董事長助理工作職責
在生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效規范操作行為。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家整理的董事長助理工作職責（精選30篇），希望對大家有所幫助。
董事長助理工作職責1
1、 幫助董事長、總經理、副總經理處理公司的日常事務；
2、 了解接待禮儀，前臺不在時接待來訪客戶；
3、 負責接待前來應聘人員，并準時反饋；
4、 通知負責人支配會議時間、地點(培訓、業務總結等)，并做好記錄；
5、 負責公司詳細管理工作的督促與檢查：
6、 會議記錄和跟進執行結果的匯報；
7、 員工素養的考核培訓內容支配；
8、 負責公司決議文件的起草與發布，做好公司內外文件的發放、登記、傳遞、催辦，并做好文件管理歸檔工作；
9、 保管和完善公司員工的檔案(個人簡歷、身份證復印件、彩色一寸照、學歷證明)；
10、 協作完善公司人員配置；
11、 協作完善公司管理制度；
12、 負責新入職員工的培訓，并制定新員工入職須知；
13、 公司員工活動的支配制定；
14、 每天查閱并熟識公司工作以便董事長隨詢；
15、 牢記工作范疇內常用的電話號碼；
16、 落實企業文化，并融合進工作中去。
董事長助理工作職責2
1、在公司戰略框架下，協助制定公司工作計劃和運營策略，并與公司各事業部/部門對接，跟蹤和評估執行成果；
2、推進公司品牌的戰略管理，發展公司法式生活美學平臺；
3、協調管理公司生活方式品牌的國際國內新媒體運營、品牌電商運營/跨境電商運營等工作；
4、協調管理公司旗下品牌的公關關系，提升品牌形象；
5、協調管理公司文創、科創項目的對外合作和國際交流活動；
6、負責公司其他戰略管理、品牌管理和行政管理工作。
董事長助理工作職責3
1、完成總經理交代的任務，負責辦公室的全面工作；
2、協助配合總經理工作，與總經理堅持工作方向一致；
3、在總經理的指導下，負責企業管理工作的安排和監督；
4、負責文件的分類呈送，送請領導審批完畢后轉回相關部門；
5、做好重要公司會議記錄；
6、負責總經理的工作日程安排以及預約工作，及時提醒總經理的日常行程；
7、根據公司的戰略發展目標，制定人力資源戰略計劃，并負責人力資源的日常招聘工作；
8、負責公司的績效考核、
董事長助理工作職責4
1、參與公司發展規劃、業務經營計劃的編制和公司重大決策的討論；
2、熟悉公司各板塊業務，對接公司市場，與政府對接正在運行的項目；
3、協調董事長及集團副總裁及各部門負責人之間的工作關系；
4、協助董事長開展各項工作，處理日常事務；
5、在授權范圍內協助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯絡工作；
6、必要時代替董事長接待重要貴賓；
7、在董事長授權范圍內與新聞媒體進行溝通聯絡；
8、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；
9、協助董事長做好工作日程安排；
10、完成董事長授權與交辦的其他工作任務、
董事長助理工作職責5
1、協助董事長對公司運作及各職能部門進行管理，協調各部門關系；
2、協助董事長處理對外聯絡及外部公共關系維護；
3、負責及時傳達董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、演講稿、報告等各類文件；
4、負責會議決定事項的跟進、督促并確認進展情景，隨時向董事長匯報各項工作進度；
5、負責安排董事長各項會議，負責會議資料的記錄與整理；
6、協助董事長調查研究、了解公司經營管理狀況并提出意見或提議，供董事長決策；
7、負責董事長的日程安排；
董事長助理工作職責6
1、負責董事長有關文件的起草，修改，審核，整理各類公文資料。
2、掌握公司整體運營狀態，協調各個部門，協助推進董事長決策執行落地。
3、做好對外公共關系的協調，協助處理相關的商務接待工作。
4、負責協助跟進董事長交辦的相關事宜，及時匯報進度。
5、負責在授權范圍內協助及陪董事長進行商務談判，做好各項匯報，聯絡工作。
6、協助董事長進行公司的日常事務管理。
7、處理董事長授權的其它事務。
董事長助理工作職責7
一、貫徹總經理（董事長）的工作指令，做好上下聯絡溝通工作，及時向總經理（董事長）反映情景，反饋信息。
二、協助總經理（董事長）做好企業發展經營規劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。
三、深入基層單位了解情景，調研工作細致，能及時發現并預警各種案件，使企業規避風險。
四、對總經理（董事長）的工作指令執行過程和執行結果進行督察。
五、在經過研究的基礎上，就改善企業的經營管理提出提議，供總經理（董事長）決策參考，當好參謀和助手。
六、負責組織編本公司的中、長期生產、經營服務、業務發展計劃，經董事會（董事長）、總經理（董事長）批準后，組織實施。
七、做好市場調研，進行產品營銷、業務發展的分析，制定營銷、發展計劃、經營職責制和績效考核制度并指導具體的實施。
八、對企業的各項工作制度、規章制度、工作標準、工作流程的執行情景進行督察，檢查跟蹤。
九、負責對企業年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業務開發等方面進行組織實施，并對實施過程中予以監察、督導，對實施的結果進行考核上報。
十、建立健全生產作業，業務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。
十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教育與開發，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的積極性，實現生產、經營效果與人的協調發展。
十二、負責對公司的各種資源進行優化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產出，抓好增收節支，開源節流工作，保證企業的資產能保值增值。
十三、抓好企業文化建設，營造良好的禮貌禮貌、團隊協作的工作環境氣氛。
十四、對公司生產、經營、服務過程中發生的一切重大事項及時向總經理（董事長）反映，并提來源理意見，對一般性的問題，在職責分管的權限內及時處理解決。
十五、在總經理（董事長）的授權下，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜。
十六、當（集團）總公司有多名副總經理或總經理助理協同工作時，應能具體處理好分管線上的工作，確保所負責的目標任務能按要求完成。
十七、完成董事會（董事長）和總經理交辦的其他各項工作任務。
董事長助理工作職責8
1、對購進物品做好移交驗收工作，供給合法齊全的原始發票及附有的技術說明書
2、具體辦理來賓食宿安排，購票和迎送事宜，以及公司重大活動和聯誼活動的后勤總務保障
3、負責各類辦公用品，器具與設備，勞衛用品，車用材料和節日禮品及實物福利品的采購工作
4、主辦或協辦向有關政府部門的項目申報，年檢，申領各類證照，完成批文手續及出境手續等事宜
5、必要時充任臨時駕駛員完成緊急用車任務
6、完成行政部部長臨時交辦的其他任務
7、根據批準的采購計劃，按時按量購進貨品，要求貨比三家，降低成本，秉公辦事，不謀私利
8、負責公司信紙，信封，名片，業務禮品和企業形象所需印刷的定制工作，確保質量和時間要求
9、對購進物品保存質保書，保修單，對使用中的問題負責，并及進與廠商聯系解決
董事長助理工作職責9
1、建立公司法律風險管理體系，對各部門存在或者可能存在的風險進行識別、評估等，有效地減少集團的風險成本；
2、起草公司內部各項規章制度，包括不斷地完善公司治理。逐漸建立和健全股東會、董事會、監事會、獨立董事等各項工作細則，并隨著公司業務的擴大及經營范圍的擴大及時地對相應的規章制度進行修改；
3、項目運營中負責交易架構的搭建；
4、相關法律文書的起草以及在項目的談判階段，積極地對項目部門提供支持；
5、對公司的各項規章制度、經濟合同、法律文書等進行審查管理與備案；
6、起草修改勞動合同，提供有關法律服務、調整勞資關系；
7、完成領導交給的其它臨時性工作。
董事長助理工作職責10
1、負責董事長日常行程安排及參與公司重要來賓接待；
2、協助進行公司核心項目推進；
3、協助董事長進行公司各項績效指標數據達成；
4、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執行情況；
5、負責董事長日常交代的其他工作達成。
董事長助理工作職責11
1、協助董事長完成公司相關對接事務以及日常管理工作；
2、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
3、負責董事長會議出席、重要活動的協調安排工作以及前期文書工作(數據統計、分析等)；
4、完成董事長交辦的一切溝通，協調，處理事情的工作等。
董事長助理工作職責12
1.協助董事長做好公司行政辦公的各項工作安排，進行有關項目的管理，制定項目計劃，監督項目實施情況，參與董事長的決策。
2.協助董事長推進公司企業文化的建設工作，負責公司內刊的審編，進行公司的日常事務管理。
3.認識自己的位置，隨時待命，吃苦耐勞，對工作認真踏實、細心負責。
4.每天上午詢問董事長的活動日程安排，重要活動提前提示董事長；
5.協助董事長安排好重要會議和日常會議的組織，并做好會議記錄、整理會議紀要和簡報；
6.公司內部員工及來訪人員面見董事長，需要負責向董事長通報，并轉達董事長指示；
7.安排好董事長的訂餐、訂房、訂機票等日常工作；
8.負責做好公司重要來賓的接待，做好對外公共關系的協調，協助處理相關的商務接待工作；
9.及時轉送董事長簽發下達給各部門的交辦任務，并及時向總裁匯報；
10.負責對每日收到的圖書資料、報刊進行分類、登錄、上架，并負責借閱、催還、整理、修補、合訂裝幀和淘汰處理；
11.負責協助做好公司相關部門的溝通和協調；
12.指導、督促各部門人員按規定做好資料的歸檔、存檔工作，對所有文件先進行識別，并分類登記，再分別辦理；
13.及時轉發總裁批件和部門之間往來函件，急件、特件應提請總裁注意；
14.遵守保密規定，棄置保密文件按規定要求進行銷毀。并檢查、督促各部門人員的保密工作；
15.完成董事長授權交辦的其他任務。
董事長助理工作職責13
1、幫助落實董事長實施公司進展、年度經營方案，并跟進工作任務的分解與落實；
2、負責落實董事長交辦的事項，傳達上級領導命令，催促執行、跟蹤反饋工作；
3、幫助落實董事長對公司運作與各職能部門舉行管理，幫助監督各項管理制度的制定及推行；
4、主導或參加公司重大業務的決策和談判等，處理重大突發大事；
5、協作落實董事特長理對外溝通事務，及公司重要客戶及合作同伴關系的建立與維系；
6、完成落實董事長交辦的其他工作目標。
董事長助理工作職責14
一、貫徹總經理（董事長）的工作指令，做好上下聯絡交流工作，準時向總經理（董事長）反映狀況，反饋信息。
二、幫助總經理（董事長）做好企業進展經營規劃討論，以及對各項工作和方案的督辦與檢查。
三、深化基層單位了解狀況，調研工作細致，能準時發覺并預警各種大事，使企業規避風險。
四、對總經理（董事長）的工作指令落實過程和落實結果舉行督察。
五、在經過討論的基礎上，就改善企業的經營管理提出建議，供總經理（董事長）決策參考，當好參謀和助手。
六、負責組織編制本公司的中、長久生產、經營服務、業務進展方案，經董事會（董事長）、總經理（董事長）批準后，組織實施。
七、做好市場調研，舉行產品營銷、業務進展的分析，制定營銷、進展方案、經營責任制和績效考核制度并指導詳細的實施。
八、對企業的各項工作制度、規則制度、工作標準、工作流程的落實狀況舉行督察，檢查跟蹤。
九、負責對企業年度方案內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業務開發等方面舉行組織實施，并對實施過程中予以監察、督導，對實施的結果舉行考核上報。
十、建立健全生產作業，業務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。
十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教導與開發，考核與評價，報酬與激勵等工作，有效地調動員工的樂觀性，實現經營效果與人的協調進展。
十二、負責對公司的各種資源舉行優化組合和有效配置，使有限的資源投入獲得充分的通過、使用和最大的產出，抓好增收節支，開源節流工作，保證企業的資產能保值增值。
十三、抓好企業文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊配合的工作環境氣氛。
十四、對公司生產、經營、服務過程中發生的一切重事件項準時向總經理（董事長）反映，并提出處理看法，對普通性的問題，在職責分管的權限內準時處理解決。
十五、在總經理（董事長）的授權下，代表公司參與社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜。
十六、當（集團）總公司有多名副總經理或總經理助理協同工作時，應能詳細處理好分管線上的工作，確保所負責的任務目標能按要求完成。
十七、完成董事會（董事長）和總經理交辦的其他各項工作目標。
董事長助理工作職責15
1、協助執行董事管理辦公室的全面工作，努力作好執行董事起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務；
2、協助執行董事調查研究、了解公司經營管理情況并收集相關建議與意見，供執行董事決策；
3、做好執行董事辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發布；
4、負責公司來訪客戶的接待，及時處理、匯報執行董事。
董事長助理工作職責16
1、負責繪制并上傳單位項目工程進展狀況日報表；要求每個工作日9：00之前完成；
2、負責繪制并上傳未竣工的項目工程進展狀況周報表；要求每周六下午4：00之前完成；
3、負責到副總辦公室填制未出廠項目工程進展狀況展開板；要求每個工作日16：30之前完成；
4、負責與銷售確認貨物發貨日期，擬定項目工程生產計劃進度表；工作令下達次日完成；
5、負責督促和協調技術部、生產部、質檢部對項目工程的執行進程，并責令相關部門完成期限；每日或隔日跟蹤；
6、負責與倉庫核實元器件到位與各班組領取狀況，并根據核實結果合理調整生產安排；每個工作日下午4：00之前完成；
7、負責根據技術部、采購部、生產部、質檢部上報的工程進展表合理擬定調整重大項目生產計劃進度表；甲方現場考察前完成；
8、負責組織召開生產部、技術部、質檢部、銷售部及采購部班組長以上人員生產調度會，并構成會議紀要；每周一中午12：20-10：00進行；
9、負責組織生產部、質檢部、技術部召開產品質量分析會，由產品質量負責人、生產負責人、主設計師做項目竣工總結，對存在的質量問題和預防措施構成會議紀要；每項工程竣工后第二天完成；
10、負責搜集班組長周工作計劃及工作總結表、車間主任周及月工作計劃表及工作總結表；每周一下午送達給副總辦公室；
11、負責組織技術部、生產部、質檢部、售后部進行技術交流會；每月進行一次；
12、負責生產副總經理及其他高層管理者交辦的臨時性工作。
董事長助理工作職責17
1、幫助董事長制定方案、年度經營方案及各階段工作任務分解；
2、起草公司各階段工作
3、幫助董事長對公司運作與各職能部門舉行管理、協調內部各部門關系，主要是市場銷售業務部門間的平時工作關系以及事務處理，須要時可單獨召集市場銷售業務交流會議或工作會議；
4、協作董事特長理外部公共關系（政府、重要客戶等）；
5、跟蹤公司經營任務達成狀況，
6、在公司經營方案、市場銷售策略、資本運作等方面對董事長
7、撰寫和跟進執行公司董事長會議、專題研討會議等公司會議紀要；
8、幫助董事進步行公司企業進展的規劃，協作總經辦開展工作；
9、幫助董事特長理公司的平時有關事務；
10、銘記工作范疇內常用的電話號碼；
11、主要負責公司市場銷售決議文件的起草與發布，做好公司銷售內外文件的發放、記下、傳遞、催辦，并做好銷售文件管理歸檔工作；
12、天天查閱并認識公司工作以便董事長隨詢。
董事長助理工作職責18
一、參與公司發展規劃、業務經營計劃的編制和公司重大決策的討論；
二、收集各種相關信息、數據、情報，為董事長決策帶給參考、推薦；
三、協調董事長及集團副總經理及各部門、分公司負責人之間的工作關系；
四、協助董事長開展各項工作，處理日常事務；
五、在授權范圍內協助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯絡工作；
六、協助董事長對投資、營運、資本運作、財經審核、行政人事管理等工作做綜合性的協調與組織工作，掌握主要經營活動狀況；
七、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執行狀況；
八、在董事長授權范圍內與新聞媒體進行溝通聯絡；
九、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；
十、協助董事長做好工作日程安排；
十一、完成董事長授權與交辦的其他工作任務。
董事長助理工作職責19
1、幫助董事特長理對外溝通事務，在授權范圍內進行商務接洽，做好各項匯報、聯絡工作；
2、負責連接董事長內外工作接待、出差事務、維護企業對外公共關系；
3、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；
4、負責會議打算事項的跟進、督促并確認進展狀況，隨時向董事長匯報各項工作進度；
5、負責執行董事長交辦的事項，傳達上級領導命令，督促落實、跟蹤反饋工作。
董事長助理工作職責20
（1）幫助協作董事長搞好公司的全面工作，在重大問題上必需同董事長的想法保持全都；
（2）執行董事長決議，保證經營目標的實現，準時、足額地完成公司下達的利潤指標；
（3）貫徹執行公司的各項規章制度和業務準則，并負責下達公司各項工作和指標；
（4）一切行為要對董事長負責，要把公司的利益放在首位，同時與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司全都；
（5）需具備樂觀敬業、擅長溝通、技能突出、學問廣泛、開拓創新的素養；并具有領導、方案、分析、決策的力量，在公司中有肯定的威信；
（6）要營造良好的工作環境，協調好上下級關系，發揚團隊精神，發揮業務團隊的領導作用；
（7）通過自己和員工的敬業精神、良好形象、語言魅力贏得客戶的敬重和信任，搞好與客戶的關系，拓展新客戶渠道，起到組織方案與評估的領導作用；
（8）樂觀完成董事長交辦的其他工作任務。
董事長助理工作職責21
1、負責董事長日常行程的安排及跟進。
2、協助董事長完成日常客戶拜訪、來訪客戶接待；
3、負責公司重要文件的'管理；
3、協助董事長處理對外事務的聯絡；
4、按照董事長的指示和要求，做好與各部門的溝通協調工作；
5、公司中高層管理會議的決議事項執行情況的監督、檢查、匯報；
6、董事長安排的其它工作任務。
董事長助理工作職責22
1、協助董事長起草提名公司總經理和其他高層管理人員及其他重要崗位人員等的聘用、解聘，決定薪資待遇等提案；
2、組織相關人員審查、督導、考核、檢查公司各項發展計劃及執行結果；
3、掌握公司整體運營狀態，為董事長及時做出經營決策
4、做好對外公共關系的協調，協助安排外出行程、翻譯資料、協助處理相關的商務接待工作；
5、協助董事長定期審閱公司的財務報表和其他重要報表，全盤監控公司財務狀況；
6、審核對外重要經濟合同和上報的重要報表、文件、資料等；
7、代表董事長對公司相關部門的工作進行溝通和協調；
8、協助董事長進行公司的日常事務管理；
9、處理董事長授權的其它事務。
董事長助理工作職責23
1、協助董事長處理日常管理工作，完成上市前各項準備工作；
2、協助董事長處理外部關系維護；
3、負責董事長指示的上傳下達，跟蹤決議事項的推進與反饋；
4、負責起草各種文件，籌備相關會議并做好會議記錄；
5、負責董事長臨時交辦的其他工作事項。
董事長助理工作職責24
1、協助董事長制定戰略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解；
2、起草公司各階段工作
3、協助董事長對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系，主要是市場銷售業務部門間的日常工作關系以及事務處理，必要時可單獨召集市場銷售業務溝通會議或工作會議；
4、配合董事長處理外部公共關系（政府、重要客戶等）；
5、跟蹤公司經營目標達成情況，
6、在公司經營計劃、市場銷售策略、資本運作等方面向董事長
7、撰寫和跟進落實公司董事長會議、專題研討會議等公司會議紀要；
8、協助董事長進行公司企業戰略發展的規劃，配合總經辦開展企業文化工作；
9、協助董事長處理公司的日常有關事務；
10、牢記工作范疇內常用的電話號碼；
11、主要負責公司市場銷售決議文件的起草與發布，做好公司銷售內外文件的發放、登記、傳遞、催辦，并做好銷售文件管理歸檔工作；
12、每天查閱并熟悉公司工作以便董事長隨詢；
董事長助理工作職責25
1、接受董事長領導，工作任務和目標由總經理下達，工作過程和方法可自行決定。
2、協助董事長進行有關項目的管理。通過各種渠道，協助董事長拓展海外市場，開發、維護歐美等發達國家國外客戶。
3、配合董事長進行市場調研、分析，搜集市場情報，完成市場分析報告并協助董事長制定市場營銷計劃。
4、協助董事長進行公司工作檢查、監督、指導、協調的權力。
5、協助董事長進行對外商務活動和商務洽談。
6、配合執行董事長處理對外交流事務，及公司重要客戶及合作伙伴關系的維護。
7、配合執行董事長完成客戶的接待、考察、參觀工作。
8、完成執行董事長交辦的其他工作任務。
董事長助理工作職責26
1、協助董事長進行公司的日常事務管理，參加公司高層會議，撰寫和落實高層會議、專題會議等公司高層會議紀要；
2、根據董事長的指示，及時向各部門傳達，并且安排，協調各部門工作；
3、協助董事長對計劃運營工作做綜合性的協調與組織工作，掌握主要經營活動情況；
4、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執行情況；對董事長交辦的事項進行督辦，并及時向董事長匯報進度和結果；
5、結合公司整體戰略布局，根據董事長指示針對公司產業相關的行業與政策進行調研，為領導決策提供參考；
6、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；
7、協助董事長安排好重要會議和日常會議的組織，合理安排董事長的日程計劃，及時提醒，并對董事長的日常工作提出合理化建議；
8、處理董事長授權的其他事物。
董事長助理工作職責27
1.幫助董事長做好公司行政辦公的各項工作支配，舉行有關項目的管理，制定項目方案，監督項目實施狀況，參加董事長的決策。
2.幫助董事長推動公司企業文化的建設工作，負責公司內刊的審編，舉行公司的平時事務管理。
3.熟悉自己的位置，隨時待命，吃苦耐勞，對工作仔細踏實、精心負責。
4.天天上午咨詢董事長的活動日程支配，重要活動提前提醒董事長；
5.幫助董事長支配好重要會議和平時會議的組織，并做好會議記錄、整理會議紀要和簡報；
6.公司內部員工及來訪人員面見董事長，需要負責向董事長通報，并轉達董事長指示；
7.支配好董事長的訂餐、訂房、訂機票等平時工作；
8.負責做好公司重要賓客的接待，做好對外公共關系的協調，幫助處理相關的商務接待工作；
9.準時轉送董事長簽發下達給各部門的交辦目標，并準時向總裁匯報；
10.負責對每日收到的圖書資料、報刊舉行分類、登錄、上架，并負責借閱、催還、整理、修補、合訂裝幀和淘汰處理；
11.負責幫助做好公司相關部門的交流和協調；
12.指導、催促各部門人員按規定做好資料的歸檔、存檔工作，對全部文件先舉行識別，并分類記下，再分離辦理；
13.準時轉發總裁批件和部門之間往來函件，急件、特件應提請總裁注重；
14.遵守保密規定，棄置保密文件按規定要求舉行銷毀。并檢查、催促各部門人員的_工作；
15.完成董事長授權交辦的其他目標。
董事長助理工作職責28
1、協助領導召集和主持高層管理會議，組織討論公司的發展規劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項，提供相關解決方案；
2、掌握公司整體運營狀態，為領導及時做出經營決策提供專業意見和資料；
3、組織相關人員審查、督導、考核、檢查公司各項發展計劃及執行結果；
4、負責公司內部部門的協調與溝通，傳達戰略意圖和工作要求，反饋業務發展中的各種情況和需求；
5、協助審閱公司重要報表，全盤監控，做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況，進行風險預警及把控，提供分析意見；
6、審核對外重要合同和上報的重要報表、文件、資料等。
董事長助理工作職責29
1、協助董事長處理負責業務的關聯事務的協調與溝通，關系維護與信息與對接工作；
2、撰寫郵件、公文、報告等各種文件；
3、董事長簽發文件管理，文件信息上傳下達工作；處理內部流程性工作；
4、參與并負責公司影視項目前期立項開發、合同起草及合同執行、對外溝通等方面；
5、及時收集和了解影視項目的工作動態，協助董事長協調各部門之間有關的業務工作，并制作影視項目PPT；
6、負責上級領導機關或貴賓領導的接待，參觀服務工作，協助董事長與政府，對外部門建立良好的合作關系；
7、協助董事長安排日常工作行程、差旅安排等，安排好各項會議并做好會議記錄； 、完成領導交辦的其它工作事項。
董事長助理工作職責30
1.幫助董事進步行有關項目的管理，制定有關項目方案，監督項目實施狀況。
2.幫助董事長推動公司企業文化的建設工作，負責公司內刊的審編工作。
3.幫助董事進步行公司的平時事務管理。
4.做好對外公共關系的協調，幫助處理相關的商務接待工作。
5.公司相關部門的交流和協調。
6.處理董事長授權的其他事務。
7.向上級匯報工作。
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