單位聘用合同
現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢?以下是小編整理的單位聘用合同,希望對(duì)大家有所幫助。
事業(yè)單位聘用合同 關(guān)于事業(yè)單位聘用合同的簽訂
在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的事業(yè)單位聘用合同 關(guān)于事業(yè)單位聘用合同的簽訂,僅供參考,歡迎大家閱讀。
事業(yè)單位聘用合同 關(guān)于事業(yè)單位聘用合同的簽訂1
甲方:
乙方:
身份證號(hào):
甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個(gè)月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為:
在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。
三、乙方試用期工資為_(kāi)________元/月,甲方按月發(fā)放。
四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。
五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個(gè)月時(shí),按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。
七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前七個(gè)工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。
單位員工聘用合同最新
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢?以下是小編幫大家整理的單位員工聘用合同最新,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
單位員工聘用合同最新1
訂立合同書(shū)人:____
甲方:____
乙方:____
姓名:____
甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條、乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理管理辦理。
第二條、乙方的職務(wù)或工種為:
第三條、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)。
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資合同;
(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);
(四)應(yīng)出差服務(wù)的場(chǎng)所。
第四條、乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
第五條、乙方的正常工作時(shí)間為每日7小時(shí),每到5個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊(cè)辦理。
第六條、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予配合有關(guān)加班事宜,依員工手冊(cè)辦理。
第七條、甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。
第八條、甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保障制度,乙方可以
受有關(guān)勞保待遇。
第九條、乙方的工作報(bào)酬:
(一)甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇定為等,并可享受規(guī)定的津巾福利和獎(jiǎng)勵(lì)
單位聘用合同書(shū)范本
隨著法律觀念的深入人心,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的'保障。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫(xiě)呢?下面是小編整理的單位聘用合同書(shū)范本,僅供參考,歡迎大家閱讀。
(公司,以下稱(chēng)甲方)因工作需要,按照國(guó)家、呂梁市有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)、規(guī)章制度,聘用(以下稱(chēng)乙方)為我公司員工。雙方根據(jù)“平等自愿,協(xié)商一致”的原則,簽訂本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同自年 月 日起生效。
本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定。
1.合同有效期限年 月 日,至年 月 日止。
2.新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動(dòng)合同,自生效日起1個(gè)月內(nèi)為試用期。
本合同由甲乙雙方各存一份。簽證時(shí)還需交公司經(jīng)理一份,作為員工績(jī)效考核備用,均具有同等法律效力。
二、工作任務(wù)
(一)乙方職位是,薪金,向方向發(fā)展。
(二)在合同期間,甲方將可能指派乙方于其他職位。
三、工作時(shí)間
(一)甲方實(shí)行每日工作8小時(shí),并且乙方每月可以公休4天。
(二)每月全勤有全勤獎(jiǎng)100元,若每月公休超過(guò)4天按實(shí)際天數(shù)扣工資或情況惡劣者開(kāi)除。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,可安排乙方加班加點(diǎn)。
加班工資=基本工資/30天/8小時(shí)
(四)有下列情況之一的,甲方可延長(zhǎng)工作時(shí)間:
1.如為完成公司大客戶(hù)廣告設(shè)計(jì)制作任務(wù)的;
2.如為完成政府或其他單位下達(dá)的緊急設(shè)計(jì)制作任務(wù)的。
事業(yè)單位聘用合同書(shū)通用
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編收集整理的事業(yè)單位聘用合同書(shū)通用,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
甲方(聘用單位)名稱(chēng):_________
法定代表人:_________職務(wù):_________
委托代理人:_________職務(wù):_________
所有制性質(zhì):_________主管部門(mén):_________
單位地址:_________聯(lián)系電話(huà):_________
乙方(受聘人員)姓名:_________
性別:_________民族:_________身份證號(hào)碼:_________
出生時(shí)間:_________參加工作時(shí)間:_________
學(xué)歷:_________畢業(yè)時(shí)間和學(xué)校、專(zhuān)業(yè):_________
職稱(chēng)或技術(shù)等級(jí):_________取得時(shí)間:_________
個(gè)人住址:_________聯(lián)系電話(huà):_________
法定監(jiān)護(hù)人:_________與乙方(受聘人員)的關(guān)系:_________
工作單位:_________
個(gè)人住址:_________聯(lián)系電話(huà):_________
根據(jù)《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
一、聘用合同期限
本合同為_(kāi)________聘用合同(空白內(nèi)選填短期、中長(zhǎng)期、以完成一定工作為期限的)。
單位聘用合同書(shū)
隨著法律觀念的日漸普及,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。知道嗎,寫(xiě)合同可是有方法的哦,下面是小編為大家收集的單位聘用合同書(shū) ,歡迎閱讀與收藏。
單位聘用合同書(shū) 1
附件:
編號(hào):
江 蘇 省 事 業(yè) 單 位
聘 用 合 同 書(shū)
聘用單位(甲方):
地址:
法定代表人:
(或委托代理人)
受聘人員(乙方):
住址:
身份證號(hào)碼:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
江 蘇 省 人 事 廳 印 制
填 寫(xiě) 說(shuō) 明
1.填寫(xiě)聘用合同書(shū)一律用藍(lán)、黑墨水書(shū)寫(xiě),字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對(duì)章,否則無(wú)效。
2.本聘用合同書(shū)須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書(shū)面委托,否則代簽無(wú)效。代簽合同委托函由甲方收?qǐng)?zhí)。
3.本聘用合同書(shū)內(nèi)的年、月、日一律用公歷和阿拉伯?dāng)?shù)字填寫(xiě),工資報(bào)酬等金額一律使用大寫(xiě)。
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》和《江蘇省事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同并遵照?qǐng)?zhí)行。
第一條 聘用期限
本聘用合同期限按下列第項(xiàng)確定:
1.聘用期限為年,自 年月日起,至 年月日止。其中試用期為個(gè)月,自 年 月日起,至 年月日止。
2.聘用期限自簽訂之日起,至乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡之日終止。
3.甲方聘用乙方完成 工作任務(wù),聘用期限自年 月 日起至該項(xiàng)工作完成。
單位聘用合同書(shū) 15篇
現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),越來(lái)越多事情需要用到合同,合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的單位聘用合同書(shū) ,希望對(duì)大家有所幫助。
單位聘用合同書(shū) 1
甲方(聘用單位)名稱(chēng) 州膠市初級(jí)實(shí)驗(yàn)中學(xué)
法定代表人 z
住所地 州膠市福州南路232號(hào)
聯(lián)系電話(huà) 82233607 郵編 266300
乙方(受聘人員)姓名 性別
住址
聯(lián)系電話(huà) 郵編
居民身份證號(hào)碼:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
青島市人力資源和社會(huì)保障局
說(shuō)明
1.本合同為青島市事業(yè)單位與其工作人員確立聘用關(guān)系的范本。
2.本合同一經(jīng)雙方依法訂立,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行合同條款。
3.本合同采取的是雙聘(人員聘用、崗位聘用)合一的方式。各單位也可根據(jù)工作實(shí)際,與受聘人員分別訂立人員聘用合同和崗位聘用合同。
4.本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,存入乙方檔案一份,具有同等法律效力。必須由甲方的法定代表人或其合法授權(quán)的委托代理人與受聘人員訂立,甲乙雙方簽字或者蓋章方有效。
5.本合同請(qǐng)使用藍(lán)色或黑色墨水書(shū)寫(xiě),字跡工整、清楚,文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確。涂改時(shí)應(yīng)在涂改處加蓋雙方印章或簽名,否則涂改內(nèi)容無(wú)效。
根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿訂立本合同并嚴(yán)格履行。
[聘用合同期限]
第一條 本合同經(jīng)雙方約定,采用下列第 (一) 種形式:
單位聘用合同書(shū)
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中,很多場(chǎng)合都離不了合同,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢?下面是小編精心整理的單位聘用合同書(shū) ,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
單位聘用合同書(shū) 1
甲方(聘用單位):____________乙方(受聘人員):____________
名稱(chēng):____________姓名:____________
性別:____________彩色照片:____________
出生________年________月____________日
類(lèi)型:
1、財(cái)政核撥□民族:____________
2、財(cái)政撥補(bǔ)□籍貫:____________省縣(市)
3、經(jīng)費(fèi)自給□出生地:____________
4、企業(yè)化管理□學(xué)歷:____________學(xué)位:____________
專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或工人技術(shù)等級(jí):____________
執(zhí)業(yè)資格:____________
批準(zhǔn)成立文號(hào):____________參加工作時(shí)間:____________年________月________日
登記證號(hào):____________進(jìn)本單位工作時(shí)間:____________年________月________日
地址:____________聘前職務(wù):____________聘職務(wù):____________
政治面貌:____________健康狀況:____________
企業(yè)單位聘用合同范本
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,合同的類(lèi)型越來(lái)越多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?下面是小編為大家收集的企業(yè)單位聘用合同范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
甲方: 乙方:
法人代表 : 身份證號(hào)碼:
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限
本合同期限為 3 年,自 20____年 10月10日至 20____ 年10月 10日止。試用期三個(gè)月。(20____年10月10日至20____年1月9日)
二、聘用崗位
甲方聘用乙方在 武漢市江岸區(qū)光華社區(qū)居民委員會(huì) 任 副主任崗位的工作。工作內(nèi)容:組織社區(qū)成員進(jìn)行自治管理,搞好社區(qū)的衛(wèi)生、物業(yè)、計(jì)生、流動(dòng)人口和治安管理,完成社區(qū)成員代表大會(huì)、社區(qū)議事委員會(huì)制定的社區(qū)管理目標(biāo)。及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
三、工資福利
(一)乙方在聘用期間實(shí)行年薪制,年薪24萬(wàn)。
(二)享受單位其它福利。
四、工作紀(jì)律
(一)乙方必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和政策,遵守本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。
(二)乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力完成工作任務(wù)。
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)因特殊情況致使合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更。
(二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的.。
單位聘用合同(通用6篇)
隨著法律法規(guī)不斷完善,人們?cè)桨l(fā)重視合同,合同對(duì)我們的約束力越來(lái)越不可忽視,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫(xiě)呢?以下是小編整理的單位聘用合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。
單位聘用合同 篇1
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1、合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
第二條工作崗位、內(nèi)容和工作條件:
1、乙方在崗位,從事工作,按照甲方的有關(guān)規(guī)定和相應(yīng)崗位職責(zé)履行義務(wù)。
2、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定,根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必須的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。
3、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。
第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方實(shí)行每周工作小時(shí),每天工作小時(shí)的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
事業(yè)單位聘用臨時(shí)工勞動(dòng)合同
隨著人們法律意識(shí)的建立,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同也是非常有必要的行為。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的事業(yè)單位聘用臨時(shí)工勞動(dòng)合同,希望對(duì)大家有所幫助。
甲方:____________________
乙方:____________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《溫州市人事局關(guān)于規(guī)范市級(jí)事業(yè)單位臨時(shí)工管理工作的通知》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方聘用制臨時(shí)職工,并訂立本勞動(dòng)合同。
一、聘用合同期限。
本合同為有期限的聘用合同。合同期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止
二、工作內(nèi)容。
乙方同意接甲方工作需要,在崗位工作(具體事項(xiàng)另行約定)履行職責(zé),完成任務(wù)。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。
三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
四、工作報(bào)酬。
1、試用期內(nèi)每月工資_______元,試用期滿(mǎn)后每月工資_______元。
2、甲方每月_______日發(fā)放工資。不得無(wú)故克扣、拖欠工資。