短的特長自述,因為他們是有字符限制的,所以只能是很簡短的幾個詞。所以最好還是用自己的郵箱,發送的時候,可以不用附件形式。

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