單位年假申請(qǐng)書
在當(dāng)今社會(huì)生活中，申請(qǐng)書與我們不再陌生，請(qǐng)注意不同的對(duì)象有不同的申請(qǐng)書。那么一般申請(qǐng)書是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的單位年假申請(qǐng)書，歡迎大家分享。
單位年假申請(qǐng)書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)協(xié)會(huì)關(guān)于帶薪休年假的有關(guān)規(guī)定，我擬于20xx年xx月xx日—————xx月xx日休年假共計(jì)xx天。并服從中心關(guān)于節(jié)前值班的工作安排。休假期間，會(huì)安排好個(gè)人的所有工作。請(qǐng)給予批準(zhǔn)。
特此申請(qǐng)！
申請(qǐng)人：xx
申請(qǐng)日期：20xx年xx月xx日
單位年假申請(qǐng)書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我工作已滿x年，特向您請(qǐng)年假x天。請(qǐng)假時(shí)間自20xx年x月x日，至20xx年x月x日。這段時(shí)間內(nèi)原計(jì)劃安排的課程已做好處理，希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
單位年假申請(qǐng)書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)協(xié)會(huì)關(guān)于帶薪休年假的有關(guān)規(guī)定，我擬于20xx年6月16日-6月21日休年假共計(jì)6天。并服從中心關(guān)于節(jié)前值班的工作安排。休假期間，會(huì)安排好個(gè)人的所有工作。請(qǐng)給予批準(zhǔn)。
特此申請(qǐng)！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
單位年假申請(qǐng)書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我在校工作已經(jīng)滿x年。根據(jù)國(guó)家年休假的規(guī)定和公司制度，特申請(qǐng)年休假。時(shí)間從20xx年x月x日-20xx年x月x日。懇請(qǐng)批準(zhǔn)。
現(xiàn)將有關(guān)資料附后，請(qǐng)依法予以核準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
單位年假申請(qǐng)書5
院領(lǐng)導(dǎo)：
本人工齡________年，根據(jù)國(guó)家休假的相關(guān)規(guī)定，可以享受每年_天的公休假，今年已休公休假_天，現(xiàn)本人需申請(qǐng)公休假_天，事假_天，病假_天，時(shí)間_年_月_日至_年_月_日，請(qǐng)?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼!
申請(qǐng)人：___ _______申請(qǐng)時(shí)間：________年________月________日
科室意見：__ _______
單位領(lǐng)導(dǎo)意見：_________
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
__年__月__日
單位年假申請(qǐng)書6
公司領(lǐng)導(dǎo)：
我是20xx年參加工作。根據(jù)年休假的規(guī)定和公司制度，特申請(qǐng)20xx年年休假。時(shí)間從20xx年x月x日-x日。懇請(qǐng)批準(zhǔn)。
現(xiàn)將有關(guān)資料附后，請(qǐng)依法予以核準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
單位年假申請(qǐng)書7
海市人才服務(wù)管理辦公室：
我自愿申請(qǐng)單位人事代理申請(qǐng)書單位人事代理申請(qǐng)書 代理，代理時(shí)限為單位人事代理申請(qǐng)書A，并嚴(yán)格遵守《人 事代理協(xié)議書》的全部規(guī)定，履行協(xié)議責(zé)任，承擔(dān)違約處罰。請(qǐng) 北海市人才交流中心準(zhǔn)予申請(qǐng)，接納上述申請(qǐng)事項(xiàng)為謝!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：xxxx
xx年xx月xx日
單位年假申請(qǐng)書8
公司領(lǐng)導(dǎo)：
我是xx年參加工作。根據(jù)年休假的規(guī)定和公司制度，特申請(qǐng)20xx年休假。時(shí)間從xx年x月x日x日。懇請(qǐng)批準(zhǔn)。
現(xiàn)將有關(guān)資料附后，請(qǐng)依法予以核準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：xxxx
xx年xx月xx日
單位年假申請(qǐng)書9
X科長(zhǎng)：
您好！
隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀�(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里，我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對(duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的`信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望月薪是x元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對(duì)他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說。我相信，只要付出，就會(huì)有收獲！
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到x元月薪的要求，我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
期待您的答復(fù)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：xxxx
xx年xx月xx日
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