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          解除勞動合同離職證明模板

          時間:2022-03-04 14:03:36 解除勞動合同離職證明模板 我要投稿

          解除勞動合同離職證明模板

            解除勞動合同離職證明模板(精選8篇)

            隨著法律知識的普及,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么相關的合同到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的解除勞動合同離職證明模板(精選8篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

            解除勞動合同離職證明模板1

            (用人單位) :

            鑒于(原因),根據《勞動合同法》第條第款第項的規定,本人現提出于年月日與單位解除勞動合同。

            職工:(簽名)

            20xx年xx月xx日

            簽收人:

            簽收日期: 20xx年xx月xx日

            解除勞動合同離職證明模板2

            茲有本單位職工xxx,性別xx,年齡xx,身份證號xxx,住址xxxx。勞動合同期限為20xx年x月x日至20xx年x月x日。因xxx,根據《勞動法》規定,該職工自愿與本單位解除勞動合同。工資發至xx年xx月份,特此證明。

            員工簽名:xxx

            20xx年x月x日

            解除勞動合同離職證明模板3

          朱雅蘭:

            我們雙方于 20xx 年 7 月 7 日簽訂的勞動合同,合同有效期為20xx年 7 月 7 日至 20xx年 7 月 6日,雙方協商一至同意解除勞動關系,現根據《勞動法》和《勞動合同法》的規定規定。現公司決定于20xx年11月19日提前一個月通知您,公司決定20xx年 12月 19 日起與您解除勞動合同,并根據勞動法規定一次性支付經濟補償金800元(包括但不限于解除勞動合同經濟補償金、加班費、代通知金、社保費用等)。請你收到通知之日起到與公司辦理相關離職手續并領取本月應得的'工資,20xx年 12 月 19 日起與您完全脫離勞動關系。

            特此通知

            員工簽名:xxx

            20xx年x月x日

            解除勞動合同離職證明模板4

            本人已收到廣西麥隆酒業有限公司單位于20xx年11月19日發出的《解除勞動合同通知書》。

            員工簽名:xxx

            20xx年x月x日

            解除勞動合同離職證明模板5

          (職工) :

            鑒于(原因),根據《勞動合同法》第條第款第項的規定,本單位現定于年月日與你(解除/終止)勞動合同。請你于年月日前辦理(解除/終止)勞動合同的相關手續。

            員工簽名:xxx

            20xx年x月x日

            解除勞動合同離職證明模板6

            用人單位名稱:地址:聯系人和電話:

            勞動者姓名:身份證號碼:工作崗位:

            入職日期:xx年xx月xx日最后一份勞動合同期限: 終止日期:xx年xx月xx日本單位工作年限: (其中依法合并計入的年限為 年 個月)

            依據的法律條文:《勞動合同法》第條第款第項 終止原因(打√)

            □勞動合同期滿或工作任務完成□勞動者死亡或失蹤 □勞動者達到法定退休年齡或開始享受基本養老保險待遇 □用人單位破產□用人單位停業

            員工簽名:xxx

            20xx年x月x日

            解除勞動合同離職證明模板7

            茲有本單位職工xxx,性別xxx,年齡xxx,住址xxx。

            勞動合同期限為xx年xxx月xx日至xx年xx月xx日。

            因xxxxxx,根據《勞動法》第xxx條,第xxx款,第xxx項規定,本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

            員工簽名:xxx

            20xx年x月x日

            解除勞動合同離職證明模板8

            甲方:

            乙方:

            甲、乙雙方于年經雙方協商一致同意解除。

            提出解除勞動合同為方。

            原勞動合同終止期限為年

            (1)由職工一方提出解除勞動合同的,不給予補償。

            (2)由企業方提出解除勞動合同的,應當給予經濟補償。經濟補償金額為元。

            甲方(簽蓋)乙方(簽蓋)

            法定代表人

            或者委托代理人(簽蓋)

            20xx年xx月xx日

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