年級主任個人述職報告

          時間:2023-03-20 20:12:41 述職報告 我要投稿

          2023年年級主任個人述職報告

            在學(xué)習(xí)、工作生活中,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么報告應(yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編精心整理的2023年年級主任個人述職報告,歡迎大家分享。

          2023年年級主任個人述職報告

          2023年年級主任個人述職報告1

            從六年循環(huán)回來重新?lián)我荒昙壈嘀魅危⒊袚?dān)語文數(shù)學(xué)的教學(xué)工作。彈指之間一學(xué)期已經(jīng)結(jié)束了,開學(xué)時的情境仿佛還在昨日。回顧往日足跡,有喜有憂,這也印證了我這學(xué)期的付出與收獲,暴露了工作的不足。

            一、班級管理

            這學(xué)期班級共有46名學(xué)生,較上期同比增加了百分之四十,因而工作壓力就更大了。一年級新生剛從幼兒園升入小學(xué),期間沒有合理的過度,無論是從行為習(xí)慣還是學(xué)習(xí)習(xí)慣都沒有養(yǎng)成,這給我的管理工作帶來了很大的困難。面對這樣一群活潑好動,及其貪玩的孩子,我時常感到力不從心。

            在剛開學(xué)的那段日子里,我努力的熟悉著每一個孩子,記外貌,記名字,記性格,記著記著就記混了,因為他們實在是太調(diào)皮了。而且他們膽子特別大,對于我這個老師一點都不怕。本想著嚴(yán)厲管教他們,可這些小公主、小皇帝們平日里被眾多愛包裹著,家長們是絕對不允許老師采用任何語言的批評與懲罰來對待他們的孩子的,這在一定程度上增大了教學(xué)管理難度,也對教師提出了新的挑戰(zhàn)。那么,教師該如何管理班級,我想先從日常規(guī)范下手。寧可不上課,也要把他們的行為習(xí)慣養(yǎng)成。于是,我在每天上課之前都會強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,每周的班會課上都要學(xué)習(xí)小學(xué)生守則和日常行為規(guī)范。漸漸地,學(xué)生們能夠按照老師的要求去做了,起碼比剛開學(xué)時好多了。

            但在接下來的管理當(dāng)中,問題還是層出不窮,如教室紙片多,上課亂吵亂起哄,同學(xué)之間矛盾重重等等,令我束手無策。我采用講故事,講道理的方法對他們進(jìn)行德育教育,但好景不長,問題依然存在。后來我劃分了責(zé)任田,用小組長的名義管理其他學(xué)生,效果還算不錯,可有些同學(xué)還是不能夠堅持。我也采用獎勵法,在他們表現(xiàn)好的情況下貼上一朵小紅花。這是效果最好的辦法,但我還是發(fā)現(xiàn),他們情緒化比較大,不高興時小紅花也誘惑不了他們。經(jīng)過這段時間的反復(fù)思考總結(jié),我認(rèn)為之所以班里會出現(xiàn)這么多問題,還是老師強(qiáng)調(diào)的不夠多,方法采用的不恰當(dāng),我還應(yīng)該繼續(xù)尋找解決問題之道。

            二、教學(xué)工作

            一年級知識少,每節(jié)課的重難點也看似簡單,但要想上好一年級的課,還真是不容易。首先就是孩子們的聽課狀態(tài),他們的注意力集中時間短,而老師恰恰就要抓住這短暫的時間,把這節(jié)課的知識點交代清楚。可事情遠(yuǎn)不及想象的那么簡單,孩子們的注意力并不能同步,而且有些孩子受外界影響,比如班上好搞小動作的同學(xué),他們直接影響著整個班級。目前,班級就有兩名這樣的同學(xué),旁若無人,想干什么就干什么,這對課堂教學(xué)有一定的影響。

            另外,我察覺到了班級孩子在學(xué)習(xí)上的差異,盡管一年級知識簡單,可這種差異依然明顯。無論語文還是數(shù)學(xué),都能看到他們吃力的一面。語文拼音、字詞反復(fù)練習(xí)聽寫,可還是寫不正確,要求背誦的課文,也是三句五句。數(shù)學(xué)除了直接計算以外,其他類型的題一概糊涂。

            面對這樣的`問題,我也只能采取一對一輔導(dǎo),一年級的優(yōu)生,他們還不會怎樣講題,但也可以組織起來,以便于以后為我減輕壓力。我也仔細(xì)思考過,是不是自己講課存在問題,我也向同事討教過,不斷改進(jìn)方法。我也跟家長認(rèn)真溝通過,有些孩子有提升的空間,有些孩子卻始終不見起色,總之希望通過各種方法把他們的成績提上去。

            三、反思進(jìn)取

            工作中,遇到困難難免心浮氣躁。有時和學(xué)生溝通的少,不能靜心和他們交流,無法理解他們的所作所為。這樣只會導(dǎo)致管理難度加大,教師應(yīng)該學(xué)會走進(jìn)孩子內(nèi)心,從根源上找出問題并解決掉。面對個案,更應(yīng)該尋找可取方法,達(dá)到效果最佳。平時要多關(guān)心學(xué)困生,不能讓他們有放棄的念頭,要讓他們充滿信心迎接挑戰(zhàn)。平時應(yīng)該充實自己,多學(xué)理論知識,聯(lián)系實際情況,取長補(bǔ)短,提高自身素養(yǎng)。

            “金無足赤,人無完人”在今后的工作中,我將嚴(yán)格要求自己,盡管教書育人是一件很不容易的事,或許付出百倍的心血和汗水才有可能澆灌出一朵美麗的小花,但我會不斷努力,不使花兒在我手中枯萎,凋謝!

          2023年年級主任個人述職報告2

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)老師:

            上午好!

            花開花謝,歲月如歌。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)各個處室以及同仁們的關(guān)心、幫助、理解、支持與配合下,我們已經(jīng)順利地完成了一學(xué)年的教育教學(xué)工作,在此,我向大家表示衷心的感謝。下面我就這一年來的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)及老師們做一簡單匯報:

            一、不斷端正自己的工作態(tài)度

            一是帶頭實干。一年來我始終堅持早來晚走,周六周日沒休息過,堅持做到有學(xué)生在就有我在,教室中、操場上、宿舍里時常都會出現(xiàn)我的身影,自去年秋季開學(xué)以來,鼻炎老毛病持續(xù)不斷侵襲著我,無論有多么難挨,我都堅持著,甘苦自知。

            二是嚴(yán)以律已。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。腳踏實地,認(rèn)真履行職責(zé),勤勤懇懇為大家服務(wù)。在平時的工作生活學(xué)習(xí)中,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,自覺維護(hù)學(xué)校、部門的形象。多說有利于學(xué)校發(fā)展的`話,多做有利于學(xué)校發(fā)展的事,盡心盡職做好自己的本職工作。

            三是真誠待人。在組里與大家和睦相處,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,以大局為重,以學(xué)校利益為最高準(zhǔn)則,不計較個人得失,較好地處理了個人利益與集體利益的關(guān)系、個人與老師們的關(guān)系、個人與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。我的真誠換來了老師們的信任,那就是凝聚力、向心力的增強(qiáng)。

            二、齊心協(xié)力,眾志成城,構(gòu)建和諧年級組

            一個團(tuán)結(jié)的集體才是一個具有戰(zhàn)斗力的集體,從初二年級開學(xué)至今,李主任、張主任我們?nèi)司\團(tuán)結(jié),齊心協(xié)力,在年級組的管理中始終步調(diào)一致,高度統(tǒng)一。

            我始終把“團(tuán)結(jié)協(xié)作,共創(chuàng)佳績”定為內(nèi)在的奮斗目標(biāo),并在接下來的工作中,團(tuán)結(jié)年級全體教師,共同為實現(xiàn)這一目標(biāo)不懈努力。

            一年來,全組教師共同努力、勤奮工作,服從領(lǐng)導(dǎo),顧全大局,獻(xiàn)計獻(xiàn)策,通力合作,甘于奉獻(xiàn),老教師以身作則,幫扶好新教師,成為初二年級組的領(lǐng)頭雁;年輕老師謙虛好學(xué),積極投入新課改,不斷進(jìn)行反思總結(jié),在教育教學(xué)過程中逐漸成長。許多老師由于所教班級實力上不夠強(qiáng),從而在排名上不夠理想,但他們心態(tài)良好,從不抱怨,態(tài)度端正,積極實干;還有許多老師如:雷淑娟、趙洪英等為了使這一屆學(xué)生考出好成績,不顧身體有病,一直拖到初二結(jié)束,我們初二年級組老師雖沒有可歌可泣的驚天壯舉,但都為了一個共同的教學(xué)目標(biāo)而嘔心瀝血的付出!老師們的辛勤付出讓我感動,讓我驕傲,我從心里真誠的感謝他們!

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