培訓協議書

          時間:2021-12-16 11:27:53 協議書 我要投稿

          實用的培訓協議書三篇

            在當下社會,越來越多人會去使用協議,簽訂了協議就有了法律依靠。那么相關的協議到底怎么寫呢?以下是小編收集整理的培訓協議書3篇,歡迎大家分享。

          實用的培訓協議書三篇

          培訓協議書 篇1

            甲方:_________(以下簡稱甲方)

            乙方:_________(以下簡稱乙方)

            為協助_________管理顧問有限公司實施將于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協議:

            一、甲方將承擔以下責任:

            1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。

            2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。

            3.特邀授課老師:_________(簡介)

            4.授課時間及地點

            授課時間:_________年_________月_________日至_________月_________日

            地點:_________省_________市_________

            二、乙方將承擔以下責任:

            1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。

            2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場地、培訓設備和相關教務管理工作,并承擔其相關費用。

            3.保證在培訓前20個工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時間、培訓內容和培訓地點等相關培訓信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關講師。

            三、收益分配:

            1.培訓費用由乙方根據當地市場情況自行制定。

            2.乙方向甲方提供本次培訓費用共計_________元(人民幣_________整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關培訓服務費。

            3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付_________元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發票)。

            4.為保證教學質量及學習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質聽課人員。教學場所應有良好的通風、供熱系統,要有多媒體電化教學設施,要嚴格教學管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。

            5.如果乙方未按時匯款,甲方有權取消舉辦相關培訓項目,相關的損失費用由乙方負責,并給予賠償。

            四、協議期限:

            1.本協議從簽訂之日起至該培訓項目完全實施后終止。

            2.在合作期間,如果乙方違背協議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。

            五、違約責任:

            1.甲乙雙方須向對方提供相關證照復印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協議規定的有效期內,應完全履行本協議規定的義務和責任,努力實現協議目標。

            2.在本協議有效期內,雙方均不得就本協議合作內容和方式與第三方進行合作。

            3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。

            六、爭議的處理

            1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

            2.本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第_________種方式解決:

            (1)提交_________仲裁委員會仲裁;

            (2)依法向人民法院起訴。

            七、協議構成

            1.本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。

            2.本協議未盡事宜由雙方另行協商,并簽訂補充協議。補充協議具有與本協議相同的法律效力。

            甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

            法人代表:_________

            法人代表:_________

            委托人:_________

            委托人:_________

            _________年___月___日

            _________年___月___日

          培訓協議書 篇2

            甲方:XX

            乙方:XX

            根據工作需要,經協商,雙方簽訂以下崗前培訓協議,雙方約定遵守:

            一、甲方為乙方提供崗前技術培訓,(不帶薪培訓)

            二、乙方培訓期從XXXX年XX月XX日起至上崗前,培訓內容為XXXXXX。

            三、乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環境、不遵守國家的法律法規及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核,甲方有權終止本合同。乙方的'行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節嚴重的追究法律責任;甲方對乙方將不負責任何責任。一切后果乙方自負,該合同自行終止。

            四、乙方通過甲方培訓期考核的,甲方可依據公司規定給予乙方適當的經濟補助及獎懲,補助具體金額為XXXXXXXX元/月,獎懲標準及依據參照公司規定執行,亦可根據具體情況不予發放。

            五、乙方不享受甲方員工根據《勞動合同》和公司制度規定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予乙方適當的福利待遇。

            六、乙方培訓期間的出勤考核及休假,參照甲方相關規定執行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔對乙方的管理義務。

            七、雙方確定,甲方雙方之間是崗前培訓關系,不構成勞動合同關系,甲方無義務為乙方承擔工資、“五險一金”及福利待遇,乙方在培訓期間發生意外傷害損失,由乙方承擔相應責任,甲方可依據此條約抗辯乙方的訴求。

            八、甲方鼓勵乙方努力學習和創新,甲方承諾,乙方在培訓期滿經考核優秀,甲方可與其踐履勞動服務關系。

            九、甲方根據公司業務特點及乙方專業技能,針對性的制定培訓計劃、內容和開展形式,乙方必須服從甲方安排。

            十、乙方必須嚴守甲方公司和客戶商業秘密,一經發現將相關信息透露給他人,甲方有權即時終止本合同,造成損失的,可要求乙方進行賠償。

            十一、乙方未正式以書面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同,甲方有權追究乙方相關責任,造成損失的,由乙方進行賠償。

            十二、甲方雙方出現矛盾,本著友好的態度協商解決,協商未果可各甲方屬地人民法院進行起訴。

            十三、本協議一式兩份,雙方蓋章或簽字生效,自培訓期滿或合同意外終止。

            甲方(蓋章):XX

            法定代表人簽字:XX

            簽約日期:XXXX年XX月XX日

            乙方(蓋章):XX

            法定代表人簽字:XX

            簽約日期:XXXX年XX月XX日

          培訓協議書 篇3

            甲方:

            地址:

            乙方:

            身份證號:

            根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:

            第一條培訓內容

            1、課程項目:

            2、培訓時間:____年____月____日至____年____月____日,共____天。

            3、培訓地址:

            第二條培訓費用

            1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

            2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;

            3、培訓費用負擔方式為:

            第三條工資及福利待遇

            受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

            第四條服務期

            1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;

            2、服務期的結束時間為下列第___種:

            (1)至____年____月____日止;

            (2)至勞動合同期滿時止。

            第五條違約責任

            1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;

            2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:

            (1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;

            (2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

            (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。

            第六條此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

            甲方(簽章):

            法定代表人:

            ______年_____月____日

            乙方(簽字):

            ______年_____月____日

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