班主任是班集體的教育者和組織者,一個班幾十名學(xué)生,是否能成為德、智、體全面發(fā)展的社會主義建設(shè)人才,很大程度上取決于班主任的工作好壞。
我在五年的班主任工作中體會到,班級管理是一門藝術(shù)。“藝高為師,身正為范”,要把本班學(xué)生培養(yǎng)成為積極向上、勤奮學(xué)習(xí)、熱愛勞動、艱苦奮斗、團結(jié)友愛的堅強集體,除了水平和工作能力,加強自身的思想品德修養(yǎng)、文化修養(yǎng)和教育理論的修養(yǎng)外,還必須實事求是,以身作則,熱愛學(xué)生。我在工作中,從學(xué)生的實際出發(fā),認真了解和研究學(xué)生,取得了較好的教育效果。我的體會是:
一、具有淵博的知識。
作為一名班主任,如果有淵博的知識,敏捷的思維,善辯的口才,既可以提高自己解決問題的能力,又可以取得學(xué)生的信任,使自己在學(xué)生中產(chǎn)生更大的影響力。
“臺上一分鐘,臺下十年功”,這不僅是對表演藝術(shù)家的生動寫照,更是對班主任提出的要求。如今科學(xué)的發(fā)展一日千里,各種新技術(shù)新信息層出不窮,知識的更新更是前所未有。我首先注重加強自身知識儲蓄和更新,“要給學(xué)生一杯水,自己先有一桶水”是不夠的,而是要保證自己有源源不斷的甘泉,經(jīng)常不斷地補充新知識,盡最大限度豐富自己,掌握新信息,多與學(xué)生溝通。
二、認真了解和研究學(xué)生。
要教育好學(xué)生,就得先了解學(xué)生。我認為從多方面了解和研究學(xué)生,是順利進行班主任工作的前提。我在接到一個新的班級時,首先要了解這一班學(xué)生的情況。只有掌握學(xué)生的思想狀況、個性特點,了解他們的學(xué)習(xí)、生活情況,才能從學(xué)生的實際出發(fā),有的放矢地進行教育。
每學(xué)年剛開學(xué)時,我首先做兩件事:一是每人填寫一份表格,其內(nèi)容是:學(xué)習(xí)成績、興趣愛好、才能特長、性格特征、成長經(jīng)歷以及家庭情況、社會生活環(huán)境。通過填表,我了解到了學(xué)生的基本情況。二是上好第一節(jié)課,我的第一節(jié)課都是《師生談心》課。通過談心課,我基本上了解了學(xué)生的思想品質(zhì)、遠大理想和奮斗目標。
學(xué)生的思想品質(zhì)、興趣愛好和才能,其實更多的是在活動中才能真實地表現(xiàn)出來的。要全面、深入地了解學(xué)生,我還善于在課堂教學(xué)、課外活動、日常生活中去觀察學(xué)生的活動,多向?qū)W生、學(xué)生家長、任課老師做調(diào)查,從中能獲得關(guān)于學(xué)生的一些生動、典型的事例。我把觀察和了解到的實際情況寫進班級日記,以積累學(xué)生的書面材料,便于教育學(xué)生,達到了解學(xué)生的目的。
三、制定班級公約。
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。一個班集體必須有嚴明的紀律,使每個成員都有法可依,有范可就。班主任是班規(guī)的主要制定者和執(zhí)行者,我在制定和執(zhí)行班規(guī)時很謹慎,班規(guī)既不能大而無當,又不能統(tǒng)得過死,必須寬嚴適度,具有可行性。執(zhí)行班規(guī)時我注意靈活機動,但必須以嚴明為基調(diào),通常要照章辦事。
班主任工作從某種意義上講,主要是對學(xué)生進行耐心細致的思想教育工作,我從正面循循善誘地進行說服教育,但為了達到一定的效果,對那些違反班級的同學(xué)有時也從反面來鞭策,這同樣是一種手段,它和正面啟發(fā)是相輔相成的。恰當?shù)暮瓦m度的反面批評,好似給個別學(xué)生打支強心針,給多數(shù)學(xué)生指明前車之鑒,有時會收到正面教育無法比及的良好效果。但我注重以正面的激發(fā)為主,以反面的批評為輔,多表揚少批評。批評多了會引起學(xué)生的消極對抗情緒,這樣收不到多大效果,往往會事與愿違。所以我在做學(xué)生的思想工作時區(qū)分情況,把握好尺度,正確處理好正面說服教育與反面批評教育的辯證關(guān)系。
四、以身作則。
我在班主任工作中堅持“凡是要求學(xué)生做到的,我首先做到。”我們俗話說,“打鐵本身先要硬,正人先正己。”為了督促學(xué)生,自己的言行就要檢點。孔子說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”例如:要求學(xué)生準時到教室,我就提前到教室,上課時準時上下課;要求學(xué)生保持教室衛(wèi)生干凈,我就注意講究公共衛(wèi)生,或不亂丟粉筆頭;要求學(xué)生服裝整潔,我就注意自己的穿著外表。在原則運用過程中,我非常注重良好的心理素質(zhì)和品行,這樣才能給學(xué)生施加壓力,做到言出必行。
五、與學(xué)生形成融洽關(guān)系。
俗話說,“親其師,則信其道。”要當好學(xué)生的班主任,首先要學(xué)會當好學(xué)生的朋友。在班級工作中,我把自己與班級學(xué)生視為一體,做學(xué)生的知心朋友,尊重學(xué)生,愛護學(xué)生,并且從生活上、學(xué)習(xí)上關(guān)心學(xué)生,幫助學(xué)生。我每次都是與學(xué)生共同去完成學(xué)校規(guī)定的各項指標,共同去享受學(xué)習(xí)、生活中的歡樂,這樣學(xué)生就會感覺到我是他們的領(lǐng)頭人,是他們的“孩子王”。他們就切切實實地喜歡我,消除對我所抱的戒心,消除師生雙方的心理距離,從而他們會樂意接受我的觀點、態(tài)度,形成和諧的師生關(guān)系。“沒有愛就沒有教育”,這就是我對學(xué)生傾注愛心的魅力所在。
六、做到己有所悟、難得糊涂。
人非圣人孰能無過,學(xué)生偶爾有一些過失也在所難免。有的事情只要學(xué)生自己或經(jīng)過我的暗示、點撥而有醒悟,那就大可不必再去數(shù)落他,責(zé)備他,這時輕輕撫摸幾下他的頭,拍拍他的肩膀,這樣會更有效。“甜言一句三冬暖”,學(xué)生是受教育者,他們很希望聽到老師,特別是班主任的熱情鼓勵與體貼關(guān)心的語言。這并不是我不負責(zé)任的袒護,而是精心設(shè)計的一招,這是激人上進、不傷害學(xué)生自尊心的一味良藥。
七、正確對待后進生。
一個班有幾十個學(xué)生,每個學(xué)生有自己的個性和特點,對于那些思想品德、行為習(xí)慣差或?qū)W習(xí)成績差的學(xué)生,我不是訓(xùn)斥、懲罰,而是更加關(guān)心他們,用更多的時間和心血花在他們身上,為他們創(chuàng)造表現(xiàn)能力的機會。蘇霍姆林斯基指出:“讓每個學(xué)生在學(xué)校里抬起頭走路。”我對做出成績,有點進步的學(xué)生就給予適當?shù)目隙ā⒈頁P,幫助他們樹立信心,為他們創(chuàng)造條件,挖掘他們的潛力,幫助他們?nèi)〉媚撤矫娴某晒Α?/p>
我班有一個學(xué)生魯林強,七年級時代數(shù)成績是個位數(shù)。我接手過來后,沒有對他放任不管,而是走近他、了解他,對他的學(xué)習(xí)情況進行分析,和他一起制定階段學(xué)習(xí)目標,幫助他從最基本的知識補起,只要他在原有的基礎(chǔ)上,哪怕是非常細微的進步,我都會在全班同學(xué)面前表揚他,幫他樹立信心。如果他達到了階段目標,我就給他的成績打“優(yōu)”。由于我能“曉之以理,動之以情”,漸漸地,他的代數(shù)成績向及格線靠攏了,上次期中考試他還考了八十多分,真是可喜可賀!
因此,作為班主任對后進生要因人而異,要以發(fā)展的眼光看待他們,要以表揚為主,用一雙慧眼去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,使學(xué)生得到最大限度的發(fā)展。
八、保持與家長聯(lián)系。
我除了搞好課堂教育外,還不斷地與同學(xué)家長保持聯(lián)系,及時通報學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、思想狀況,爭取家庭配合,促進學(xué)生健康成長。我在與家長交談時主要談學(xué)生在校情況,商量教育學(xué)生的方法,不把與家長聯(lián)系變成告狀。我針對學(xué)生的不同特點,指導(dǎo)家長配合教育子女,防止家長操之過急,方法簡單,體罰學(xué)生。通過對學(xué)生平時的觀察和與家長聯(lián)系,了解了他們的一舉一動,研究教育的具體方法,達到了轉(zhuǎn)化他們的目的。
“種瓜得瓜,種豆得豆”,在班主任工作的園地里,我會更細心地澆灌,這樣一定會春風(fēng)化雨,滋潤學(xué)生的心田,結(jié)出豐碩的果實。
追憶
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