勞務(wù)用工的協(xié)議

          時(shí)間:2024-04-14 16:06:05 協(xié)議書 我要投稿

          勞務(wù)用工的協(xié)議模板

            在生活中,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的勞務(wù)用工的協(xié)議模板,希望能夠幫助到大家。

          勞務(wù)用工的協(xié)議模板

            根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本勞動(dòng)合同。

            甲方(單位):_______________住所地:_______________

            法定代表人:_______________

            乙方(姓名):_______________性別:_______________身份證號(hào)碼:_______________

            第一條勞動(dòng)合同期限

            1、本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從______年______月______日起至______年______月_____日止。

            第二條工作內(nèi)容及要求

            乙方安排在_________部門,從事_________工作。

            甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等,乙方應(yīng)接受調(diào)整。

            乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。

            第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間

            1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報(bào)酬,在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。

            2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。

            3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資,不得無故拖欠。

            4、甲方在__年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金。

            第四條社會(huì)保險(xiǎn)

            甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

            第五條勞動(dòng)紀(jì)律

            甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

            第六條勞動(dòng)合同的解除

            1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同;

            2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同

            (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

            (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;

            (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

            3、具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同

            (1)在試用期內(nèi)的;

            (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

            (3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

            4、因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同,須提前三十天書面通知對方。

            5、一方解除勞動(dòng)合同,須提交相關(guān)證明材料,說明理由,并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動(dòng)合同通知書。

            第七條故意或者重大過失責(zé)任保證

            如因乙方故意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失,則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜,挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

            在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前,乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系。原勞動(dòng)合同期屆滿的,則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢。

            第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止

            1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密,包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用,此保密期間不限于勞動(dòng)合同期限。

            2、乙方自雙方勞動(dòng)關(guān)系以任何形式結(jié)束之后,在兩年內(nèi)不得與甲方形成競爭關(guān)系,此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。

            3、如乙方違反此條規(guī)定,則須向甲方賠償_________萬元違約金。

            第九條違約責(zé)任

            本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動(dòng)合同解除的,則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金十萬元。

            第十條其他事項(xiàng)

            1、乙方在甲方工作期間,由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒,所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件,包括合同、證明、欠條等,均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力,未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效,對此乙方完全同意并遵守,此條效力涉及本合同生效之前及之后。

            2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。

            3、通知:如本合同本送達(dá)地址發(fā)生變動(dòng),乙方須及時(shí)通知甲方,否則甲方一旦按此地址送達(dá),即視為履行了通知義務(wù)。

            第十一條合同效力及文本

            本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份,雙方各執(zhí)一份,報(bào)勞動(dòng)管理機(jī)關(guān)備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。

            甲方:_______________法定代表人:_______________乙方:_______________

            合同訂立日期:_______________

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